geordnetes Chaos
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stehts offen für neue Ideen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Starke Umstrukturierungs- und Optimierungsmaßnahmen die für Unruhe sorgen und vom Wesentlichen ablenken.
Verbesserungsvorschläge
Planungsvoller und mit Weitblick Umstruktrukturierungen und Optimierungmaßnahmen vornehmen, um für längere Lebenszyklen dieser zu sorgen. Weitsicht bei Finanz- und Projektlage durch professionelle Hilfe entwickeln.
Arbeitsatmosphäre
Ständige Umstrukturierungen erschweren ein besseres Betriebsklima. Ständiger Führungswechsel (Ansprechpartner) machen es nicht leichter.
Kommunikation
Notwendige Informationen können stehts eingefordert werden. Der Erhalt dieser ist aber manchmal offen. Arbeitsergebnisse werden Bewertet und ausdiskutiert.
Kollegenzusammenhalt
Setzt die Vertrautheit ein, so herrscht stehts Hilfsbereitschaft. Probleme können jetzt auch offen angesprochen werden und jeder ist gewollt an sich zu arbeiten. Gemeinsames Essen und Unternehmungen werden gern gesehen.
Work-Life-Balance
Gleitzeit
Urlaub kann in Absprache mit anderen Kollegen und für einen längeren Zeitraum genommen.
Das Ab bummeln der Überstunden wird nicht gern gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Unwissenheit durch Hektik und Stress verschleiern.
Das Ziel sollte meistens schon erreicht sein bevor es überhaupt zu dessen Bestimmung gekommen ist.
Durch flache Hierarchien Uneinigkeit bei Entscheidungen.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Aufgaben.
Zuteilung erfolgt durch Projektleitung mit Berücksichtigung deiner Fähigkeiten.
Zeitschätzungen der Projektleitung nicht immer realistisch.
Arbeitsbedingungen
Für neue Technik und Literatur wird gesorgt, wenn man darauf besteht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Firma wird durch Solarstrom versorgt und auf Mülltrennung wird geachtet.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert.
Aufstiegschancen durch Kleinstunternehmen stark beschränkt.