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Palmer Hargreavesals Arbeitgeber

Deutschland Branche Marketing/Werbung/PR
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Palmer Hargreaves Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,38
Vorgesetztenverhalten
3,97
Kollegenzusammenhalt
4,31
Interessante Aufgaben
4,17
Kommunikation
3,68
Arbeitsbedingungen
3,90
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,54
Work-Life-Balance
4,10

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,57
Umgang mit älteren Kollegen
4,52
Karriere / Weiterbildung
3,82
Gehalt / Sozialleistungen
3,55
Image
4,25
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 19 von 29 Bewertern Homeoffice bei 21 von 29 Bewertern keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 16 von 29 Bewertern Barrierefreiheit bei 11 von 29 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 12 von 29 Bewertern kein Betriebsarzt Coaching bei 10 von 29 Bewertern Parkplatz bei 7 von 29 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 23 von 29 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 2 von 29 Bewertern Firmenwagen bei 3 von 29 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 13 von 29 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 5 von 29 Bewertern Mitarbeiterevents bei 23 von 29 Bewertern Internetnutzung bei 19 von 29 Bewertern Hunde geduldet bei 13 von 29 Bewertern
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Bewertungen

  • 13.Nov. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Sehr locker, teils zu locker, weil Strukturen fehlen, keiner weiß so richtig, was als nächstes gemacht werden soll, niemand hat Ahnung

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte wechseln sehr schnell, ständig kündigt jemand, ein neuer wächst nach, kann aber den Job gar nicht

Kollegenzusammenhalt

Kommt sehr auf das Team an, manchmal gut, leider zwischen den Teams oft Krieg. Vorsicht, wenn euch jemand anwirbt, dafür gibt es Geld

Interessante Aufgaben

normale Büroarbeit, nichts Spannendes

Kommunikation

Das meiste an Kommunikation läuft über die Kopfhörer der Kollegen, die Musik hören, und über Flurfunk/Lästereien/Partygespräche

Gleichberechtigung

Es wird nicht auf Alter, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, Körperumfang geachtet, aber durchaus gibt es hier Machtkämpfe

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt kaum Kollegen jenseits der 40

Karriere / Weiterbildung

Die Weiterbildungen sind Origami-Workshops oder Lebstlob-Pitch-Präsentation, gelernt wird nichts

Gehalt / Sozialleistungen

Agentur eben

Arbeitsbedingungen

Es wird darauf geachtet, ein schönes Büro samt Küche, Aufenthaltsraum, etc. zu gestalten, aber beim Rest hapert es

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Das interessiert keinen, Mülltrennung gibt es nicht, es wird viel unnötig ausgedruckt, das Essen vergammelt regelmäßig im Kühlschrank

Work-Life-Balance

Lange Arbeitszeiten, man wird böse angeguckt, wenn man pünktlich geht, aber frei an Karneval

Image

Von Außen betrachtet sieht alles gut aus

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    PALMER HARGREAVES GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    PR / Kommunikation
Wie ist die Unternehmenskultur von Palmer Hargreaves? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 22.Okt. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsklima grds. sehr angenehm. Wie in jeder Beratung/Dienstleistung oft vom Arbeitgeber getrieben. Durch flache Hierarchien (z.T sehr von Vorteil!) fehlen Instanzen, die Druck abfangen und Verantwortung übernehmen.

Kollegenzusammenhalt

Sicherlich je nach Team, in unserem Fall super.

Interessante Aufgaben

Grundsätzlich ja. Daily business ist halt Daily Business.

Kommunikation

Man will viel richtig machen, macht es dann aber doch nicht immer. Kommunikationswege werden nicht immer eingehalten, manchmal wird B vor A informiert. Und der Flurfunk unterschätzt.

Gleichberechtigung

Definitiv!

Gehalt / Sozialleistungen

Für Agentur ok. Es gibt aber extreme Unterschiede - auch auf gleichen Positionen.

Arbeitsbedingungen

Durch Büroerweiterung/ Wachstum stetige Änderung. Ich denke, man tut sein Bestes. HO ist immer möglich, das ist auf jeden Fall super.

Work-Life-Balance

Hier ist jeder seines Glückes Schmied. Klar, wer viel leisten will und Gutes leistet, der wird auch mehr und mehr gefordert und manchmal überfordert. Man muss lernen, sich seine Grenzen zu setzen.

Verbesserungsvorschläge

  • Flexibler aufstellen, Teamstrukturen durchbrechen. Mehr Incentives für neue Ideen schaffen.

Pro

Sehr menschliche und familiäre Agentur. Nette und kompetente Mitarbeiter.

Contra

Manchmal zu persönlich und „nett“. Manchmal braucht es freundlicher aber bestimmter Kommunikation und auch mal unangenehme Entscheidungen, um professionell zu arbeiten und beste Ergebnisse zu erzielen.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    PALMER HARGREAVES GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    PR / Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

  • Weg von alten Strukturen, hin zur Agilität und Dynamik. Befindlichkeiten wahrnehmen aber zum Wohl aller auch Entscheidungen auf den Weg bringen, welche eventuell nicht alle bevorzugen. Man kann nie Everybody´s Darling sein.

Pro

Come as you are - Nicht nur ein Lippenbekenntnis, sondern eine Aufforderung an jeden, sich einzubringen und seine Ideen zu verwirklichen.

Contra

Klassisches Agentur Manko - Kommunikation über die Units hinaus. Aber man arbeitet dran.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    PALMER HARGREAVES GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 12.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Interessante Aufgaben

langweilige Kunden, stupide Aufgaben, keine Chance zu wechseln

Verbesserungsvorschläge

  • Weniger auf Expansion drängen, mehr auf Qualität achten.

Pro

Die Kollegen sind durchweg sehr nett und locker. Zusammen mit den firmeninternen Veranstaltung entwickelt sich eine sehr gute Arbeitsatmosphäre. Die Möglichkeit von Homeoffice ist sehr angenehm.

Contra

- fehlende Führung
- Teamloyalität wird nicht wertgeschätzt
- hohe Fluktuation
- keine Option für Einsteiger

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00
  • Firma
    PALMER HARGREAVES GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    PR / Kommunikation
  • 16.März 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Wertschätzend!

Vorgesetztenverhalten

Geprägt von Vertrauen und Verantwortungsübertragung. Aus Fehlern wird gelernt (statt der Schuldige gesucht).

Kollegenzusammenhalt

Alle haben viel zu tun, dennoch wird auch teamübergreifend ausgeholfen!

Interessante Aufgaben

Mitgestaltung erwünscht, sehr abwechslungsreich!

Kommunikation

Gut! Könnte noch regelmäßiger sein.

Karriere / Weiterbildung

Es gibt jährliche Gespräche, die sehr ausführlich sind und bei denen individuelle Ziele vereinbart werden.
PH Academy
Könnte insgesamt noch strukturierter sein.

Gehalt / Sozialleistungen

Agenturbranche...
Denke mal, so im Mittelfeld.

Arbeitsbedingungen

Eigentlich gut, Umzug dauert immer noch an. Viele Kleinigkeiten, die auf die Dauer nerven.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Sozial = sehr
Umwelt = könnte mehr gemacht werden

Work-Life-Balance

Agenturbranche = Dienstleistungsbranche!
Es gibt flexible Arbeitszeit, Homeoffice, viele Kollegen in Teilzeit. Keine Agentur, die Überstunden voraussetzt. Freizeitausgleich möglich.

Image

International
Spannende Kunden, hauptsächlich Konzerne
Noch zu wenig bekannt

Verbesserungsvorschläge

  • Etwas mehr in Personal investieren, um interne Prozesse weiter zu verbessern.

Pro

Individuum zählt! Sehr wertschätzendes Miteinander. Hohe Gestaltungsmöglichkeit. Spannende Aufgaben. Nette Kollegen. Guter Führungsstil.

Contra

Schlecht finde ich nichts.
Manchmal dauern Entscheidungen zu lange.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    PALMER HARGREAVES GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • 17.Juli 2018
  • Mitarbeiter

Pro

Tolles Arbeitsklima, kein Sweatshop, sehr menschlich

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00
  • Firma
    PALMER HARGREAVES GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 25.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Zum teil könnten die Möglichkeiten der Weiterbildung noch weiter ausgebaut werden

Pro

die freundliche u kollegiale atmosphäre

Contra

nach bestimmter zeit wird arbeit eintönig, weil man das team selten wechselt

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    palmer hargreaves
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 26.Apr. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Pro

Das Weiterbildungsangebot und die Aktivitäten außerhalb der Arbeit!

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    PALMER HARGREAVES GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für dein Feedback zu Palmer Hargreaves. Zu unserer DNA gehört es, sich permanent und stetig zu verbessern. Deshalb ist konstruktive Kritik ein wichtiger Bestandteil unserer Entwicklung. Es tut uns leid, dass du dich in in deinem Team scheinbar nicht wohl gefühlt hast. Wir können verstehen, dass solche Gegebenheiten negative Aspekte in das Arbeitserlebnis einbringen. Weil wir wissen, dass ein neuer Job viele Änderungen mit sich bringt, ist uns ein regelmäßiger Austausch von Anfang an sehr wichtig. Aus diesem Grund gibt es mit jedem neuen Kollegen/Kollegin das 8 Wochen Feedback als „walk & talk“, das einer von uns aus dem HR Bereich führt. Dies ist immer ein spannender Dialog, bei dem wir gleichzeitig die Möglichkeit bieten, Themen anzusprechen, die einen beschäftigen oder die im Arbeitsalltag vielleicht mal untergehen. Dann klinken wir uns auch gerne ein, falls erwünscht und hilfreich. Für dieses Mal können wir uns dem von dir genannten Feedback lediglich auf diesem Weg annehmen und danken dir für deine Rückmeldung im Nachhinein. Es freut uns, dass du Palmer Hargreaves dennoch als guten Arbeitgeber empfunden hast und wir hoffen, dir in positiver Erinnerung zu bleiben?! Für deinen neuen Job und deine weitere Karriere wünschen wir dir viel Erfolg und alles Gute! Dein Palmer Hargreaves Team

Patrick Borde
HR-Manager Recruiting

  • 10.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

Es wird Zeit für den Umzug in die zusätzlichen Räumlichkeiten, daher nur 3 Sterne... Bald aber hoffentlich mehr :-)

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    PALMER HARGREAVES GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 26.Juli 2017
  • Mitarbeiter
  • Focus

Pro

Die Kombination aus ernsthaftem, professionellem Arbeitsethos und Aufrichtigkeit im gegenseitigen Umgang, ohne den Spaß zu vergessen

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    PALMER HARGREAVES GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    PR / Kommunikation