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Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 25%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Schlechtes Betriebsklima

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Neu-Isenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lockerer Umgang mit Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hinter dem Rücken wird gelästert

Verbesserungsvorschläge

Unterqualifizierte Menschen nicht als Führungskräfte einsetzen

Karriere/Weiterbildung

Führungskraft die über jeden Mitarbeiter herzieht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Besser die Finger von lassen

2,1
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Neu-Isenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Umgangston, Kollegen, Freitagsbier

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geschäftsführung, Investor, Standort

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsführung austauschen

Arbeitsatmosphäre

Viele auf dem Absprung, weil die Unternehmensleitung den Mitarbeitern keine Wertschätzung entgegen bringt

Image

hat sehr gelitten, obwohl man zu einem großen Handelskonzern (Kaufhof, Karstadt usw.) gehört

Work-Life-Balance

Muss man schon selbst für sorgen, sonst wird man ausgequetscht

Karriere/Weiterbildung

no chance

Gehalt/Benefits

unterdurchschnittlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Eigentlich ganz ok, aber die Intrigen der Unternehmensleitung schwächen den Teamgeist

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird versucht, die älteren Kollegen rauszuekeln

Vorgesetztenverhalten

Keine offene und ehrliche Kommunikation, viel Druck

Arbeitsbedingungen

ok

Kommunikation

OK, aber bei kritischen Themen wird die Belegschaft auch gern mal im Unklaren gelassen

Gleichberechtigung

ok

Interessante Aufgaben

Prinzipiell schon, die Rahmenbedingungen und der Workload verhindern aber, dass man sich gebührend damit auseinandersetzen kann

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Sehr guter Einsteigerjob in einem sehr spannenden Arbeitsumfeld und in einer sehr dynamischen Branche.

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Neu-Isenburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

tolle Kollegen mit denen es Spaß macht den ganzen Tag zusammen zusein. Umzug in ein neues, modernes Gebäude steht an.

Image

wird immer besser. Oft wird Outfitter mit Outfittery verwechselt.

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, entgegenkommen des Arbeitgebers auf individuelle Anforderungen, dafür werden Überstunden nicht bezahlt.

Karriere/Weiterbildung

wird leider wenig gemacht. Wenn man aktiv nachfragt und sich kümmert dann bestehen Möglichkeiten.

Gehalt/Benefits

für die Branche ok. Luft nach oben ist immer.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

kann man sicherlich noch einiges tun!

Kollegenzusammenhalt

in meiner Abteilung, top!

Vorgesetztenverhalten

locker, offenes Ohr für Kritik und Diskussion, manchmal fehlt es mir aber an Leadership.

Arbeitsbedingungen

Das Büro war bisher wirklich nicht attraktiv aber jetzt wird in ein modernes Gebäude umgezogen.

Kommunikation

Kommunikation ist nicht immer einfach aber in dem Arbeitsumfeld und der Branche auch nicht verwunderlich. Dinge ändern sich schnell , da muss man mitspielen.

Interessante Aufgaben

daran mangelt es nicht. Man kann viel selbstgestallten wenn man motiviert und engagiert ist.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Keine Empfehlung!

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Neu-Isenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Umgangston
Flache Hierarchie
Branche

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben

Verbesserungsvorschläge

Weniger die Fluktuation der Belegschaft und dafür die Mitarbeiter fördern.
Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

Alle verunsichert und auf dem Sprung

Work-Life-Balance

Überstunden werden gefordert, Ausgleich gibt es keinen

Karriere/Weiterbildung

Keine Entwicklungschancen für Einsteiger, man wird nur ausgequetscht!

Kollegenzusammenhalt

Anfangs besser, nun ist jeder auf dich bedacht

Vorgesetztenverhalten

Mal so, mal so. Insgesamt aber keine klare Linie

Arbeitsbedingungen

Unzumutbar auf allen Ebenen

Kommunikation

Bewusste Intransparenz, was wichtige Entscheidungen angeht, um die Belegschaft im Unklaren zu lassen

Gehalt/Benefits

Schwaches Niveau

Gleichberechtigung

Da werden keine Unterschiede gemacht

Interessante Aufgaben

Ja, aber zu viele Projekte auf einmal ohne entsprechende Ressourcen


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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