Fair, menschlich, tolles Team
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es herrscht kein Micromanagement; man hat Spaß mit allen Kollegen (einschließlich der Geschäftsführung); man arbeitet sehr selbstständig und trotzdem als Team;
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht sollte man Mitarbeiter die schlechte Arbeit abliefern oder teilweise gar nicht arbeiten, abmahnen. Hier ist man noch zu nett und das senkt die Arbeitsmoral der Fleißigen.
Arbeitsatmosphäre
Vor allem zu Beginn erhält man wöchentliches Feedback, aber auch später erhält man Lob, wenn z.B. ein Deal geklappt hat. Je nach Teamleiter wurden regelmäßige Feedbackgespräche geführt oder eben nur nach Bedarf.
Image
Ich kann für mich behaupten, dass ich sehr gerne bei Opus One gearbeitet habe, weil ich mich wohl gefühlt habe und würde die Firma auch empfehlen.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich konnte man sich die HO- Tage legen, wie sie benötigt wurden und auch der Urlaub war sehr flexibel planbar auch ad hoc. Auch die Arbeitszeit ist flexibel (Vertrauensarbeitszeit). Allerdings ist man doch irgendwie immer am arbeiten, weil man laufende Projekte hat.
Karriere/Weiterbildung
Es ist eine kleine Firma, in der man keine großen Sprünge in kurzer Zeit machen kann (bsp.: Aufstieg in die Leitungsebene) und Weiterbildungen sind wohl möglich, doch hierzu kann ich nichts sagen. Aber Potenzial wird gesehen und bestmöglich gesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Großartiges Zusammenspiel innerhalb der Teams und auch gesamt betrachtet hat man gut harmoniert. Auch wenn es mal Ausreißer gab, konnte es geklärt werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt nicht wirklich "ältere" Kollegen - aber wir "die Älteren" wurden trotzdem von den Jüngeren akzeptiert und als einer von ihnen angesehen.
Vorgesetztenverhalten
Ob Teamleiter oder Geschäftsführer - ich hatte ein sehr gutes Verhältnis zu beiden und wusste ich kann alles ansprechen. Man wurde unterstützt und respektiert und fair behandelt
Arbeitsbedingungen
Die Büros waren geräumig, modern und funktional. Über die Gegend kann man streiten
Kommunikation
Ich fand die Kommunikation grundsätzlich sehr gut. Man konnte jeden zu jederzeit ansprechen und Neuerungen wurden auch immer mitgeteilt
Gehalt/Benefits
Ich denke, ich wurde fair bezahlt. Wenn man gute Leistung erbracht hat, wurde dies auch honoriert (bspw Firmenwagen und Provision). Das Gehalt war auch immer pünktlich zum Ende des Monats auf dem Konto.
Gleichberechtigung
Ich wüsste nicht, dass (während meiner Zeit) Frauen schlechter behandelt wurden. Hier wurde Leistung belohnt, egal welches Geschlecht
Interessante Aufgaben
In dieser Branche sind die Aufgaben auf jeden Fall interessant und wenn man weitere Aufgaben übernehmen wollte, war dies möglich