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Bewertungen

9 von 27 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 78%
Score-Details

9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Wer ein Praktikum mit Teamspirit sucht, ist hier genau richtig!

3,7
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Team Marketing / Team WDL / Homeoffice & Flexibilität / kostenlose Getränke & Obst

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bereits angesprochenes Kommunikationsgap, die daraus resultierenden Unstimmigkeiten und der Elfenbeinturm der Geschäftsführung

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation und Struktur besser organisieren

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre kann ich trotz einiger strategischen Neuausrichtungen während der Praktikumszeit als positiv bestätigen. Erfolge und Weiterentwicklungen werden gesehen und gefeiert. Ich habe mich zu jedem Zeitpunkt ernstgenommen und wertgeschätzt gefühlt!

Work-Life-Balance

Homeoffice / kurzfristiger Urlaub / Arzttermine werden jederzeit ermöglicht!
Workload war für eine Praktikantenstelle gut umsetzbar und nicht überfordernd.

Karriere/Weiterbildung

Als Praktikant gibt es gute Möglichkeiten auch für weitere Tätigkeiten übernommen zu werden. Viele ehemalige Praktikanten/Werkstudenten, die mittlerweile Vollzeit angestellt sind.
Aus Sicht der Vollzeitkräfte könnte es noch mehr Möglichkeiten geben!

Gehalt/Benefits

Für ein Praktikum in Ordnung aber da gibt es natürlich Luft nach oben. Positiv hervorzuheben ist, dass auf vorhandene Arbeitserfahrung und Kompetenzen auch monetär im Praktikumsgehalt eingegangen wurde!

Kollegenzusammenhalt

Ab Tag 1 habe ich mich als fester Bestandteil des Teams gefühlt und habe nicht nur Kollegen sondern auch Freunde im WDL gefunden!

Vorgesetztenverhalten

Auch hier müssen Unterschiede gemacht werden:
Direkte Vorgesetzte, die nah am Team sind habe ich als korrekt, empathisch, organisiert und motiviert erlebt (insbesondere Marketing-Team)
Geschäftsführung/Management trifft nicht immer nachvollziehbare Entscheidung und ist teilweise einfach zu weit weg vom Kernteam.

Arbeitsbedingungen

Alle Arbeitsmaterialien und Büroplätze waren auf einem guten - sehr guten Stand. Arbeit mit Mac Books + Bildschirmen sehr angenehm!

Kommunikation

In der Gesamtkommunikation gibt es Verbesserungspotenziale, da es deutliche Unterschiede zwischen der Kommunikation der Einzelteams und Gesamtteams untereinander und der Kommunikation der Geschäftsführung/Management zum Gesamtteam gibt. Es fällt auf dass vorhandene Expertise innerhalb des Unternehmens nicht genutzt wird, was es deutlich schwieriger macht, Learnings aus den vergangenen Jahren effektiv für das Unternehmen einzusetzen.

Innerhalb des Marketingteams funktioniert die Kommunikation sehr gut!

Gleichberechtigung

Frauenanteil könnte weiter erhöht werden, ist für ein IT-Unternehmen aber auf einem guten Stand! Soweit ich es bewerten kann, werden alle Frauen im Unternehmen für ihre Arbeit geschätzt.

Interessante Aufgaben

Im Praktikum konnte ich in jeden Bereich schauen, den das Marketing zu bieten hat, somit sehr vielfältig und thematisch abwechslungsreich.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Jetzt mal Butter bei die Fische - Bewertungen sollten ehrlich und aktuell und keine Plattform für Mimimi sein

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man lernt jeden Tag. Es ist immer spannend. Das mag nicht das passende für jeden sein, aber man muss hier ja auch nicht arbeiten. Zudem geben sich alle Parteien Mühe, aus den Fehlern der Vergangenheit zu lernen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bedingt durch den Wandel wurden sehr gute Entscheidungen getroffen. Daher sehe ich hier einen Neuanfang und man muss dem ganzen eine Chance geben, bevor etwas schlecht bewertet wird.
Das Gebäude ist alt, ja. Es wird aber nach neuen Räumlichkeiten gesucht.

Verbesserungsvorschläge

Offen über Flurfunk sprechen. Wer geht als nächstes und dieser Person das Beste wünschen. Wertschätzung für ein Team, dass das Unternehmen zusammenhält ist das A und O.

Arbeitsatmosphäre

Das Unternehmen befindet sich in einem Wandel - entweder passt es einem oder nicht. Da muss man halt mal durch und für sich seine logischen Konsequenzen ziehen, wenn man sich damit nicht identifizieren kann.
Die Arbeitsamosphäre ist völlig in Ordnung. Natürlich kann diese besser sein - MA mit Arbeitserfahrung sehen es sicherlich auch so - aber halt auch viel schlechter. Und das vergessen viele. Das Team zieht an einem Strang und kämpft und jeder respektiert die Arbeit des anderen - sofern diese Person denn auch arbeitet und nicht nur die Hand aufhält.

Ich schreibe auch nur, weil ich die letzten Bewertungen unverhätnismäßig und veraltet finde. Eine Armutszeugnis. Ein "betteln" um positive Bewertungen bei kununu? Ich gebe zu, vor anderthalb Jahren gab es von einer EX-Geschäftsführung einen Kommentar auf negative Bewertungen, ob nicht mal jemand etwas positives schreiben kann (lachend - ein halbernst gemeinter Witz). Doch nach der letzten, tatsächlich unangesprochenen positiven Welle im Januar kam sogar die Aussage, bitte aktuell keine zu schreiben und zu warten, weil es sonst nicht glaubhaft wirkt. Ein Schneeball kann halt eine Lawine auslösen.
Also: keine Bitte um pos. Bewertungen

Image

Hier wird viel gerüttelt und in der Vergangenheit gab es Fehlverhalten. Neue Geschäftsführung - neues Spiel. Das Image nach außen ist nicht gut, ich denke, hier sollte sich jeder sein Bild machen. Es gibt nicht den perfekten Arbeitgeber, zumindest habe ich diesen noch nicht gefunden.

Work-Life-Balance

Ja - umschwungsbedingt müssen Entscheidungen getroffen werden, wodurch aktuell nicht auf 100% gefahren wird. Der Kurs muss eingestellt werden, wodurch aktuell mehr Life ist, als Work. Wer schon mal einen Change mitgemacht hat, weiß das. Also jetzt Akkus aufladen und dann Vollgas.

Davon ab:
Es ist ein Startup (auch wenn es nicht mehr wirklich so ist, die Mentalität wird größtenteils aber so gelebt) - zu Hoch-Zeiten muss man ran, auch mal länger als 8,5 Stunden, dafür geht man wann anders eher oder kann dafür private Termine auch in den Arbeitsalltag legen (zB Arzt und Co), was einem viele Freiheiten schafft.
Das Wichtige ist nicht das Absitzen der Zeit, sondern die Einhaltung von Terminen und versprochenen Leistungen.
Schon witzig, dass die, die Ihre Zeit absitzen sich beschweren :D

Karriere/Weiterbildung

Ja, hier ist noch Luft nach oben. Das ist richtig. Es gibt Budgets, aber gefühlt noch kein richtiges System.

Gehalt/Benefits

KEINE AHNUNG WER HIER KEIN GELD BEKOMMT.
Im Ernst: Ich finde die Aussage eine Frechheit! Das Management sowie die Investoren haben sich auch zu Corona Hochzeiten größte Mühe gegeben, dass alles läuft und ES LIEF ALLES! DANKE!

Vermutlich ist ein Ex-Vertriebler mit 0 € Umsatz sauer, weil er seinen Bonus bei Zielerreichung nicht bekommen hat. (Ist natürlich nur fiktiv.
Glaube ich)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir haben Fair Trade Kaffee und Alternativen zu Milch. Das könnte man positiv bewerten.
Die Timer an den TVs gehen erst nach 4 Stunden aus und manchmal heizen die Heizungen am Wochenende.
Kann man mehr machen? Ja. Unterstützen wir Nestle? Nein.

Kollegenzusammenhalt

Mir fallen nur 2 Kandidaten ein, die dieses Team schlecht bewerten würden. Ellenbogen und respektloses Verhalten führen halt dazu, dass man bei dem super Team nicht richtig ankommt. Das, was das Unternehmen trägt, ist das Team. Eine Mentalität in Team, die Ihresgleichen sucht.

Umgang mit älteren Kollegen

Erübrigt sich ebenfalls.
Wie gesagt - das Team ist top und jeder wird aufgenommen, sofern man möchte und offen ist. Ein mobben oder vertreiben von älteren Kollegen hat nie mWn. stattgefunden.

Vorgesetztenverhalten

Wer die anderen Bewertungen liest weiß, dass eine hohe Fluktuation herrscht - grundsätzlich gängig im Startup mMn., hier vllt etwas extremer aus diversen, vergangen Handlungen.
Die neuen Vorgesetzten geben sich aber größte Mühe, das Team zusammenzuhalten und auszubauen und setzen dies gut um.

Arbeitsbedingungen

Super Stühle, Monitore und gute Laptops. Wasser, Softgetränke, Kaffe und Obst. Tee, (alternative) Milchprodukte - was wollt ihr denn mehr?
Für die Snackbar muss man 50 Cent zahlen? Ohhhh, das ist ja wirklich gemein :D Ein Armutszeugnis aus der vorherigen Bewertung.

Kommunikation

Das Management gibt sich Mühe, viele Details zu teilen. Man erhält Insights, die man sonst in anderen Unternehmen niemals erlangen würde. In mancherlei Hinsicht könnte man aber viel offener sprechen, was bswp. Abgänge betrifft und für das Team auch die relevanteren Infos wären.

Gleichberechtigung

Gehaltstechnisch keine Ahnung, wie auch, aber zwischenmenschlich erübrigt sich die Frage.
Respektvoller Umgang egal welchen Alters, Geschlechts oder Nationalität.

Interessante Aufgaben

Hands on - jeder kann mitwirken in jedem Bereich, man kann aber auch bei seinen Aufgaben bleiben. Wer immer nur langeweile hat, sollte seine Berufswahl überdenken. Auf Basis der Breite des Portfolios sind denke ich, für jeden Bereich spannende Aufgaben dabei.

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Sehr guter Arbeitgeber und super Arbeitsatmosphäre!

5,0
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Arbeitsatmosphäre und ein engagiertes Team.
Offener und regelmäßiger Austausch zwischen den verschiedenen Unternehmensbereichen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Man unterstützt sich im Team gegenseitig und alle sind offen für regelmäßigen Austausch.

Karriere/Weiterbildung

Das WDL bietet im Rahmen eines Praktikums gute Möglichkeiten sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist super. Man unterstützt sich gegenseitig, um gemeinsam das Unternehmen voran zu treiben.

Arbeitsbedingungen

Gut ausgestattete Büroräume, zum Beispiel mit höhenverstellbaren Schreibtischen und guter technischer Ausstattung. Home Office ist möglich.

Kommunikation

Der Austausch zwischen den verschiedenen Abteilungen wird durch wöchentliche Updates aus allen Unternehmensbereichen gefördert. Generell gibt es viele Möglichkeiten sich auch im Home Office mit den Kollegen auszutauschen.

Gleichberechtigung

Alles super!

Interessante Aufgaben

Die Aufgabengestaltung ist sehr divers. Man bekommt Einblicke in verschiedene Tätigkeitsbereiche und kann sich aktiv einbringen.


Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

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Aufschwung und Wandel

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alle Aspekte eines Startups sowie die Freiheiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aktuell wenig. Bis vor einem Jahr circa wäre das eine sehr lange Liste geworden. Älteren Bewertungen stimme ich zu, bezogen auf den Zeitpunkt dieser.

Verbesserungsvorschläge

Absprachen einhalten, Zähne zusammenbeißen, das Team (den wichtigsten Faktor dieses Ladens) wertschätzen.

Arbeitsatmosphäre

Mein Bewertung, ich arbeite aktuell auch in dieser Firma, bezieht sich auf den aktuellen Stand - etwas, dass viele vergessen. Die Atmosphäre ist gut, es kommt wieder Schwung in den Laden mit der neuen Welle an Einstellungen.
Seitdem viele nörgelnde Mitarbeiter das Unternehmen verlassen haben, steigt auch wieder die Motivation der anderen Mitarbeiter. Man bedenke, dass für viele (ehemalige Angestellte) der Arbeitgeber der erste nach dem Studium ist und die eierlegende Wollmilchsau nunmal auch nur ein Märchen ist.

Image

Das Image ist so eine Sache. Das "alte" Lab hat ein sehr schlechtes Image bei den ehemaligen Mitabeitern. Fluktuation hat seine Gründe.
Das aktuelle Image, an dem viel gearbeitet wird sowie der Mitarbeiterzufreidenheit, wird langsam wieder besser. Daher der Titel "Aufschwung und Wandel"

Work-Life-Balance

Wer sich für ein Startup entscheidet, muss auch mal mehr arbeiten. Dafür hat man die Freiheit im Home Office zu arbeiten oder sich Termine so zu legen, dass man auch zwischendurch zum Arzt kann. Vertrauensarbeitszeit, die m.E. auch so gelebt wird.

Karriere/Weiterbildung

Man kann nicht an allen Baustellen schrauben. Hier ist noch viel Luft nach oben, aber Rom wurde auch nicht in 3,5 Jahren erbaut.

Gehalt/Benefits

Durch das neue Management wurden auch die Gehälter angepasst. In der Vergangenheit war dieses zwar unterdurchschnittlich (man bedenkt man ist im Startup), jetzt ist dieses Thema aber auf dem Tisch gewesen und wurde angepasst. Um ehemalige schlechte Bewertungen hier einmal in das rechte Licht zu rücken: "Früher" gab es viele leere Versprechungen und die Leute wurden hingehalten, ganz klar. Mieses Kommunikations-Management zu dem Zeitpunkt. Die Bewertungen sollten sich aber auf den aktuellen Stand beziehen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fernseher in den Konfis schalten sich leider erst nach 4h im Ruhemodus automatisch ab - wofür der Arbeitgeber nichts kann, da die Mitarbeiter nicht selbst auf die Idee kommen, diesen auzuschalten nach Verlassen des Raumes. Andere Mitarbeiter wiederum machen beim Verlassen des Büros abends noch eine Kontrollrunde, um diese Geräte auszuschalten.

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist super! Einige Neuanstellungen konnte ich bereits miterleben und hier leistet der Prozess und HR sehr gute Arbeit.

Umgang mit älteren Kollegen

s.o.

Vorgesetztenverhalten

Erfahrene Vorgesetzte wurden eingestellt, die den Laden gut im Griff haben und die Leute wieder aufgleisen. Eine Feedbackkultur gibt es derzeit noch nicht - wenn man aber gezielt auf die Personen zugeht, erhält man auch dieses.

Arbeitsbedingungen

Gute Laptops, Bildschirme und Bürostühle. Dazu nach Bedarf Top Handys. Außerdem Gratis Getränke (Tee, Wasser, Bio Fair Trade Kaffee, Mate, Cola, Fanta und Co.) sowie wöchentlich frisches Obst. Zusätzlich vor Corona wöchentliches umfangreiches Frühstück.

Kommunikation

Dafür, dass man in vielen großen Unternehmen gar nichts mitbekommt, erfährt man hier eine Menge, was das Mangement so treibt - sofern man zuhört. 4 Sterne gibt es, weil ab und zu Absprachen nicht eingehalten werden, aber hier ist man auf einem sehr guten Weg.

Gleichberechtigung

Ganz klar gut. Wie schon gesagt, ist das Team super und jeder wird mit Respekt behandelt.
Besagte Kommentare der vorherigen Bewertung kamen in der Vergangenheit lediglich salopp aus einem Gespräch von 2 Personen - was aber angemahnt wurde und seither nicht wieder vorkam.

Interessante Aufgaben

Je nach Aufgabenfeld wiederholen sich natürlich, wie auch bei jedem anderen Arbeitgeber, Projektinhalte. Grundsätzlich sind aber viele Interessante Kunden und Projekte da. Ein Startup, dass viele Phasen durchläuft hat auch seinen Charme.

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Spannende und vielseitige Projekte mit kompetenten und sehr netten Mitarbeitern.

4,3
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super und hilfsbereite, kompetente Kollegen, spannende und zukunftsgerichtete Projekte.

Arbeitsatmosphäre

Lockere, aber gleichzeitig konzentrierte Arbeitsatmosphäre. In Corona Zeiten viele im home office.

Image

Super Adresse im Bereich Data Science, an Fehlern wird gearbeitet. Zustände wie sie hier teilweise auf Kununu beschrieben werden, kann ich nicht bestätigen.

Work-Life-Balance

Selbst als Praktikant genießt man großes Vertrauen in die eigene Arbeitsgestaltung. Gerade jetzt in Corona Zeiten war home office problemlos möglich. Bei festen Mitarbeitern sehr projektabhängig, aber nie Negatives aufgefallen.

Karriere/Weiterbildung

Spezielle Weiterbildungskurse habe ich nicht miterlebt, aber man kann unglaublich viel von den Kollegen lernen, da es viele Spezialisten gibt, die einem immer weiterhelfen. Bei passendem Einsatz werden einem auch verantwortungsvollere Aufgaben zugewiesen.

Kollegenzusammenhalt

Jeder unterstützt jeden und jeder steht für Fragen gerne bereit. Oft freundschaftliche Verhältnisse. Gerne wird auch nach Feierabend zusammen gebeacht oder gezockt.

Umgang mit älteren Kollegen

von alt kann man eig. bei keinem reden :D

Vorgesetztenverhalten

Super! Man wird als Praktikant gut einbezogen und hat immer die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Sehr respektvoller und rücksichtsvoller Umgang.

Arbeitsbedingungen

Super Ausstattung, große und viele Räume und immer frisches Obst.

Kommunikation

Zwischen Geschäftsführung und Mitarbeitern teilweise Meinungsverschiedenheiten, was die Strategie und Organisation angeht. Die neue Geschäftsführung ist aber sehr bemüht, transparent zu sein und die Mitarbeiter mitzunehmen.

Interessante Aufgaben

Aufgrund der Vielzahl an unterschiedlichen Projekten und Branchen viel Abwechselung. Man hatte als Praktikant immer die Möglichkeit mit zu entscheiden, an welchen Aufgaben man gerne mitarbeiten würde.


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Viele smarte Leute mit Potential treffen auf planlose Gründer mit dem Ziel der Weltherrschaft - ob das gut gehen kann?

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Münster gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Vertrauen zu Gründern ist minimal - man wird auch gerne mal angelogen. Keine Vertrauensbasis. Hinter dem Rücken wird über Angestellte gelästert. Es gibt keine Feedback-Kultur. Unter den Kollegen herrscht eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Aufgrund des fehlenden Vertrauens aber nicht die fruchtbarste.

Work-Life-Balance

In der Regel sehr human - offiziell gilt das Motto 40-Stunden Woche. Wie mit Mehrarbeit umgegangen wird, kann eigenmächtig entschieden werden. Gründer erwarten Mehrarbeit (aber das ist ja wrs immer so)

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung gerne am Samstag eigenverantwortlich. Wer möchte/die Fähigkeiten hat, kann gut in Führungspositionen vorrücken.

Kollegenzusammenhalt

Häufig sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Ganz schwieriges Thema, an dem gearbeitet wird.

Arbeitsbedingungen

Neuste MacBooks, viel Platz, kostenloser, sehr guter Kaffee, Mate, Cola, teilweise höhenverstellbare Schreibtische. Top!

Kommunikation

Auf dem Weg der Besserung! Die aktuelle Vertretung der Geschäftsführung ist hier sehr bemüht.

Gehalt/Benefits

Wer mehr verdienen will, wechselt in einen Konzern/Beratung. Bei Gehaltserhöhungen wird viel versprochen. Man wird ständig hingehalten.

Interessante Aufgaben

Hier hängt vieles vom Zufall und vom Standing ab, welche Aufgaben man bekommt. Am Besten man kümmert sich selbst darum.

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe*r Mitarbeiter*in,

vielen Dank für deine Bewertung und für die genannten kritischen Punkte. Wie auch du schon angesprochen hast, sind wir viele der genannten Punkte bereits angegangen.
Sehr gerne würden wir uns trotzdem mit dir über die genannten Kritikpunkte austauschen, um konkrete Verbesserungsvorschläge erarbeiten zu können. Wir würden uns freuen, wenn du dich unter karriere@westphalia-datalab.com meldest oder auch gerne direkt persönlich und vertraulich bei mir (Jana).

Viele Grüße

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Es ist schade, dass Mitarbeiterbewertungen verschwinden - das spricht für sich selbst.

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bunter Mix der Kollegen, der einen guten Blick über den Tellerrand ermöglicht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Fairness. Insbesondere bei langjährigen Mitarbeitern. Dringend benötigte Kompetenzen, die neu ins Team kommen, erhalten eine wesentlich höhere Wertschätzung. Ein Stück weit verständlich aber nicht fair. Die Mitarbeiterfluktuation halte ich für überdurchschnittlich hoch.

Verbesserungsvorschläge

Generell ehrliche Kommunikation mit der Belegschaft führen.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind wirklich klasse. Leider gehen aus verschiedenen Gründen immer mehr.

Image

Ist nicht mehr das, was es einmal war.

Work-Life-Balance

Kann man nicht pauschalisieren. Schwankt stark und auch von der generellen Situation abhängig. Generell wurde/wird überdurchschnittlich viel erwartet.

Karriere/Weiterbildung

Es kommt wie immer drauf an. Man kann sich bei entsprechendem Einsatz spezielle Verantwortung erarbeiten. Einige Kollegen mit tendenziell niedrigerer akademischer Ausbildung werden aber dauerhaft vertröstet und es bleibt bei geringen verantwortungsvollen Aufgaben.

Gehalt/Benefits

Es kommt meiner Meinung sehr stark drauf an, mit welchem Standing man einsteigt, um eine der Erfahrung und dem Einsatz angemessene Vergütung zu erhalten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Leider seit Beginn garnicht vorhanden. Siehe Tiefgarage.

Kollegenzusammenhalt

Das Miteinander unter den Kollegen ist überwiegend gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt kaum welche.

Vorgesetztenverhalten

Ein ganz schwieriges Thema.

Arbeitsbedingungen

Einzig und allein die Technische Ausstattung ist positiv zu erwähnen. Hier könnte das Unternehmen meiner Meinung nach aber auch mit weniger auskommen und andere Schwerpunkte setzen.

Kommunikation

Auf dem Weg der Besserung - die Grundprobleme sind aber weiterhin vorhanden. Ich vermisse weiterhin den ehrlichen Umgang miteinander.

Gleichberechtigung

Auch dies bessert sich - jedoch weiterhin die ursprünglichen erheblichen Unterschiede vorhanden.

Interessante Aufgaben

Es kommt darauf an wie man eingesetzt wird und die generelle Auslastung ist.

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe*r Mitarbeiter*in,

vielen Dank für deine Bewertung, auch wenn diese nicht positiv für uns ausfällt. Wie schon in den vorherigen Kommentaren erwähnt versuchen wir uns stetig zu verbessern, weshalb wir dein Feedback auch sehr ernst nehmen.

Jedoch möchten wir erst einmal gerne klarstellen, dass das Löschen von Bewertungen arbeitgeberseitig nicht möglich ist. Wenn Kommentare/ Bewertungen fehlen, können diese nur vom Urheber gelöscht worden sein.

Weiterhin können wir deiner Kritik zum Thema Weiterbildung und Karriere nicht ganz zustimmen. Jeder Mitarbeiter kann ungeachtet von der akademischen Ausbildung Verantwortung übernehmen und sich weiterentwickeln. Dies ist natürlich besonders gewünscht und wir freuen uns über jede/n Kollegen/-in, der/die Lust hat, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns zu wachsen.

Gerne möchten wir auf die von dir angesprochenen Punkte nochmal gesondert eingehen und Verbesserungen erarbeiten! Wir würden uns sehr freuen, wenn du auf uns zukommen würdest oder dich unter karriere@westphalia-datalab.com melden würdest.

Viele Grüße
Jana

Modernes Unternehmen mit vielen Privilegien in einer super spannenden Branche.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

In vorherigen Jobpositionen fehlten mir Flexibilität und Möglichkeiten Prozesse zu verbessern oder, plakativ gesprochen, Dinge selber in die Hand zu nehmen und Eigeninitiative zu zeigen. Der Größe des Unternehmens geschuldet, doch auch der gelebten Mentalität, hat man beim WDL sowohl die Freiheit Ideen einzubringen, als auch die passende Strukturen, um Vorhaben auch zeitnah in die Tat umzusetzen.
Zudem bietet das WDL eine überdurchschnittliche Flexibilität hinsichtlich der Gestaltung des Arbeitsalltags. Dazu kommt der freundliche Umgang miteinander, welcher sich komplett hierarchisch durchzieht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mac statt Windows Devices (und das kann man gut und gerne als Meckern auf hohem Niveau bezeichnen)

Verbesserungsvorschläge

Als erstes möchte Bezug nehmen auf die eine oder andere niedrige Bewertung von ehemaligen Mitarbeitern. Wie so oft zeigt sich, dass Ex-Mitarbeiter hier die Chance nutzen Ihren Frust auf subjektiver Weise und z.T. vollkommen überzogen Ausdruck zu verleihen und somit zukünftigen Mitarbeitern ein falsches Unternehmensbild vermitteln.
Angesprochene Defizite entsprechen teilweise überhaupt nicht dem damaligen Status Quo und basieren auf vollkommen realitätsfernen Erwartungen, wie in gewinnorientierten Unternehmen gearbeitet wird. Ja, wir sind ein Start-Up und pflegen auch diese Mentalität, jedoch impliziert das nicht, dass Privilegien vor Pflichten gestellt werden können.
Als Verbesserungsvorschlag möchte ich nahe legen in gewissen Aspekten noch professioneller zu agieren. Jedoch muss man an dieser Stelle hinzufügen, dass bereits viele Maßnahmen, um dieses Ziel zu erreichen, bereits auf den Weg gebracht wurden. Ferner wurden Mitarbeitern Freiräume bereitgestellt, um selbstständig dabei mitzuhelfen. Somit sehe ich hier jetzt schon und in naher Zukunft konkrete Resultate.

Arbeitsatmosphäre

Start-Up Feeling mit entsprechenden Privilegien.

Image

Hier gibt es z.T. noch Verbesserungspotenzial. In den vergangenen Monaten hat sich die Situation wieder verbessert und es ist ein positiver Rückenwind zu spüren.

Work-Life-Balance

Extraordinary!

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund des Wachstums eines Start-Ups hat man auch beim WDL gute Möglichkeiten sich durch Leistung und guter Arbeit zu profilieren, um mehr Verantwortung zu übernehmen und den nächsten Karriereschritt anzustreben. Ambitionen werden hier nicht nur zur Kenntnis genommen, sondern auch durch Ratschläge geschärft. Somit hat man es selbst in der Hand, ob man die nächste Sprosse der Karriereleiter erklimmt.

Kollegenzusammenhalt

Harmonisch.

Vorgesetztenverhalten

Nichts zu bemängeln - bis jetzt :D

Arbeitsbedingungen

Top! Technische Ausstattung und Räume erfüllen absolut den Erwartungen.

Kommunikation

Etwas zu viele Kommunikationsmedien, aber dafür ist man stets gut informiert.

Gehalt/Benefits

Ähnlich wie in Agenturen ist das Gehalt nicht 1:1 vergleichbar mit Konzernen o.ä..
Jedoch muss man sich auch nicht verstecken und ich bin zufrieden mit der mir angeboten Kompensation. Das Umfeld in dem man arbeitet kompensiert diese Differenz allemal.

Interessante Aufgaben

Aufgrund des vielfältigen Leistungs- und Kundenportfolios sowie des Start-Up Charakters ist die To_Do Liste mit verschiedensten, aufregenden Aufgaben gefüllt. Monotones Arbeiten ist hier Fehlanzeige!


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Super Kollegen, super Unternehmen!

5,0
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

u.a.
- Umgang untereinander
- offene Kommunikationskultur
- moderne Ausstattungen

Arbeitsatmosphäre

Im Unternehmen herrscht eine lockere Atmosphäre ohne zu "schluderig" zu wirken, denn dies ist immer noch eine Arbeitsstelle.

Image

Das Unternehmen hat meiner Ansicht nach ein gutes Image, auch wenn vorherige Kununu-Beiträge das Bild trügen. (Nicht alles wird so heiß gegessen, wie es gekocht wird. Der ein oder andere Kununu-Beitrag ist mehr als fragwürdig und klingt eher nach einer enttäuschten Geliebten, als nach einer ehrlich gemeinten Bewertung)

Work-Life-Balance

Super. Gleitzeit wurde immer akzeptiert und niemand wurde fürs später kommen schief angeschaut. Wenn Termine anstanden war es natürlich nötig anwesend zu sein.

Karriere/Weiterbildung

Für mich war die Zeit im Unternehmen wir ein Sprungbrett ins Arbeitsleben. Das was ich aus der Zeit mitnehmen kann und was ich gelernt habe ist jetzt schon Gold wert!

Kollegenzusammenhalt

Ich habe die Erfahrung gemacht das alle sehr sozial miteinander umgegangen sind. Nie habe ich etwas anderes mitbekommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team ist eher jünger, aber die "älteren" wurden nie anders behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Einer der besten Vorgesetzten die ich je in meinem Berufsleben hatte. Sowohl menschlich als auch fachlich. Super Typ!

Arbeitsbedingungen

Schöne große Büroräume und moderne Ausstattung. Die Kaffee-Maschine ist top! =)

Kommunikation

Wann immer Probleme oder Fragen aufgetaucht sind konnte man immer das Gespräch suchen und wurde angehört.

Gehalt/Benefits

Über Gehalt lässt sich immer diskutieren (auch wenn die Deutschen eher nicht darüber sprechen), aber ich muss sagen das was ich bekomme habe war definitiv fair und meine persönlichen Umstände wurden sogar berücksichtigt. Sehr vorbildlich.

Gleichberechtigung

Habe nie was schlechtes mitbekommen. Ein weltoffenes, tolerantes Unternehmen. Top!

Interessante Aufgaben

Ich habe unglaublich viel gelernt und kann das Unternehmen nur weiterempfehlen. Man konnte vorher sogar aussuchen in welchem Bereich man arbeiten möchte anstatt einfach irgendwohin "reingedrückt" zu werden.

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