1.055 Bewertungen von Mitarbeitern
1.055 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
909 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Das mir Sicherheit gibt!
Meine Problemen werden beachtet und schnellstmöglich gelöst.
Das es wird immer Rücksicht genommen auf meine rechte/wünsche als Arbeitnehmer !
Ich bin seit 5 Jahren bei Pacura und habe nichts schlechtes zu sagen!
Ich habe keine bis jetzt!
Die Arbeitsatmosphäre ist beidseitig sehr gut (Firma/Einsatz-Einrichtung). Ich hatte nie Probleme; alles wurde entsprechend der Situation kommuniziert und eine Lösung gefunden.
Es gibt immer Leute, die zufrieden sind und welche, die es nicht sind, und entsprechend äußern sie sich darüber! Ich persönlich fühle mich wohl und bin glücklich, zusammen mit Pacura Med zu arbeiten!
Mein Einsatz wurde immer nach meinen eigenen Angaben geändert. Zum Beispiel war ich für eine lange Zeit überregional tätig und wollte so bald wie möglich in meine Region wechseln. Darauf wurde sofort Rücksicht genommen, und spätestens nach einem Monat hatte ich einen neuen Einsatzort. Mein Urlaub wurde immer genehmigt, auch kurzfristig. Dienstwünsche habe ich immer mit der Einrichtung geklärt, da die Firma nicht so großen Einfluss darauf hat.
Die Firma wechselt auf E-Autos, das ist definitiv ein Plus. Auch wenn es für uns als Arbeitnehmer eine zusätzliche Sorge bedeutet, ein E-Auto zu bedienen, da nicht jede von uns zu Hause oder in ihrer Nähe über eine Ladestation verfügt.
Habe ich mich darüber noch nicht interessiert aber ich weiß es gibt!
Es ist eine sehr große Vielfalt des wegen kann ich mich dazu nicht äußern.
Meine Vorgesetzt war immer freundlich und hilfsbereit in alle Angelegenheiten!
Entsprechend Einsatz Einrichtung! Bis jetzt war alles gut.
Es war immer super, auch wenn es einen anderen Ansprechpartner gab. Ich hatte nie damit ein Problem, denn am Ende sind wir alle Kollegen!
Ich bin zufrieden! Wenn ich nicht mehr zufrieden bin mann kann immer darüber sprechen entsprechend aktuellen Markt Tarifen.
Ich hatte nie das Gefühl, dass ich nicht dazugehöre! Als Arbeitnehmer wurde ich immer ernst genommen, wenn ich ein Problem hatte und es ernst war. Spaß und Lachen gehörten dazu. Mein Disponent hat sich immer Zeit genommen!
Finden immer eine Lösung bei Problemen
Weiterhin schlechte Weiterbildungsmöglichkeiten und auch keine Möglichkeit die zu bekommen man wird immer wieder vertröstet und die jeweiligen Disponenten kümmern sich auch nicht weiter darum das der Mitarbeiter die Möglichkeit bekommt sich weiterzubilden
Bessere Weiterbildungsmöglichkeiten für die Mitarbeiter
Keine Weiterbildung erhalten bis jetzt
Habe noch keine gehabt
Die Transparenz und Ehrlichkeit, die mir als Arbeitnehmer entgegengebracht wird finde ich hervorragend. Es wurde bisher ALLES eingehalten, was mir versprochen wurde und ich bin seit der Einstellung bei pacura med sehr ausgeglichen und zufrieden.
Man hört mir zu, wenn ich was zu sagen habe, man fragt nach, wie es mir geht und begegnet mir einfach auf Augenhöhe. Man ist nicht einfach nur ein Angestellter, sondern ein Kollege :)
Eddy ist der Beste
Bisher habe ich nichts zu beklagen.
Mehr Feste und Aktivitäten mit anderen Mitarbeitern aus der Region um Kontakte zu knüpfen
Bin nun mehr als ein Jahr bei pacura med angestellt. Mein People Manager und bei Dessen Abwesenheit auch das gesamte Team in Düsseldorf sind IMMER für mich da, wenn etwas ist.
Eine 35h/Woche ist auch wirklich eine 35h/Woche
dennoch flexibel, wenn's drauf ankommt
Es gibt zunehmend interessante und auch gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
pacura med steht in allen Anliegen hinter dem Arbeitnehmer. Bisher nie etwas anderes wahrgenommen oder gehört
Immer auf Augenhöhe
Natürlich kommt man nicht an Einsatzorte, an denen es hervorragend läuft. Geht's mir als Arbeitnehmer am eingesetzten Ort schlecht, kümmert man sich direkt.
Entspannt, locker, transparent, offen und vor allem ehrlich
Bekomme keinen Einsatz vorgeschlagen oder aufs Auge gedrückt, der nicht auch meinen Wünschen entspricht
Flexibel
Gute Führungsstruktur
Eigene Urlaubsplanung
Fehlende Gehaltserhöhung
Mitarbeiteraustausch fehlt
Weihnachtsgeld fehlt
Leistungsbezogene Bezahlung
Fortbildung
Sehr persönlich und nah
Sehr gute Wirkung nach außen
Perfekt, genug Urlaub und Gleitzeitausgleich
Extrem tolle Angebote in Fort-und Weiterbildung in Kooperation mit den Johannitern
E-Monbilität möglich
Man hat das Gefühl jeder kennt jeden
Nie von oben herab
Sehr fair
Es wird sich immer sofort gekümmert
Immer schöne Einsätze mit der Möglichkeit auch mal was Neues zu lernen
Es gibt erstmal keine falschen Fragen, Kommunikativer Austausch findet statt.
Lösungsorientiertes denken und handeln ist sehr positiv vorhanden. Kompromisse können geschlossen und eingehalten werden.
Prozessveränderungen oder Rahmenbedingungen welche sich Firmen intern verändern auch zeitnahe den Mitarbeitern diese Informationen zukommen zu lassen.
Bei internen/ innerbetrieblichen Veränderungen Mitarbeiter frühzeitig oder allgemein transparenter informieren. Z.b via Rundmail.
die Wertschätzung und Anerkennung gegenüber den Mitarbeitern
manchmal die Erreichbarkeit einzelner People-Manager
das Unternehmen könnte evtl. auch über eine feste Erhöhung der Vergütung nachdenken. Ich weiß zum Beispiel, dass sich durch die Coronakrise das Gehalt der Gesundheits- und Krankenpfleger grundlegend erhöht hat.
Fortbildungen könnten mehr sein und als Arbeitszeit zählen
Das Gehalt könnte tatsächlich höher sein
Aber kann es das nicht immer?
Gibt nichts, was man sagen könnte
Zwischen den Abteilungsleiter und Angestellten ist immer eine Kommunikation auf Augenhöhe. Die Einsätze werden abgesprochen mit einem, was ich sehr gut finde
Durch die DP- Mitbestimmung ist alles tip-top
Für mich völlig ausreichend, gibt immer bessere Konditionen aber dazu braucht man ja auch noch den Rest vom Team
Sobald man einen Kollegen trifft, ist immer eine gute Kommunikation raus gekommen.
Immer erreichbar und immer eine Stütze in den Einsätzen, wenn es mal Probleme gibt, werden diese auch relativ schnell geklärt
Siehe oben
Pflege halt
Innerhalb eines Jahres habe ich 4 mal einen neuen Ansprechpartner zugeteilt bekommen. Auf jeden musste man sich erstmal wieder drauf einstellen, weil jeder anders gearbeitet hat. Teilweise wenig Verständnis und Empathie von Ansprechpartner zu Mitarbeiter.
Mehr Schein als Sein. Es wird dir am Anfang viel Honig um den Mund geschmiert.
Viel Mitspracherecht bei der Dienstplangestaltung, so wie es am Anfang angepriesen wurde gibt es nicht! Man hat genau dieselben Voraussetzungen wie in der Festanstellung. Genauso wie die Urlaubsplanung. Wenn man Überstundenfrei machen möchte, wird das nicht gerne angesehen!
Man kommt schlecht in Seminare rein und wird ausgewählt. Ist schwierig.
Kommt auf den Ansprechpartner an. Der eine antwortet dir erst nach 2 Tagen, die andere wiederum ruft oder schreibt dich fast täglich an. Könnte besser sein.
Gehalt ist in Ordnung, jedoch wurde mir im Einstellungsgespräch was anderes versprochen (Erhöhung des Stundenlohnes um 1-2€ nach Ende der Probezeit)
Ich habe erst nach 8 Monaten !!!50 Cent!!! mehr bekommen. Das ist ja wohl n Witz. Firmenwagen ist viel zu teuer, lohnt sich leider nicht.
So verdient kununu Geld.