35 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
35 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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35 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Arbeitsklima
Zu viel Arbeit
Zu bestimmten Zeiten im Jahr, sehr arbeitsintensiv und fordernd. Viele übetstunden
Kein Interesse meinerseits
Man kann sicher mehr herausholen, ist bei geschicktem verhandeln durchaus möglich.
Korrekt, kompetent und steht zu seinen Mitarbeitern
Altes Gebäude und Sanitäranlagen, dennoch sauber gehalten. Gemeischaftsräume gut. Bürotexhnik zeitgemäß
Tätigkeit fordert dich jeden Tag.
Man möchte die Zeit am besten aus seinem Leben streichen
Es wird auf Leute gehört die zwar sehr lange bei der Firma sind, aber nie woanders gearbeitet haben und deshalb nicht wirklich vorausschend und effektiv arbeiten
sehr negativ, auch die Umgebung
Der Vorherige Kommentar wurde nicht veröffentlich
Am Besten macht man keine Mittagspause und Keinen Urlaub dann ist alles gut
Gibt es nicht, dafür ist keine Zeit
Meine Bewertung wurde beanstandet, lt deren Anwalt
Ich musste meine Bewertung zurücknehmen, entsprach aber der Wahrheit
es wird nicht unterstützt
Unmenschlich
Eher Kontrollfunktion
Alles ziemlich veraltet
Nicht freundlich
die Lieblinge werden bevorzugt und dürfen alles
Meine Ursprüngliche Bewertung musste ich entfernen
Nichts
Während meiner damaligen Beschäftigung habe ich einzelne Situationen als stark fordernd erlebt. Rückmeldungen und Erwartungen wurden nach meiner Wahrnehmung unterschiedlich an verschiedene Teammitglieder adressiert. Bei mir entstand dadurch gelegentlich der persönliche Eindruck, dass dies zu Konkurrenzsituationen im Team beitragen konnte. Insgesamt wirkte die Arbeitsatmosphäre für mich phasenweise wenig harmonisch und kommunikativ herausfordernd.
Während meiner Beschäftigung war in meinem Arbeitsvertrag geregelt, dass zusätzliche Stunden mit dem Gehalt abgegolten sind. Ich habe den Arbeitsumfang in dieser Zeit häufig als deutlich über das übliche Maß hinausgehend erlebt, sodass sich die geleistete Mehrarbeit für mich phasenweise sehr umfangreich anfühlte.
Während meiner damaligen Tätigkeit habe ich manche Entscheidungen und Rückmeldungen als wenig nachvollziehbar und eher emotional geprägt wahrgenommen. Aus meiner Sicht hätte eine strukturiertere Führung sowie zusätzliche Weiterbildungsangebote im Bereich Leadership die Zusammenarbeit spürbar unterstützen können.
Lautes Großraumbüro an Verkehrsstraße
Während meiner damaligen Tätigkeit habe ich die interne Kommunikation teilweise als wenig klar und nicht immer abgestimmt erlebt. Rückmeldungen zu meiner Arbeit wirkten auf mich eher unregelmäßig und nicht besonders strukturiert, sodass ich persönlich keine konsistente Feedbackkultur wahrgenommen habe.
Homeoffice war nach Absprache immer möglich.
Keine Weitsichtigkeit und Verantwortung gegenüber dem Mitarbeiter.
Etwas mehr Menschlichkeit anstatt immer nur auf Profit zu achten.
Leider sehr laut an der Hauptstrasse.
Es war einmal....
Wurde nie angeboten
War o.k. und wurde immer pünktlich gezahlt.
Je nach Abteilung schwierig.
Ich wurde kurz nach meinem 50. Geburtstag entlassen, war extra wegen dem Job nach München gezogen, usw...
Völlig daneben, wenn man Mitarbeiter mit einem Lächeln im Gesicht kündigt, obwohl es nicht an einem selbst lag, sondern einfach nur in einem unstimmigen Familienunternehmen auf dem `falschen Stuhl saß`.
Die schlechtesten die ich je erlebt habe.
Heute so und morgen eben anders, dadurch viele unnötige Überstunden.
Es arbeiten dort hauptsächlich Frauen
Vielseitige Aufgaben, die aber leider in der Regelarbeitszeit nicht zu bewältigen waren.
Im täglichen Arbeitsablauf stehen alle Türen immer offen, wir haben kurze Wege und viel Raum für Gestaltung
Oui ist ein Unternehmen, das visionär denkt und modern in die Zukunft blickt. Es ist schön, ein Teil davon zu sein.
Man hat großen Freiraum in seiner täglichen Arbeitszeitgestaltung. Viele Termine finden digital statt und als Mutter ist hier verstärkt zu erwähnen, dass man eine starke Toleranz spürt, seine privaten Termine wahrnehmen zu können und seine Arbeitzeit flexibel darauf abzustimmen.
Bei einer großen Anzahl kreativer Projekte ist es wichtig, dass man Hand in Hand nach vorne blickt. Unter Kollegen aber auch in unterschiedlichen Verantwortlichkeiten wird auf einer Ebene gemeinsam entschieden.
Es gibt viele Kollegen, die seit langem im
Unternehmen angestellt sind. Ihre Expertise ist sehr gefragt, es wird geschaut, dass sich jeder in seiner Umgebung wohlfühlt und wertgeschätzt wird.
Loyal und offen, viele Entscheidungen werden über verschieden Ebenen hinweg gemeinsam getroffen. Es herrscht großes Vertrauen, das allerdings auch Voraussetzung ist.
Am liebsten persönlich, oft auch digital, alle Mitarbeiter sind gut vernetzt und Termine können gut kurzfristig eingerichtet werden.
Jeder Mitarbeiter ist ein Teil des Teams und des Erfolgs.
Jeder Tag ist gefüllt von kreativer Arbeit, spannende neue Ideen werden aufgenommen, ausgearbeitet, im Team diskutiert….Es gibt keinen Tag der dem anderen gleicht.
Respektvolles Miteinander und positive Stimmung
Gutes internes Standing – nach außen könnte das Profil noch geschärft werden
Flexible Arbeitszeiten
Karriere ist möglich, wenn man engagiert ist und Verantwortung übernimmt
Das Gehalt ist solide – mit Entwicklungspotenzial bei entsprechender Performance
Soziale Verantwortung: ja. Umweltaspekte: im Prozess
Top
Kompetenz zählt mehr als Alter – das merkt man im täglichen respektvollem Miteinander
Respektvoller Umgang, aber gelegentlich fehlende Kommunikation oder Klarheit
faire Regeln, solide Ausstattung und flexible Arbeitszeiten
Kleine Schwächen
Faire Strukturen
Vielfältige Aufgaben, die fordern und fördern – nie langweilig
Good Vibes
Viel Arbeit, Work Life Balance muss man sich erarbeiten.
Marktgerecht.
Sehr gut.
Viele langjährige Kollegen, sehr gut.
Immer gerecht.
Zweckmäßig.
Offene Türen, kurze Wege
Ist eine Selbsverständlichkeit
Eine interessante Branche, mit vielen Entwicklungen ist interessant
Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und familiärer/sozialer Umgang
mangelnde Kommunikation
Innerhalb der Abteilung super
Sehr flexibel was Homeoffice und Arbeitszeiten angeht
Durchschnittliches Gehalt, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Im Umweltbewusstsein viel Luft nach oben
Kann nur für unsere Abteilung sprechen - 1A
Grundsätzlich super - auch hier könnte noch ein bisschen mehr Kommunikation stattfinden
Büroräume wurden vor einiger Zeit modernisiert - normaler Standard
viel Flexiblilität was Homeoffice, Arbeitszeiten und kurzfristige Termine angeht
Kantine / Küche bietet viel Platz
In der Abteilung gut - grundsätzlich viel Luft nach oben im Bereich Kommunikation
viel mehr Mitarbeiterinnen
In leitenden Positionen aber deutlich mehr Männer
Man hat viel Flexibiliät was Arbeitszeiten und Homeoffice angeht, es wird auf die Familie Rücksicht genommen und man hat die Möglichkeit Dinge zu verändern und zu bewegen.
Alte Strukturen lassen sich manchmal nur schwer aufbrechen.
Die Kommunikation und Transparenz im gesamten Unternehmen kann noch verbessert werden.
Das hängt sicher vom jeweiligem Team ab, aber ich fühle mich sehr wohl und gehe jeden Tag gerne in die Arbeit.
Es ist gerade viel im Umbruch und Corona hat natürlich in der gesamten Branche auch viele Kündigungen mit sich gebracht. Daher sind einige Mitarbeiter insbesondere ehemalige wohl eher negativ eingestellt.
Es fallen durchaus einige Überstunden an, aber im Gegenzug kann man ganz flexibel Arzttermine, oder Sonstiges planen.
Weiterbildungen muss man aktiv einfordern, wird aber durchaus unterstützt wenn es im Sinne des Unternehmens ist.
Das Gehalt bewegt sich im Durchschnitt und wird durch Vermögenswirksame Leistungen bzw. Zuschuss zur betreiblichen Altersvorsorge ergänzt. Außerdem kann man vergünstigt unsere Kleidung erwerben.
Nachhaltigkeit ist bisher kein großes Thema, aber man fängt an umzudenken und ein Projekt dazu steht in den Startlöchern
Der Kollegenzusammenhalt bei mir ist sehr gut, jeder unterstützt sich soweit es geht und es gibt trotz hoher Frauenquote keine Stutenbissigkeit. Aber aus anderen Teams hört man durchaus auch negative Erfahrungen.
Die Altersstruktur ist ganz gemischt und es gehen regelmäßig Mitarbeiter ganz regulär in Rente. Mit dem richtigen Know-How werden auch ältere Mitarbeiter neu eingestellt.
Die Entscheidungen sind nicht immer nachvollziehbar, aber man darf seine Bedenken oder Kritikpunkte offen ansprechen.
Das Haus wurde vor ein paar Jahren renoviert, aber ist natürlich trotzdem nicht HighTech, Büromöbel sind teilweise recht alt, aber dennoch funktional. Die Klimaanlage ist immer Sommer ein echter Segen, wenn auch etwas laut.
Die große Gemeinschaftsküche ist ein echtes Highlight.
Die Kommunikation im Team funktioniert sehr gut, zwischen den Abteilungen besteht zum Teil noch Verbesserungsbedarf.
Es arbeiten überwiegend Frauen in der Firma, daher sollten vielleicht die Männer gefragt werden. In der Geschäftsleitung überwiegt aber der Anteil an Männern.
Der Wiedereinstieg nach Elternzeit ist problemlos möglich und auch Väter nehmen zum Teil Elternzeitmonate.
So verdient kununu Geld.