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Bewertungen

86 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 82%
Score-Details

86 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Zuverlässiger Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei OVAG AG in Friedberg gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Flexibilität der Arbeitszeiten - kurzfristiges Homeoffice ermöglicht

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Gute Arbeitsleistungen und innovative Ideen werden beim Gehalt nicht berücksichtigt. Hier sollte man individuell auf seine Mitarbeiter eingehen.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Homeoffice einführen und dem Mitarbeiter die notwendigen technischen Hilfsmittel zur Verfügung stellen.

Arbeitsatmosphäre

Teilweise familiäre Atmosphäre.

Work-Life-Balance

Fehlendes Homeoffice trotz der technischen Möglichkeit. Ansonsten ideale Arbeitszeiten sowie Rahmenbedingungen.

Karriere/Weiterbildung

Geringe Chancen für einen beruflichen Aufstieg

Gehalt/Benefits

veraltetes Gehaltgefüge - nicht flexibel und modern. Sozialleistungen sind gut! Das durchschnittliche Gehalt ist in Ordnung, kommt aber schnell an seine Grenzen.

Kommunikation

Gute interne Kommunikation.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein guter Arbeitgeber

4,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei OVAG AG in Friedberg gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

siehe oben

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

-

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Es wurde das umgesetzt, was den gesetzlichen Forderungen entspricht.

Arbeitsatmosphäre

Locker, flache Hierarchien

Kollegenzusammenhalt

Zumindest in der Abteilung

Umgang mit älteren Kollegen

Mit den einen besser, mit den anderen schlechter. Generell keine großen Unterschiede.

Vorgesetztenverhalten

Offen, konstruktiv-kritisch, transparent.

Arbeitsbedingungen

Generell nichts zu bemäkeln. Eine der jeweiligen Situation angepasste Öffnung hin zum vermehrten Home-Office wäre gut.

Kommunikation

Kommt auf die Kollegen an. Manche eher offensiv, manche eher defensiv. Wahrscheinlich wie in jedem anderen Unternehmen.

Interessante Aufgaben

Wie eine Wundertüte. Jeder Tag bietet Abwechslung.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Toller Arbeitsgeber!

4,7
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei OVAG AG in Friedberg gearbeitet.

Work-Life-Balance

Hervorragend durch die Gleitzeit. Vor allem als Werkstudent bekommt man die Flexibilität, die man in Klausurphasen benötigt. Aber auch Festangestellte können sich über eine 38h-Woche freuen.

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter wird Möglichkeit gegeben viele Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen wahrzunehmen.

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen, auch Abteilungsübergreifend

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation wird auf Augenhöhe geführt.

Arbeitsbedingungen

Büros sind auf dem neusten Stand mit höhenverstellbaren Schreibtischen, schnellen Computern und viel Tageslicht.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist überdurchschnittlich gut für einen Werkstudenten - Genereller Vorteil von tariflich geregelten Löhnen.

Interessante Aufgaben

Man wird auch als Werkstudent in viele spannende Projekte integriert.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Hier stimmtˋs einfach

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ovag Energie AG gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gleitzeit, Kantine, diverse Sportkurse, Freisitz im Sommer...

Work-Life-Balance

Durch die diversen Sportkurse und das Massageangebot alles top

Kollegenzusammenhalt

Das ist einfach top

Vorgesetztenverhalten

Meinen Vorgesetzten möchte ich nicht hergeben. Er hat das Herz am rechten Fleck.

Kommunikation

Da ist noch Luft nach oben

Interessante Aufgaben

Meine Tätigkeit entspricht meinen Neigungen


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Die Arbeit macht Spaß und bleibt durch viele neue Projekte abwechslungsreich.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei OVAG AG in Friedberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich finde es schön, dass man sich gegenseitig grüßt - egal, ob Mitarbeiter oder Führungskraft.

Work-Life-Balance

Es wird viel angeboten: Kantine, Sportkurse, Yoga...

Kollegenzusammenhalt

Bei einem Problem hilft man sich als Kollegen untereinander.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Abwechslungsreich und gutes Arbeitsklima

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei OVAG AG in Friedberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die OVAG macht sehr viel für die Mitarbeiter. Gleitzeit, viele Urlaubstage und Sport-Angebote schaffen eine gute Work-Life-Balance.

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und die Zusammenarbeit mit Kollegen (auch aus anderen Abteilungen) funktioniert sehr gut und macht Spaß.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider hat die OVAG teilweise ein sehr konservatives Image, welches aber nicht mehr gerecht ist. Es steckt viel mehr hinter der OVAG, als die meisten vermuten.

Gehalt/Benefits

Es gibt unter anderem eine betriebliche Altersvorsorge und einen guten Beitrag zur vermögenswirksamen Leistungen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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War früher atraktiver

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei OVAG AG in Friedberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Regional

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alt eingefahrenes Mitarbeiterverhalten aus Zeiten des Monopols...

Verbesserungsvorschläge

Mehr für Mitarbeitermotivation tun!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Genügend: 1.85 von 5 Sternen

2,1
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei OVAG AG in Friedberg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikationsvebesserung
Bessere Zusammenarbeit
Bessere Zielvorgaben und klare Linie durch Management
Leistungsgerechte Beurteilungen - Weglassen des "Nasenfaktors"


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei OVAG AG in Friedberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

OVAG ist ein sehr guter Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei OBERHESSISCHE VERSORGUNGSBETRIEBE AKTIENGESELLSCHAFT in Friedberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

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