Insgesamt gut, v. a. die Work-Life-Balance, aber die Ergonomie v. a. Arbeitsplatzgestaltung hat noch Luft nach oben
Gut am Arbeitgeber finde ich
1.) Work-Life-Balance
- überwiegend flexible Arbeitszeiten
2.) interessante/ vielfältige Aufgaben
- Vielfalt der Betreuung/ Ernährungsberatung von adipösen Patient*innen durch Telefonate, Chatbetreuung und weitere
3.) Kollegenzusammenhalt
- 2 Mal jährlich Teamtreffen mit ca. 15 weiteren Kolleg*innen mit Teambuildigaufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
1.) Arbeitsbedingungen
- ergonomische Ausstattung
2.) Gehalt/ Sozialleistungen
Das Gehalt ist vergleichsweise zu Ernährungsfachkräften, die in Rehaeinrichtungen, Krankenhäusern, Küchen oder ähnlichem arbeiten eher niedrig.
3) Umwelt-/ Sozialbewusstsein
Für die oben genannten Teamtreffen wird die Anfahrt mit dem Auto als Arbeitszeit angerechnet, die Fahrt mit ÖPNV jedoch nicht,
das verleitet viele Arbeitnehmer*innen, die ein Auto besitzen dazu, dieses zu bevorzugen.
Verbesserungsvorschläge
1.) Arbeitsbedingungen (ergonomische Ausstattung)
- aktuelles Budget (200 €) eher knapp bemessen
Vorschlag: jährliches Gesundheits-/Ergonomiebudget für Arbeitsplatzausstattung, u. a. für
1. höhenverstellbarer Schreibtisch
2. ergonomischer Bürostuhl
3. ergonomische Maus
4. Handballenauflagen für Tastatur und Maus
5. Split-Keyboard (separate Tastatur zum Laptop)
6. externer Monitor (ergonomisch vorteilhaft)
7. Laptop-Ständer/ Riser (korrekte Sichthöhe; in Kombination mit externer Tastatur und Maus
8. Walkingpad
und weitere