Otto 

Schatte 

GmbH

Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

Es sollte die Arbeit höher bezahlt werden. Urlaubs und Weihnachtsgeld sind eigentlich auch Standard nur bei euch nicht

Arbeitsatmosphäre

In den Abteilungen recht gut

Image

Das Image war mal deutlich besser

Work-Life-Balance

Zu viel Arbeit zu wenig Leute

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Könnte besser sein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

In den Abteilungen gut

Umgang mit älteren Kollegen

Das ist wirklich gut

Vorgesetztenverhalten

Denken oft zu kompliziert

Arbeitsbedingungen

Modern

Kommunikation

Eher nicht so gut

Gehalt/Benefits

Es kommt zu wenig. Es gibt kein Urlaubs und Weihnachtsgeld.

Interessante Aufgaben

Hin und wieder

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man möchte die Leute halten, wenn einem mal der Schuh drückt. Abteilungsleiter und Geschäftsführung haben immer ein offenes Ohr.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Sozialleistungen, obwohl man damit wirbt.

Work-Life-Balance

Wenn man mal später zu arbeit kommen muss bzw früher los oder kurzfristig einen Tag frei braucht, ist es selten ein unlösbares Problem.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt kommt pünktlich, Sozialleistung kaum vorhanden

Kollegenzusammenhalt

In meiner Abteilung sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Viele sind sehr menschlich und kompetent. Gibt auch welche die in ihrer eigenen Welt leben (...)

Interessante Aufgaben

Abwechslung gibt es genug

Gut am Arbeitgeber finde ich

s.o.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Altes Gebäude ( wird aber umgebaut)
Keine Parkplätze

Verbesserungsvorschläge

Es sollten auch mal ruhige Minuten herrschen

Arbeitsatmosphäre

Man arbeiten unter ständigem Druck, aber ohne Druck können keine Diamanten entstehen.

Image

Komischerweise ist das Firmenimage nicht so gut, aber es bessert sich!

Work-Life-Balance

Ab und an fallen Überstunden an, aber das ist eher die Ausnahme.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Könnte besser sein (kann nur für meine Abteilung sprechen)

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden nicht so stark belastet ( kann nur von meiner Abteilung sprechen)

Vorgesetztenverhalten

Es gibt Lob und Anpfiff , aber alles im gesunden Maaß

Interessante Aufgaben

Sehr Abwechslungsreich.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man wird häufig mit unbekannten Techniken konfrontiert - wer's mag...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ausnutzen der Mitarbeiter; wenn man nur einmal mehr macht, wird dieses sofort als Standard angesehen. Auslagen, die man für den Arbeitgeber macht, gehen regelmäßig "verloren", keine Rückzahlung.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter ernst nehmen
Erhöhte Einsatzbereitschaft belohnen

Arbeitsatmosphäre

Konflikte interessieren die Vorgesetzten nicht, man soll nur arbeiten.

Work-Life-Balance

Lange im Voraus angekündigte Termine können nicht wahrgenommen werden, Montage-Tätigkeiten werden teils nur einen Tag vorher bekannt gegeben. Wochenarbeitszeit regelmäßig 60 - 80 Stunden. Als Bauleiter darf man nach der Arbeitszeit zu Besprechungen in die Firma, bekommt dieses jedoch nicht angerechnet (wird als Freizeitvergnügen gewertet).

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt niedrig, nur wenn man häufig auswärts arbeitet lohnt es sich, da man dafür Zulagen bekommt. Die Anfahrten dafür werden jedoch nicht bezahlt.

Kollegenzusammenhalt

Jeder hetzt gegen jeden, nur um sich selbst als besser darzustellen.

Vorgesetztenverhalten

Häufig sehr knappe oder gar unrealistische Arbeitszeitvorgaben durch Abteilungsleiter. Die Hälfte aller Bauleiter sind nur von sich, jedoch von keinem Untergebenen überzeugt.

Arbeitsbedingungen

Als Servicetechniker eingestellt worden, jedoch als Monteur beschäftigt. Zwei Jahre lang unbezahlt mit Privathandy zu Kunden und Kollegen telefoniert.

Kommunikation

Infos zur Arbeit spärlich, keine Informationen über das Firmengeschehen.