Orgavision - Erfahrungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Softwareangebot, internationale Projekte, Standorte, Kunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe Einzelheiten
Verbesserungsvorschläge
Business Plan erstellen, Ziele definieren, Erfolgsmessung professionalisieren, Betriebssoftware-Review und Neuimplementierung, Mitarbeiter Tools modernisieren, Projektmethodologie verbessern, Firmenkultur modernisieren, patriarchalische Strukturen ablegen!
Arbeitsatmosphäre
Leidet unter Geschäftsführung.
Image
Mitarbeiter stellen Image selbst in Frage
Work-Life-Balance
40 Stunden-Woche wird nicht eingehalten,
Überstunden bleiben unbezahlt trotz Zeiterfassung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein: Unfaire Abrechnungen
Umweltbewusstsein: kein Modell umgesetzt (bspw. Firmenfahrzeug übelster Umweltbilanz)
Karriere/Weiterbildung
Kaum Karrierechancen, patriarchalische Unternehmensstrukturen
Kollegenzusammenhalt
1a Kollegen
Vorgesetztenverhalten
unklare Vorgehensweisen, keine zuverlässigen Äußerungen, unstrukturiert, intransparent, Messen mit zweierlei Maß
Arbeitsbedingungen
Geiz ist geil!
Kommunikation
Ineffiziente, stundenlange Meetings, unklare Beschlüsse, keine Umsetzung
Gehalt/Benefits
Auszahlung variabler Anteile nicht erfolgt bzw. ungerecht, unbezahlte Überstunden, arbeitsvertragliche Vereinbarungen nicht eingehalten, Achtung vor nachträglichen "Deals", zweifelhafte Beschäftigungsverhältnisse
Interessante Aufgaben
Breites Aufgabengebiet.