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orgavision 
GmbH
Bewertungen

18 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von orgavision GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Danke für diese tolle gemeinsame Zeit!

4,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offenheit, entspannter, wertschätzender Umgang, Professionalität, Freude am gemeinsamen Arbeiten, gute Strukturen und sich immer wieder verbessernde Prozesse.

Arbeitsatmosphäre

Entspannt, professionell, freundlich, offen, lösungsorientiert.

Image

Ich habe immer wieder selber Kunden kennen gelernt und mich darüber gefreut wie begeistert diese von unserem Produkt und den orgavision-Mitarbeitern sind. So etwas habe ich bisher im meinem Berufsleben noch nicht erlebt.

Work-Life-Balance

Auf jeden Fall schaffen die flexiblen Arbeitmöglichkeiten (Homeoffice (insbesondere in Corona-Zeiten) vs. Büro) und flexiblen Arbeitszeiten alle Möglichkeiten Privat und Beruf gut unter einen Hut zu bringen.

Karriere/Weiterbildung

Das Weiterbildungsbudget finde ich super!

Gehalt/Sozialleistungen

Ich habe ein sehr gutes Gehalt bekommen und dann gibt es ja auch noch die Extras (Getränke, Obst, Fahrrad-Leasing etc.).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das ist durchaus vorhanden. Allerdings nicht maximal. Deshalb 4 von 5 Punkten.

Kollegenzusammenhalt

Auf jeden Fall macht es Spaß im Team an gemeinsamen Zielsetzungen zu arbeiten. Unterstützung gibt es immer.

Umgang mit älteren Kollegen

Tolle Altersmischung von 50.

Vorgesetztenverhalten

Sehr fair, wertschätzend, klar, unterstützend und auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

Alles top: Arbeitsplatz, technische Ausstattung, kollegiale Unterstützung

Kommunikation

Sowohl innerhalb des Teams als auch unternehmensweit sehr gut, transparent. Ich fühle mich sehr gut informiert. Auch über die Unternehmensentwicklung.

Gleichberechtigung

Fast 50% Frauen im Team (glaube ich). Diskiminiert wird man hier nicht. :-)

Interessante Aufgaben

Ja. Das Produkt wird permanent weiter entwicklt, die Prozesse werden verbessert, neue Anforderungen werden umgesetzt: das führt immer wieder zu neuen, spannenden Aufgaben. Mir ist nicht langweilig gewesen!

Gute Kommunikation und Sicherheit - auch während Corona

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Homeoffice war schon immer möglich - während Corona arbeitet jeder wie selbstverständlich von daheim. Das ging technisch und organisatorisch innerhalb weniger Tage reibungslos. Alle machen mit, sind kooperativ und ziehen an einem Strang. Auf Eltern mit Kita- und Schulkindern wird große Rücksicht genommen und flexible Lösungen gefunden. Wir werden höchst transparent über neue Entscheidungen, Regelungen und auch die Umsätze informiert. Ich weiß nicht, was besser gehen könnte. DANKE!!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Hier passt alles und ich fühle mich wohl!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Welche Freiräume jeder einzelne erhält und welches Vertrauen in jeden gesetzt wird.
Die Homeoffice-Regelung, die jetzt für "Nach-Corona" erweitert wird.

Verbesserungsvorschläge

Ich wünsche mir einen schönen Raum für gemeinsames Mittagessen um auch teamübergreifend zusammen sitzen zu können. Mein Wunsch scheint allerdings bald in Erfüllung zu gehen, da im 10. Stock demnächst uns allen eine große Wohnküche wohl zur Verfügung stehen wird. Bin gespannt!

Image

Ich denke jeder Mitarbeiter weiß, was er an orgavision hat. Allerdings wird schnell vergessen wie negativ anders es woanders sein kann.

Karriere/Weiterbildung

Bei flachen Hierarchien gibt es keine "Karrierewege", aber die Möglichkeit immer wieder durch neue Verantwortung sich zu entwickeln. Auch die Veränderung innerhalb des Unternehmens von einer Position auf eine andere Position ist möglich und wird unterstützt. Neben einem Weiterbildungsbudget wurde ich ermutigt und unterstützt bei einer Fortbildung.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich werde besser bezahlt als Freunde in vergleichbaren Positionen bei anderen Unternehmen.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Hohe Wertschätzung für den Mitarbeiter

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das etwas an den Mitarbeitern liegt, wird sichtbar gelebt. Man bekommt den starken Eindruck, dass es um mehr geht als den Aufbau eines profitablen Unternehmens. Eine Blaupause für andere Unternehmen und wie diese einen gesellschaftlichen Beitrag leisten können, indem man ebenso zurück gibt wie nimmt. Dies merkt der Arbeitnehmer, was die Stimmung sowie die Loyalität stärkt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Bin gerne Teil dieses Unternehmens

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Das persönliche Weiterbildungsbudget ist klasse. Wobei es ergänzt wird mit internen Angeboten (z.B. kürzlich zum Thema "BWL".


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ein Unternehmen mit Entfaltungsmöglichkeiten

3,8
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege, viel Freiraum für eigene Ideen, gutes Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

moderne Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten fehlen

Verbesserungsvorschläge

Weiterbildung fördern, Homeoffice anbieten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Große Entfaltungsmöglichkeiten und super Team

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das sympathischste Unternehmen, in dem ich bislang gearbeitet habe. Ich kann orgavision uneingeschränkt weiterempfehlen!

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine sehr angenehme und persönliche Atmosphäre. Es zählt nicht nur die bloße Arbeitsleistung, sondern auch die Persönlichkeit jedes Einzelnen.

Work-Life-Balance

Es wird ein hohes Maß an Engagement erwartet. Aber nur während der Arbeitszeit. Die Arbeitszeit wird eigenverantwortlich auf einem Konto erfasst und Überstunden können "abgefeiert" werden.
Urlaub wird im Team abgestimmt und kann ganz unkompliziert genommen werden.

Karriere/Weiterbildung

Das orgavision noch ein kleines Unternehmen ist, gibt es keine konkreten Weiterbildungskonzepte. Wer sich aber weiterbilden möchte, kümmert sich einfach kurzerhand selbst. Das ist vollkommen okay.
In regelmäßigen Abständen werden auch Vorträge von Externen gehalten. Sehr interessant!

Vorgesetztenverhalten

Man kann mit allen Problemen und Fragen jederzeit auf den Geschäftsführer zu kommen. Er nimmt sich Zeit und ist sehr verständnisvoll.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ausgezeichnetes Unternehmen mit super Team und Kunden

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Da das Unternehmen relativ klein ist (was ich als großen Vorteil sehe!) sind die Karrierechancen überschaubar. Aber jeder Mitarbeiter kann sich hier sehr gut entwickeln.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Eine wirklich gute und innovative Firma

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hier wir gemeinsam an einem sehr guten Produkt gearbeitet. Jeder hat hier das Umfeld und die Bedingungen, sich aktiv einbringen, zu gestalten und wirklich etwas voran zu bringen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Offen, professionell, sympathisch!

4,5
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

eigentlich alles.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

eigentlich nix.

Arbeitsatmosphäre

Gute Stimmung und humorvolle Menschen auch wenn es mal stressig wird.

Image

Klar gibt es in Berlin klangvollere Namen. Allerdings habe ich selten so viele zufriedene Mitarbeiter auf einem Haufen gesehen.

Wem also ein gutes Arbeitsklima wichtiger ist, als ein absolutes Spitzengehalt, und wer ein solides Wachstum einer hohen Mitarbeiterfluktuation vorzieht, kann ich nur empfehlen sich zu bewerben!

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten sind wirklich flexibel. Überstunden entstehen hauptsächlich aus eigenem Engagement. Urlaubsregelungen sind unkompliziert.

Karriere/Weiterbildung

Als Freelancer kann ich dazu wenig sagen.

Gehalt/Sozialleistungen

Zu Sozialleistungen kann ich nichts sagen. Rechnungen werden stets pünktlich beglichen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch wenn es keine offizielle Richtlinien oder einen Verantwortlichen zu geben scheint, oder ich diese nicht kenne, achtet jeder Mitarbeiter selbst darauf Strom und Papier zu sparen, Müll zu trennen usw. Über soziales Engagement seitens des Unternehmens ist mir nichts bekannt.

Kollegenzusammenhalt

Jeder hat seinen Stellenwert im Team. Jeder versucht dem Anderen zu helfen. Einfach Teamwork!

Umgang mit älteren Kollegen

Ein gut gemischtes Team aus jungen und erfahrenen Leuten. Bei Neueinstellungen bekommen regelmässig auch Ältere oder Quereinsteiger ihre Chance, auch wenn es nicht immer funktioniert.

Vorgesetztenverhalten

Chefs wie man sie sich nur wünschen kann. Flexibel, engagiert, offen.

Arbeitsbedingungen

Das Bürogebäude ist nicht mehr das Neueste. Im Sommer kann es schon mal warm werden. Dem wird bestmöglich zBsp. mit der Verteilung von Ventilatoren entgegengewirkt. Die Ausgestaltung der Räume wird stetig mit kreativen Ideen, stil- und liebevoll verbessert. Auch an der Büroausstattung und den Arbeitsmitteln wird nicht gespart.

Kommunikation

Im Entwicklungsteam wird weitestgehend nach SCRUM gearbeitet. Zusätzlich wird findet ein regelmässiger Austausch zwischen den Teams statt. Bemerkenswert offen wird seitens der Geschäftsführung regelmässig und konkret über die Geschäftsergebnisse informiert.

Gleichberechtigung

Hier wird jeder nach seinem Können, seiner Erfahrung und letztendlich seiner Leistung beurteilt. Alle Mitarbeiter sind offen und tolerant. Aufgrund der flachen Hierarchien und des noch jungen Unternehmens ist es schwierig etwas über Aufstiegschancen zu sagen.

Interessante Aufgaben

Durch die noch überschaubaren Teams stets sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten. Außerdem übernimmt jeder Mitarbeiter Verantwortung für seine Arbeit.

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