12 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Singen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es ein super Betriebsklima gibt. Man fühlt sich wohl und kann zu Entscheidungen mit beitragen. Eigene Freiraum hat man auch.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das obere Mangement kommt zu unpersönlich rüber. Ein durch die Abteilungen laufen und nach dem Stand fragen gibt es nicht. Sie tauschen sich nur untereinander aus so ist mein Eindruck.
-die Personalpolitik den Anforderungen anpassen. Die Arbeit wird auf verbliebene umverteilt. Natürlich spielt die Auftragslage eine Rolle und sollte mit einfließen.
Verbesserungsvorschläge
Zur Kommunikation Abeilungsübergreifend einen festen Tag setzten; damit aus verschiedenen Abteilungen MA teilnehmen können um Probleme anzusprechen. Räumt Missverständnisse aus dem Weg und fördert Verständnis.
Arbeitsatmosphäre
Super Betriebsklima.
Image
Gut. Nörgelnde gibt es überall.
Work-Life-Balance
Gleitzeitkonto. Kurzfristig Urlaub möglich.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist gegeben wenn begründet.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist überall Verhandlungssache. Wird jährlich angepasst. Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld gibt es auch.Ich bin zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nichts dazu sagen
Kollegenzusammenhalt
Hervorragend. Ein super Team.
Umgang mit älteren Kollegen
Empfinde ich als Außenstehende gut.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden in Entscheidungen welches deren Aufgabengebiete betrifft meistens mit einbezogen. Entscheidungen werden gleich getroffen. Kommt manchmal vor das es nicht so ist dann wird es mühsam wenn nein Update kommt.
Arbeitsbedingungen
Auch Luft nach oben. Ausstattung in anderen Büros besser. Könnte Einhaltlich sein ist aber dennoch gut.Geräuschpegel teilweise zu laut.
Kommunikation
Luft nach oben. Gewinne werden erwähnt; prozentual. Informationsfluss bezüglich der Arbeit geht über einzelne der Rest bekommt es beiläufig mit.
Gleichberechtigung
Sicher haben auch Frauen Aufstiegsmöglichkeiten. Sind aber mehr Männer.
Interessante Aufgaben
Man hat seine Festen Tätigkeiten. Darüber hinaus kann man es sich mitgestalten.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Sehr angenehmes Arbeitsklima, gutes Miteinander, wer sich einbringt kommt weiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Singen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das immer ein offenes Ohr vorhanden ist und bei Problemen Lösungen gesucht werden.
Verbesserungsvorschläge
Offenere Gehaltsstrukturen
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Miteinander, es wird sich gegenseitig geholfen, offenes Umfeld für mehrere Nationlitäten
Image
Hochwertige Qualität und Ingeniersleistung, Kundenwünsche werden berücksichtigt
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeitkonto gute Möglichkeiten.
Karriere/Weiterbildung
Einzelne Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten, z.b. Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten, Ersthelferkurse etc.
Gehalt/Benefits
Weihnachts- und Urlaubsgeld, Jobrad, Wasserspender, frisches Obst
Kollegenzusammenhalt
Bis auf wenige Ausnahmen ein sehr gutes Miteinander
Umgang mit älteren Kollegen
Das Wissen von langjährigen Mitarbeitern wird sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Gegenseitiger Respekt ist Standart und wird auch so gelebt.
Arbeitsbedingungen
Relativ leises Arbeitsumfeld, für heiße Tage wird Abhilfe geschaffen.
Kommunikation
Könnte an manchen Stellen etwas besser sein, aber wer Fragt, bekommt auch Antworten
Gleichberechtigung
Es sind alle Gleichberechtigt.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Tätigkeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Innovative tolle FIRMA
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Singen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsmittel sind auf einem sehr gutren stand und due Büros sind im allgemeinen sehr schön. Aufgrund des kontinuierlichen Wachstums ist ist enger geworden. Mit einem geplanten neuen Anbau wird dies wieder entspannt werden.
Work-Life-Balance
Auf besondere familiäre Bedürfnisse wird wo immer möglich, flexible reagiert. Orbitalum hat in allen Abteilungen eine flexible Arbeitszeit, auch in der Montage
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang untereinander ist geprägt von gegenseitiger Unterstützung und sehr guten kollegialen Verhalten.
Vorgesetztenverhalten
Sehr schwierig zu bewerten, da ich Mitarbeiter Verantwortung habe. Es wird jedoch von allen Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen versucht, unsere Werte jeden Tag zu leben und umzusetzen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind Anspruchsvoll aber auch sehr Interessant
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Traumarbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Singen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die offene Unternehmenskultur
Verbesserungsvorschläge
den Mitarbeitern Zugang zu z.B. Hansefit, JobRad und/oder Mitarbeiterangeboten wie Corporate Benefits ermöglichen
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Betriebsklima
Image
Der Großteil der Arbeiter ist stolz und zufrieden für die Firma zu arbeiten
Work-Life-Balance
Auf Grund der Gleitzeit mit einem Arbeitsbeginn bis spätestens 8.30 Uhr kann man beispielsweise problemlos die Kinder vor Arbeitsbeginn in den Kindergarten bringen
Karriere/Weiterbildung
für eine persönliche Weiterentwicklung in Bezug auf Karriere und Weiterbildungen sind keine Grenzen gesetzt
Gehalt/Benefits
hängt von seinem persönlichen Verhandlungsgeschick ab
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, es gibt wenige Ausnahmen aber das ist ja überall so
Vorgesetztenverhalten
einwandfrei (man arbeitet zusammen auf Augenhöhe), jeder duzt jeden (selbst aus der Firmenleitung oder HR)
Kommunikation
Man bekommt immer aktuelle Infos
Gleichberechtigung
Jeder wird gleichbehandelt, egal welches Geschlecht, Nationalität o.ä.
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreiche Arbeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Gutes Arbeitsklima, Arbeitsbedingungen ausbaufähig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Singen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umgang Vorgesetzte und Mitarbeiter, kurze Dienstwege, abwechslungsreiche Tätigkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wünschenswert wäre es, wenn gute Leistungen in irgendeiner Weise anerkannt wären. Auch Respekt zwischen Geschäftsleitung und Mitarbeitern (auch bis zur Reinigungskraft).
Verbesserungsvorschläge
Offenere Gehaltsstrukturen, das der Gleichbehandlungsgrundatz greift. Ebenso faire Verhältnisse allen gegenüber, auch untereinander.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre, bis auf wenige Ausnahmen, sehr gut.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist abhängig vom Verhandlungsgeschick. Wünschenswert wäre eine Anlehnung und Tarifgehälter und deren transparenter Struktur.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter.
Kommunikation
Die interne Kommunikation könnte verbessert werden.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Tätigkeit und auch die Möglichkeit Ideen ein zu bringen...
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolles Unternehmen mit Luft nach oben
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Singen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- keine tarif/tariforientierte Bezahlung
Verbesserungsvorschläge
Tarifvertrag oder tariforientierte Bezahlung einführen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Leicht unter Durchschnitt, aber mit Potential
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Singen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, sehr pünktliches Gehalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenige Abteilungsleiter haben ein Lob für Ihre Mitarbeiter übrig.
Verbesserungsvorschläge
Man kann die Firmenwagenpolitik überdenken.
Es werden leichtfertig Firmenwagen "verteilt".
Arbeitsatmosphäre
Im Allgemeinen gut.
Image
Man lebt teilweise noch vom alten Image, versucht hier aber neue Wege zu gehen.
Work-Life-Balance
Gut
Karriere/Weiterbildung
Karriere hängt vom persönlichen Engagement ab.
Weiterbildung eher schwierig.
Gehalt/Benefits
Wird auf Dauer gesehen immer weiter reduziert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein: Durchschnittlich
Sozialbewusstsein: Eher niedrig
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich in Ordnung aber teilweise auch schwierig.
Man merkt bei abteilungsübergreifenden Tätigkeiten schnell, wer Spaß an der Arbeit hat und wer nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen und deren Erfahrungen werden nicht geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsabhängig, oft wird mit Lob gespart.
Arbeitsbedingungen
...liegen imDurchschnitt
Kommunikation
Verbesserungen durchaus möglich. Es wird viel in kleinen Gruppen besprochen und dann nicht kommuniziert. Wenn Informationen weitergegeben werden, dann meistens nur von/an einzelne Personen.
Gleichberechtigung
"Nasenprinzip"
Interessante Aufgaben
Technisch sehr interessant, Möglichkeiten etwas mit einzubringen sind da.
Leider wird es dann doch nach den Vorstellungen einzelner Personen (GL) gemacht.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Solides Unternehmen, mit viel Freiraum für Ideen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Singen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Arbeiten im internationalen Umfeld in einem netten Team und modernem Equipment
Work-Life-Balance
Urlaub kann sehr flexibel, auch kurzfristig, mit dem direkten Vorgesetzten geplant werden.
Das Arbeitszeitmodell könnte etwas flexibler sein.
Karriere/Weiterbildung
Bei Weiterbildungen muss man die Initiative ergreifen, dann sind im eingesetzen Bereich anwendbare Schulungen immer möglich.
Gehalt/Benefits
Jederzeit pünktliches, angemessenes Gehalt.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter im Team stehen füreinander ein. Auch gemeinsame Feste/ Veranstaltungen machen gemeinsam Spaß.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden zielgerichtet und ggf. angepasst auch bis zum Rentenalter eingesetzt.
Vorgesetztenverhalten
Jederzeit auf Augenhöhe und Lösungsorientiert.
Kommunikation
Hier gibt es Entwicklungspotential- aber auch stetige Verbesserungen in den letzen Jahren.
Gleichberechtigung
Männer dominieren, aber dies ist eher Themen (Technik), als Unternehmensgetrieben
Interessante Aufgaben
Jeder kann seine Stärken ausspielen, wenn man sich einbringt
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein Unternehmen ohne Seele...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Singen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es war mal wie eine große Familie...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
....leider wurde diese Stimmung bewusst zerstört.
Verbesserungsvorschläge
Ehrliche und offene Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Früher war es wie eine Familie, aber die Zeiten sind leider vorbei.
Gehalt/Benefits
Kein Tarifvertrag, keine Tarif orientierte Bezahlung.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen waren ganz nett.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten bemühen sich stets.
Das Handeln der Vorgesetzten wird stark von der Geschäftsführung eingeschränkt.
Kommunikation
Es fehlt leider an funktionierende Strukturen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Rundum zufrieden: Eine positive Erfahrung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Forschung / Entwicklung in Singen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Orbitalum Tools durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Orbitalum Tools als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Work-Life-Balance und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Orbitalum Tools als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.