Ein lebenswertes Unternehmen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wir sind eine Vertrauensgemeinschaft und arbeiten mit großer Freiheit und Eigenverantwortung.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauen, Freundschaft und Kollegialität stehen ganz oben.
Image
Das Image ist gut - die Wahrnehmung wird aber auch immer positiver. Wir vereinen unsere Kompetenzen, um beste Ergebnisse auf Kundenprojekten zu erreichen. Wir gehen weit voran und wollen ein lebenswertes Unternehmen sein.
Work-Life-Balance
Es braucht keine Work-Life-Balance, wenn sich der Job dem eigenen Leben anpasst, die Projekte Spaß machen und Kolleg*innen Freund*innen sind. Die Arbeit ist ein wichtiger Teil unseres Lebens - deshalb müssen die Bedingungen passen und dabei auch noch Spaß machen.
Karriere/Weiterbildung
Jede*r hat, ungeachtet der Berufserfahrung, die Möglichkeit, Verantwortung auf Kundenprojekten zu übernehmen und sich zu entwickeln. Wir alle gemeinsam arbeiten an der Entwicklung des Unternehmens und nehmen dabei jede erforderliche Art von Unterstützung (Coachings, Workshops, Weiterbildungen) in Anspruch.
Gehalt/Benefits
STAGG & FRIENDS ist offen für individuell anpassbare Vergütungsmodelle.
Neuestes Beispiel sind Business Bikes, die wir für Mitarbeitende anbieten zu leasen. Oder was auch immer dir heute wichtig ist - wir finden ein Modell.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Allein, dass wir durch die Digitalisierung unserer Tools und Prozesse so gut wie papierlos arbeiten und keine Fahrwege ins Office, dafür aber Business Bikes haben, ist ein guter Schritt. Aber da geht immer noch mehr.
Kollegenzusammenhalt
Miteinander wachsen und sich dabei respektvoll Raum geben - genau das wird gelebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin mit Ü50 bei STAGG & FRIENDS eingestiegen und freue mich sehr über das Miteinander mit vielen jungen Kolleg*innen.
Vorgesetztenverhalten
Jeder Mitarbeitende erfüllt seine Rollen, teilt sein Wissen und ist an der zukunftsgerichteten Entwicklung des Unternehmens beteiligt. So auch die Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Wir arbeiten Remote first und fully digital. Unsere Arbeitsprozesse sind umfänglich digitalisiert - so können wir von Überall und zeitlich selbstbestimmt arbeiten.
Kommunikation
Auch hier steht das gegenseitige Vertrauen und die Kollegialität für eine hilfsbereite und transparente Kommunikation.
Gleichberechtigung
Da lege ich - auch aufgrund meinem Migrationshintergrunds - größten Wert drauf.
Interessante Aufgaben
Spannende Kundenprojekte, hohe Kompetenzen in verschiedenen Disziplinen, viel Gestaltungsspielraum bei internen Agenturprojekten.