ORBIS 

Software 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das jeder wertgeschätzt wird.

Verbesserungsvorschläge

Mehr an der Außendarstellung arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Unkompliziert, Ehrlich und Fair

Image

Wie verbessern uns ständig

Work-Life-Balance

Unter Corona Umständen bestens

Karriere/Weiterbildung

Flache Hierarchien, viel Spielraum zur Wissenserweiterung.

Gehalt/Benefits

Ausbaufähig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir versuchen gezielt darauf zu achten nachhaltig zu handeln

Kollegenzusammenhalt

Wir sind ein Team

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Unkompliziert und Lösungsorientiert

Arbeitsbedingungen

Einheitlich

Kommunikation

Täglicher Austausch

Gleichberechtigung

Top

Interessante Aufgaben

In bewegten Zeiten gibt es keine uninteressanten Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich mag Trecker.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In den ersten Tagen bekommt man eine menge positive Energie. Dann folgt die Ernüchterung.

Verbesserungsvorschläge

Wie bereits geschrieben, stinkt hier der Fisch vom Kopf her. Wenn sich hier was verbessern sollte, dann nur unter neuer Führung. Man hat zwar einen neuen Entwicklungsleiter eingesetzt, der aber nichts zu sagen hat und sich mit seinen leeren Versprechungen nicht glaubwürdiger macht.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr zwiegespalten. Ich persönlich konnte nicht klagen. Der Umgang unter den Kollegen lässt allerdings in einigen Punkten stark zu wünschen, was von Seiten der Geschaftsführung noch eher gefördert wird.

Image

Wer kennt Orbis Software? Ist halt kein Global-Player und auch die Kunden eher etwas für Nerds.

Work-Life-Balance

Aus der Not heraus wird in gewissem Rahmen Home-Office erlaubt. Das wars.

Karriere/Weiterbildung

Du hast Deinen Job und den hast Du dann halt. Mitarbeiterförderung mit dem Blick auf Karriere ist hier nicht angesagt.
Weiterbildung wird versprochen und soll angeblich auch gefördert werden. Ich habe davon nichts mitbekommen.

Gehalt/Benefits

Nach dem, was ich gehört habe, wohl eher am unteren Ende angesiedelt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier bestehen im besten Fall keine Vorstellungen.

Kollegenzusammenhalt

Einige Kollegen halten durchaus zusammen. Andere möchte man eher los werden, oder zum gehen bewegen. Als Freelancer wird man hier von der Geschäftsleitung auch eher als Resource gesehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Bei Orbis Software stinkt der Fisch vom Kopf her. Die Geschäftsleitung kommt mit rosigen Versprechungen und großen Worten. Umgesetzt wird davon allerdings fast nichts. Am Ende bleiben neben leeren Versprechungen nur Selbstbeweihräucherungen.

Arbeitsbedingungen

Die Hardware ist unterer Standard. Man hatte mir ein Firmen-Notebook versprochen, was dann aber nie kam. So habe ich mit meiner eigenen Hardware gearbeitet, was wohl auch besser so war.
Die meiste Zeit habe ich alleine in einem für fünf Entwickler ausgelegten Büro gearbeitet. Einen Tag hat man mir dann einfach mal noch ein Team an externen Entwicklern mit ins Büro gesetzt, die keinerlei Rücksicht genommen haben. Die Geschäftsleitung hatte das wohl mal wieder verpennt.

Kommunikation

Es gibt eine Art "Standup" am Morgen, zu dem nicht immer alle kommen und bei dem eigentlich nur einer was sagt. Weitere Kommunikation oder gar bereichsübergreifendes Arbeiten: Fehlanzeige.

Gleichberechtigung

Es gibt Kollegen und Kolleginnen, die zusammen arbeiten. Ob die Kolleginnen die selben Chancen hätten, kann ich nicht beurteilen. Wer karrieremäßig weiter kommen möchte, ist hier aber eh falsch.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben könnten durchaus interessant sein. Auf Grund fehlender Mitarbeiterführung und antiquierter Arbeitsorganisation / -struktur wird das Ganze aber schnell zäh und fad. Agilität ist hier halt noch ein Fremdwort.