Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- Sehr gute Prozesse und tolles Onboarding
- Starker Teamzusammenhalt und hohes Commitment zum Unternehmen eines jeden Einzelnen
SCHLECHT FINDE ICH NICHTS!
Verbesserungswürdig (aber das würde ich bei jedem Arbeitgeber mit 40h in Vollzeit sagen): -> Reduzierung von 40 Stunden auf 35-38h, Gleitzeitrahmen noch flexibler gestalten
- Mehr Flexibilität beim Arbeitszeitrahmen (im Recruiting klassisch 8/9 bis 17/18 Uhr)
1 Stern Abzug, da Vertrauensarbeitszeit und kein Stempel - hier scheiden sich sicher die Geister, aber die Vollzeitwoche mit 40 Stunden kann zu Hochzeiten schnell mal überschritten werden
Immer offen für persönliche Ideen und deren Umsetzung
Ich habe noch nie eine so tolle Erfahrung gehabt: Offen, ehrlich, transparent, professionell, fordernd und fördernd! Wenn mehr als 5 Sterne gingen, dann wären es die mit Sicherheit.
Gute Benefits, tolle Remotemöglichkeiten, Gehaltsspannen haben durchaus Luft nach oben.
Das Team ist wirklich toll. Alle arbeiten mit-, nicht gegeneinander, und durch die vielen jungen Menschen herrscht eine ausgelassene, aber pflichtbewusste Stimmung. Besonders die Festangestellten identifizieren sich mit ihren Aufträgen und es ist schön, ein Teil dessen sein zu können.
Als Praktikant ist man außerdem transparent in alle Prozesse eingebunden, die für die eigene Rolle relevant sind und hat die Möglichkeit sich eigeninitiativ in dem Maße einzubringen, das individuell passend ist. Niemand wird gezwungen, aber alle werden gefördert.
Jeder nimmt sich Zeit, wenn man darum bittet und Feedback wird von allen Seiten gern gesehen.
Die Bezahlung der Praktis ist aus meiner Perspektive nicht gut bemessen. Ein großer Teil der Benefits zählt nur für Festangestellte.
Die Verpflegungsbezuschussung könnte auch auf die Praktis übertragen werden. Das wäre wegen der vielen Restaurants bzw. dem Edeka in unmittelbarer Nähe viel wert.
Es wird viel gelacht und in der Regel trotzdem produktiv gearbeitet
Habe nie etwas schlechtes gehört; Zufriedene Kunden und Kandidaten
Als Prakti wird darauf geachtet, dass man rechtzeitig geht
Ideal für den Berufseinstieg
Innerhalb der Teams sowie teamübergreifend stark
Hatte immer das Gefühl gehört und ernst genommen zu werden
Schönes Büro mit freiem Kaffee, Obst, Müsli etc.
Offen, konstruktiv und auch für Praktis auf Augenhöhe
Das Gehalt ist für den Wohnort in Hamburg eher wenig; die meisten Benefits zählen nur für Festangestellte
Einige wiederkehrende Aufgaben sind monoton, was sich allerdings auch nur bedingt verhindern lässt. Solange die Qualität stimmt, ist es aber gern gesehen, wenn man parallel Musik oder Podcasts hört bzw. sich unterhält.
Zudem kann man sich selbst in Projekte außerhalb des Tagesgeschäfts einbringen, sofern Interesse besteht.
- offene Kultur
- stetiges Feedback
- Gruppenübergreifender Austausch
- Offenheit für Ideen
- Modern
- Tolle Hardwareausstattung (Apple!)
- nichts
Gutes Miteinander, offene Kultur
Stetiger guter & transparenter Austausch
Die Firmenkultur.
/
Mehr Benefits und Möglichkeiten in andere Bereiche zu schauen.
Super entspannt und offen, egal auf welcher Ebene.
Positiv.
Niemand verlangt von mir Überstunden zu machen.
Vorhanden, aber nur auf ein Feld fokussiert.
Fair, aber könnte mehr Benefits für die Praktikanten einschließen.
Habe ich noch nicht viel von mitbekommen.
Teamgedanke steht an Nummer 1.
Alle werden gleich behandelt.
Kollegial und Professionell.
Neues Equipment und moderne Büroräume, an einem schönen Standort.
Offene Kommunikation und strak verankerte Feedback Kultur.
Super.
Entspricht nicht immer meinen persönlichen Interessen bzw. teils recht monoton.
Mischung aus Spaß und Produktivität; das ich viel über IT gelernt habe
Das Unternehmenskonzept fußt zu sehr auf Praktikanten
Jobticket und Essenszuschlag für Praktis, einheitlichere Prozesse in den Teams (Onboarding, Pitchcoaching)
Es ist ein guter Mix zwischen Spaß und Arbeit.
In der Branche hat PALTRON einen sehr guten Ruf, jedoch ist das Unternehmen generell nicht so bekannt.
Homeoffice, Arbeitszeiten und Pausen sind flexibel einteilbar. Es gibt eine 40 h / Woche bei 30 Tagen Urlaub. Die Rahmendaten sind vollkommen zufrieden stellend, jedoch liegen Termine häufig gegen Abend weswegen man erst spät Heim kommt.
Das Unternehmen legt großen Wert darauf Mitarbeiter zu fördern, jedoch gibt es nur wenige, mögliche Themenbereiche in denen man arbeiten kann, da der Schwerpunkt eben Personalberatung ist.
Während der ersten drei Monate erhält ein Prakti 650 € und ab dem vierten Monat 900€. Grundsätzlich müssen Praktika leider häufig nicht mit dem Mindestlohn vergütet werden, jedoch empfinde ich die Bezahlung im Verhältnis zur Verantwortung dennoch als zu wenig. Jedes Team besteht ca. zu 50% aus Praktis und Werkstudenten und haben somit einen erheblichen Anteil am Unternehmenserfolg.
Auch dieses Thema wird im Unternehmen als wichtiges Thema kommuniziert und in einigen Projekten, wie einer Themenwoche oder Produkten wie Hafermilch, versucht umzusetzen. Jedoch gibt es Raum für Verbesserung. Oft blieb das Licht und die Heizung im Büro über das Wochenende an und Recruiter fliegen teilweise (zumindest vor Corona) via Inlandsflug durchs Land.
Die Kollegen sind teilweise miteinander befreundet, was man auch im Arbeitsalltag merkt.
Es gibt keine älteren Kollegen, aber sie würden mit Sicherheit auch gut behandelt werden.
Am Anfang des Praktikums sehr gut. Ich hätte ich mir jedoch vor allem gegen Ende des Praktikums mehr Input und Feedback gewünscht.
Höhenverstellbare Tische, Getränke und Obst im Büro und viele weitere Vorteile machen das Arbeiten sehr angenehm.
Grundsätzlich wird hier eine offene Feedbackkultur gelebt und respektvoll und freundlich kommuniziert, jedoch kam im Homeoffice häufig die Kommunikation zu kurz.
Diversity wird als wichtiges Thema aufgegriffen und unternehmensweit kommuniziert, jedoch kaum auf der oberen Führungsebene umgesetzt. Hier würde ich mir mehr Taten als Worte wünschen.
Im Praktikum wird man in alle Aufgaben mit eingebunden und Wünsche werden eigentlich immer beachtet, jedoch sind viele Aufgaben repetitiv, was einem bewusst sein sollte.
Top Führung, Kultur und Atmosphäre. Ein Praktikum eignet sich sehr gut als Einstieg ins Active Sourcing/Recruiting.
Mittelmäßiges Gehalt und geringe Entwicklungsmöglichkeiten für Werkstudenten.
Sehr offene, kollegiale Atmosphäre. Begegnungen auf Augenhöhe. Man bleibt gerne auch mal nach Feierabend auf ein Bier da. Bei hohem Pensum spornt man sich gegenseitig an.
Kein Konzern, daher kein allgemein bekanntes Image. Das Image innerhalb der Branche ist aber sehr gut.
Home-Office, Arbeitszeiten und Urlaub sind flexibel. Auch Arzttermine können problemlos wahrgenommen werden, ohne dass die Führungskraft nachfragt. Leider sind Überstunden öfters vorprogrammiert, um allen Aufgaben und Terminen nachzukommen.
Einstiegs-Möglichkeiten nach einem Praktikum sind sehr gut. Auch Aufstiegsmöglichkeiten sind vorhanden, da die Teamleads im Recruiting intern rekrutiert werden. Für Festangestellte gibt es auch sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Trainings. Werkstudenten werden dabei aber stark vernachlässigt und lernen eigentlich nur das, was sie sich zur Erfüllung ihrer Aufgaben aneignen müssen.
Während der Praktikums war das Gehalt eher gering. Als Werkstudent liegt es irgendwo im (unteren) Durchschnitt für vergleichbare Positionen, besonders im Vergleich zu Konzernen wird eher weniger gezahlt. Bei Boni werden Werkstudenten leider erst seit kurzer Zeit beachtet. Zahlungen sind aber immer überpünktlich. Problematisch finde ich die geringe Transparenz der Gehaltsbänder. Diese hängen anscheinend von der Unternehmenszugehörigkeit ab aber selbst die Führungskräfte können keine genaue Auskunft geben.
Regelmäßige Aktionen für den Klimaschutz. Im Büro wird nahezu komplett papierlos gearbeitet.
Alle sind sehr hilfsbereit und unterstützen sich gegenseitig.
Das Unternehmen ist insgesamt sehr jung, daher lässt sich das schwer beurteilen.
Sehr transparente Führung. Motiviert Mitarbeiter auch bei schwierigen Kunden. Regt besonders während der Einarbeitung an, aus der eigenen Komfortzone rauszukommen. Bei Problemen kann man sich immer an sie wenden. Im Laufe der Werkstudententätigkeit ist die anfangs starke Entwicklungskurve und Feedbackkultur jedoch etwas eingeschlafen.
Man gibt sich große Mühe und versorgt auch die Mitarbeiter im Home-Office mit dem nötigen Equipment. Das Büro ist top ausgestattet. Für Kaffee und Obst ist vor Ort auch immer gesorgt. Einziger Kritikpunkt sind die IT-Systeme, die nicht immer zuverlässig funktionieren.
Sehr starke Transparenz seitens der Führungskräfte und Geschäftsleitung. Aktuelle Entwicklungen und wichtige Entscheidungen werden frühzeitig und klar kommuniziert.
Habe nie negative Erlebnisse gemacht/ von anderen davon gehört.
Die Kunden und Positionen sind meistens sehr interessant und man kann immer eigene Ideen einbringen. Dennoch gibt es einige nervige Routineaufgaben, die eigentlich automatisiert werden sollten.
So gut wie alles!
Fast nichts!
Siehe Bewertungen
Da können sich viele Personalberater/ -vermittler eine Scheibe abschneiden.
Super offen, cool, auf Augenhöhe!
Bisher nie was schlechtes gehört
Leider ist das ein Minuspunkt, da man selbst als Prakti Überstunden ohne macht.
Man macht das zwar gerne aber Zeiterfassung und Überstundenausgleich wären nicht schlecht!
650€ bei Vollzeit ist in der Tat etwas wenig!
Es lohnt sich aber!
Keine Papierverschwendung
Top! Alle halten zusammen, jeder ist hilfsbereit und freundlich. Außerdem gibt es oft Teamevents, wodurch der Zusammenhalt noch mehr gestärkt wird.
Sehe junges UN. Das Durchschnittsalter müsste bei 32 Jahre liegen
Meine Teamleiterin war Top!
Die GF war auch super.
Tolles Büro!
Kein Großraum!!!
Tolle Küche + Spielzimmer
Es wird offen kommuniziert und es gibt regelmäßige Feedbackgespräche
Man lernt super viel und man kann immer mehr Aufgaben übernehmen, wenn man das so will.
Viel zu viele Praktikanten
Tolle Arbeitsatmosphäre, es ist leicht, auf der Arbeit gute Bekannte/Freunde zu finden. Die Aufgaben sind fair, das Arbeiten macht Spaß.
Wenige Start-Up Problemchen, jedoch wird konstant daran gearbeitet, und das effektiv.
Mitarbeiter reden gut und gerne über die Firma. Ich selbst identifizierte mich schnell mit dem Produkt und unseren Arbeitsweisen.
Der Wohlfühlfaktor ist definitiv gegeben. Ein schönes, gut zu erreichendes Office in der Hafencity mit Dachterrasse, überdurchschnittlich viele Team-Events und Afterwork-Veranstaltungen. Die Arbeitszeiten sind theoretisch flexibel, jedoch sind Kernarbeitszeiten möglichst einzuhalten. Es kommt manchmal vor, dass man bis nach 18:00 im Büro ist. Dies empfinde ich aufgrund der Seltenheit und den sonstigen Faktoren als absolut nicht störend. Verglichen mit einer strikten Konzernumgebung mit "festen" Arbeitszeiten ist das schon eher Agenturstil.
Klar definierter Carreer-Track, häufige, wertvolle Feedbackgespräche.
Start-Up übliche Vergütung aber keineswegs schlecht, Überstunden gehören hier manchmal dazu. Keine betriebliche Altersvorsorge, wäre auch sehr unüblich, es gibt Team-Boni anstatt einzelner Boni, was die Teamzusammarbeit ungemein fördert.
Theoretisch ein Papierfreies Office
Es ist ein durchschnittlich junges Team, aber auch unser "ältester" (bisschen über 30) ist sehr zufrieden mit dem Umgang
Junge Geschäftsführer, klare Ziele und gute Coachings und viel Handlungsspielraum bei eigenen Projekten. Hier wird mir nichts "vorgekaut".
Moderne PCs mit neuer Software (größtenteils Google Umgebung) und ordentlich helle Offices, es gibt frisches Obst und Getränke for free. Home-Office gehört nicht zur Regel, ist jedoch so gut wie immer in Ausnahmefällen möglich.
Durch das neue größere Büro sieht man Kollegen etwas seltener, jedoch wird via Slack und Skype ein reger Austausch zwischen den Business Units gefördert.
Ich kann nichts Gegenteiliges feststellen!
Die Aufgaben sind in meinem Bereich durchaus vielfältig, machen Spaß und entsprechen der Start-Up Kultur. Viele Dinge wurden noch nie ausprobiert, viel try-and-error und Erfolge werden mit viel Spaß an der Sache gefeiert
Entwicklungsmöglichkeiten und Arbeitsatmosphäre
Die Kommunikation ist oft etwas chaotisch
So verdient kununu Geld.