Sucht euch lieber einen anderen Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeitmodell
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veraltete Denkweise. Potential wird nicht genutzt um die Mitarbeiter zu halten.
Verbesserungsvorschläge
Benefits, Betriebsrat, Kantine, Firmenpolitik ändern
Arbeitsatmosphäre
Arbeitskollegen von anderen Abteilungen und von den jeweiligen Teams haben die Arbeitsatmosphäre ausgemacht. Ansonsten so lala
Kommunikation
relevante Informationen erhielt man vom Intranet. Betreffende Informationen zur Abteilung kaum bzw kurz vor knapp
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt war in der Abteilung kaum gegeben, hier wurden hingegen Kollegen ausgegrenzt und gegenseitiges Lästern stand an der Tagesordnung - egal ob der Kollege im Nebenbüro hockt und mithören kann
Work-Life-Balance
Gibt ein Gleitzeitmodell
Vorgesetztenverhalten
Hat man es einmal vermasselt, steht man auf der roten Liste, von der man nicht runter kommt. Null Professionalität
Gleichberechtigung
Keine Frauenquote
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Recycelte Ware - aber veraltete Arbeitsweise bei der alles doppelt und dreifach ausgedruckt wird
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gefördert aber bringt nix bei Graf diese anzuwenden