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5 Bewertungen von Bewerbern

kununu Prüfprozess

Bewerber:innen Score: 4,6
Score-Details

5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Sehr langer Prozess ohne ausreichende Informationen

3,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Markert in Neumünster beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess hätte deutlich transparenter gestaltet werden können. Rückmeldungen erfolgten teilweise spät und ohne klare Begründung.
Besonders irritierend war der Auftritt der Geschäftsführung im Gespräch: fehlende Aufmerksamkeit (z. B. wiederholter Blick aufs Handy) und eine sehr lässige, wenig respektvolle Körpersprache vermittelten kein wertschätzendes Interesse.
Ein respektvoller Umgang sollte auch – und gerade – auf Führungsebene selbstverständlich sein

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Doreen Friese-Müller, Leitung Personal & Ausbildung
Doreen Friese-MüllerLeitung Personal & Ausbildung

Liebe/r Bewerber/in,
vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Wir bedauern, dass der Bewerbungsprozess nicht in allen Punkten Ihren Erwartungen entsprochen hat. Wir nehmen Ihre Rückmeldung ernst und werden intern diesen Punkt besprechen, um zukünftig diesen Teil des Bewerbungsverfahrens besser zu gestalten.
Bezüglich Ihres gewonnenen Eindrucks der Geschäftsführung möchten wir uns ausdrücklich entschuldigen. Zu keinem Zeitpunkt sollte Ihnen ein Gefühl von mangelnder Aufmerksamkeit oder Respekt vermittelt werden. Dies entspricht keinesfalls unseren Standards, da es uns ein professioneller und wertschätzender Rahmen, sowohl mit BewerberInnen als auch mit MitarbeiterInnen sehr wichtig ist.

Wir bedanken uns nochmals für Ihr offenes Feedback - es hilft uns, uns stetig zu verbessern.

Freundliche Grüße
Doreen Friese-Müller

Sehr angenehmes Gespräch und lockere Atmosphäre, habe mich sehr wohl gefühlt.

5,0
Bewerber/inHat sich 2025 bei Markert Gruppe in Neumünster beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Doreen Friese-MüllerLeitung Personal & Ausbildung

Liebe/r Bewerber/in,
vielen Dank für deine Einschätzung. Dass du uns in allen Bereichen mit 5 Sternen auszeichnest bedeutet uns viel. Es freut uns sehr, dass du das Gespräch als angenehm und locker empfunden hast und du dich wohlgefühlt hast. Uns ist es wichtig, unsere Prozesse im Sinne unserer Bewerberinnen und Bewerber zu gestalten, daher schätzen wir deine Rückmeldung sehr.

Für deine Zukunft wünschen wir dir alles Gute.
Viele Grüße Doreen Friese-Müller
Leitung Personal & Ausbildung

Sehr zuvorkommendes Bewerbungsverfahren

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Markert Gruppe in Neumünster als Praktikantin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Doreen Friese-MüllerLeitung Personal & Ausbildung

Liebe/r Bewerber/in,

wir danken dir für deine Bewertung. Dass du unseren Bewerbungsprozess als so angenehm empfunden hast und uns in allen Bereichen mit 5 Sternen auszeichnest, bedeutet uns sehr viel. Das Wohlergehen unserer Bewerberinnen und Bewerber sowie ein angenehmes Bewerbungsverfahren sind für uns von großer Bedeutung. Wir freuen uns sehr darüber, dass du uns ein so positives Feedback hinterlassen hast und du ein schönen Start bei uns hattest.

Schnelle und unkomplizierte Einladung sowie Rückmeldung. Sehr positives Gespräch.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Markert Gruppe in Neumünster als Verwaltung beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Doreen Friese-MüllerLeitung Personal & Ausbildung

Liebe/r Kollegin/Kollege,

wir bedanken uns für Ihr positives Feedback. Wir legen großen Wert auf die Zufriedenheit aller Bewerberinnen und Bewerber sowie eine wertschätzende Atmosphäre, daher bedeutet uns Ihre Einschätzung viel. Es freut uns sehr, dass der Ablauf unseres Bewerbungsprozesses zu Ihrer Zufriedenheit war und wir Sie für unser Team gewinnen konnten.

Freundliche Grüße
Doreen Friese-Müller, Leitung Personal und Ausbildung

Professionell und effizient. Klare und sehr freundliche Kommunikation im gesamten Bewerbungsprozess.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Markert Gruppe in Neumünster als HR Mitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Doreen Friese-MüllerLeitung Personal & Ausbildung

Liebe/r Kollegin/Kollege,

wir bedanken uns für Dein positives Feedback. Wir legen großen Wert auf die Zufriedenheit aller Bewerberinnen und Bewerber sowie eine wertschätzende Atmosphäre, daher bedeutet uns Deine Einschätzung viel. Es freut uns sehr, dass der Ablauf unseres Bewerbungsprozesses zu Deiner Zufriedenheit war und wir Dich für unser Team gewinnen konnten. Wir freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit mit Dir.

Freundliche Grüße
Doreen Friese-Müller
Leitung Personal & Ausbildung