Ihr Unternehmen?

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Otto 
Krahn 
Holding 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Auf jeden Fall eine stetige Verbesserung!

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MOCOM Compounds GmbH & Co. KG in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Unternehmen hat sich meiner Meinung nach in den letzten Jahren allgemein modernisiert, vor allem im Umgang miteinander.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Strukturen sind zu starr und wirken unüberlegt, bzw. von außen (Unternehmensberatung) übergestülpt.
Ich denke, das geht besser, wenn man mehr bei sich und den Mitarbeitenden bleibt und hier weiter auf einen kontinuierlichen Austausch baut.

Verbesserungsvorschläge

Grundsätzlich hat sich in den letzten ca. drei Jahren vieles verbessert und es ist auch noch viel in der Mache, um noch besser zu werden.
Hört weiter gut auf die Mitarbeitenden und nehmt euch Zeit, die Stimmen zu hören und vor allem auch zu verstehen.

Arbeitsatmosphäre

Wie so oft kommt es auf die einzelnen Teams an.
Bei uns läuft es zum Beispiel sehr gut, man freut sich, sich im Büro zu sehen.

Work-Life-Balance

Durch die Homeoffice Regelung ist man relativ flexibel und kann beispielsweise auch mal kurzfristig einen Arzttermin wahr nehmen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es ist eben ein produzierendes Unternehmen, das Kunststoff herstellt… über die Nachhaltigkeit des Produktes kann man da sicher streiten.
Es gibt viele Initiativen, die sich der Nachhaltigkeit auch abseits der Produktion verschrieben haben, das ist ein guter Anfang, aber ich bin sicher, da ist noch Luft nach oben.

Vorgesetztenverhalten

Auch hier kommt es auf die einzelnen Teams an. Ich persönlich h bin sehr zufrieden mit meiner direkten Führungskraft

Kommunikation

Viele Themen, die das komplette Unternehmen betreffen, werden frühzeitig kommuniziert.
Innerhalb der Teams schwankt es dann aber teilweise etwas und man muss auch schon mal gezielt nachfragen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt wird nach Tarifvertrag gezahlt und ist relativ fair. Lässt allerdings wenig Verhandlungsspielraum.

Gleichberechtigung

Frauen in Führungspositionen finde ich persönlich noch unterrepräsentiert, vor allem in der Geschäftsführung.

Interessante Aufgaben

Innerhalb des Unternehmens gibt es immer irgendwelche Projekte, an denen man teilnehmen kann.


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, so ausführlich deine Eindrücke mit uns zu teilen. Es freut uns sehr, dass du die Modernisierung unseres Unternehmens, den guten Teamzusammenhalt und die flexible Homeoffice-Regelung positiv hervorhebst. Schön ist auch zu hören, dass du deine direkte Führungskraft so gut beurteilst – ein fairer und respektvoller Umgang miteinander ist uns sehr wichtig.

Deine Anmerkungen zu starren Strukturen und extern implementierten Prozessen nehmen wir ernst. Wir möchten weiterhin eng mit unseren Mitarbeitenden im Austausch bleiben, um Strukturen und Abläufe praxisnah zu gestalten.

Wir bedanken uns zudem für dein offenes Feedback in Bezug auf die Themen Nachhaltigkeit, Gleichberechtigung und Kommunikation. Wir prüfen kontinuierlich Potenziale zur Verbesserung dieser Bereiche und setzen bewusst auf Offenheit und Transparenz, um uns gemeinsam weiterzuentwickeln.

Wir freuen uns, mit dir in den Austausch zu gehen und darauf, zusammen weiter an unserer Entwicklung zu arbeiten – wenn du weitere Anregungen oder Ideen hast, melde dich gerne bei uns unter kununu@ottokrahn.group.

People & Culture-Team

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.