26 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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26 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Panke-Pflege - eine gute Wahl
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Panke-Pflege GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird sich immer Zeit genommen, auch ohne Termin.
Arbeitsatmosphäre
Fairness ist vorhanden
Image
Es gibt immer Menschen, die sich über viele kleine Dinge Aufregen. Ich Frage mich dann, warum bist Du noch hier?
Work-Life-Balance
Ist in Ordnung
Karriere/Weiterbildung
Wer hoch hinaus möchte - muss mit der Geschäftsleitung sprechen. Man wird Ernst genommen und gemeinsam besprochen, welche Weiterbildung gefördert werden kann.
Gehalt/Benefits
Gehalt wird immer pünktlich gezahlt. Ja, es kann immer gerne etwas mehr sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut!
Kollegenzusammenhalt
Ist ausbaufähig und kann noch besser werden
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut!
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden bei Entscheidungen miteinbezogen - Ziele und der Weg dahin offen und klar kommuniziert.
Arbeitsbedingungen
Es gibt nichts zu Bemängeln.
Kommunikation
Kommunikation ist sehr gut
Gleichberechtigung
Alle haben die gleichen Rechte und Pflichten.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsbelastung müsste besser aufgeteilt werden.
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Fairer und angenehmer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Panke Pflege in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegial
Karriere/Weiterbildung
Das berufliche Fortkommen wird gefördert
Umgang mit älteren Kollegen
Vorbildlich
Vorgesetztenverhalten
Fair und zugewandt
Kommunikation
Stets auf Augenhöhe
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zu viel Arbeit und zu wenig Geld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Panke-Pflege GmbH in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Es würde sehr schön sein die Nacht und Sonntag und Feiertagszuschläge (%)
mehr sein würden, dann macht das arbeiten noch mehr Spaß.
Gehalt/Benefits
Unser Job ist nicht leicht deswegen viel mehr Geld.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Bestes Familienfreundliches Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Panke Pflege in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kleines Unternehmen. Man begegnet jeden auf Augenhöhe. Keine Herachien. Wünsche werden berücksichtigt ( man sollte aber auch realistisch dabei bleiben )
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist nicht immer klar ,wer für welchen Bereich zuständig ist . Es wird aber in jeden Fall geholfen
Verbesserungsvorschläge
Das wir ein Ausbildungsbetrieb werden
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm
Work-Life-Balance
Man muss wissen ,was man will
Karriere/Weiterbildung
Die Firma bleibt dran . Fortbildungen sind absolut gewährleistet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sollte man haben in einen Pflegedienst
Kollegenzusammenhalt
Läuft bei uns :)
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Top :)
Kommunikation
Man bekommt umgehend Rückmeldung
Gleichberechtigung
Mehre Bereiche
Image
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Soweit stabil, aber es gibt noch viele Bereiche, die mehr ausbebuat werden können.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Panke-Pflege GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er bietet einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Wertschätzung, Struktur und Gehalt sollten dringend überdacht werden.
Verbesserungsvorschläge
Auf jeden Fall mehr Wertschätzung und mehr Gehalt. An der Kommunikation und Struktur kann man arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Soweit stabil, aber noch in vielen Bereichen ausbaufähig.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Panke-Pflege GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn ich jetzt sehr genau darüber nachdenke, fällt mir spontan gerade nichts ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schützt wenig seine Mitarbeiter.Dankbarkeit kommt viel zu kurz.Man wird auch in meinen Augen zuviel ausgenutzt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt, mehr Mitsprachrecht, bessere Kommunikation, etc.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Firma ist soweit stabil, da die Arbeit natürlich nie ausgeht - aber Verbesserungen sind notwendig.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Panke-Pflege GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hält das Arbeitsverhältnis stabil.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation und Wertschätzung könnten noch ausgereifter sein.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation.Bessere Bezahlung.Bessere Wertschätzung.Die vertraglich vereinbarten Arbeitsstunden einhalten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber !!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Panke-Pflege GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein Arbeitgeber mit Herz ! Ich bin seit 4 Wochen Mitarbeiterin der Panke-Pflege GmbH. Meine Eindrücke: Flexible Arbeitszeitmodelle, langjährige Mitarbeiter, sehr gute Weiterentwicklungschancen und gutes Gehalt. Die Geschäftsführung ist ebenso, wie auch die Team-/Bereichsleitung jederzeit ansprechbar und für Probleme und Fragen offenen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
PersonalwesenPersonalreferentin
Lieber Mitarbeiter/Liebe Mitarbeiterin.
Wir danken Ihnen sehr für diese wundervolle Bewertung.
Es freut uns, dass wir uns in den letzten Jahren mit unseren Mitarbeitern gemeinsam weiterentwickeln konnten.
Mit besten Grüßen - Das Team der Panke-Pflege
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Wer reich werden möchte,geht nicht in die Pflege. Wer in der heutigen Zeit 10 Jahre in einer Firma bleibt hat sein Grund
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Panke-Pflege GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Menschlichkeit wird ganz groß geschrieben. Jedoch von nichts kommt nichts. Sie achten auf einander doch der Job muss erfüllt werden jedeoch nicht zu jedem Preis. Die Panke Pflege hat gut ausgebildetes Personal das fähig ist Dinge bei den Mitarbeitern zu sehen die Sie selbst nicht sehen. Und Sie reagieren
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt könnte tatsächlich etwas mehr sein. Aber wie überall, muss man seine Prioritäten setzen. Was ist wichtiger. Das entscheidet jeder selber.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre wünschenswert wenn die Kommunikation zwischen der Führung bzw. ( dafür zu ständigen) und den WG's intensiver wäre.
Vorgesetztenverhalten
Sie Führen einen Dienstleistungsbetrieb menschlich auf der richtigen Seite. Nach längerem betrachten erscheint es wie folgt. So wie es in den Wald rein schalt, schalt es auch wieder heraus. Es werden realistische Ziele gesetzt. Step by step und dinge werden auch gern 5 mal erklärt und das mit Humor.
Sie entscheiden im Wohl der Firma.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
PersonalwesenPersonalreferentin
Lieber Mitarbeiter/Liebe Mitarbeiterin.
Wir danken Ihnen für Ihre offene Bewertung, auch wenn diese schon ein wenig her ist.
In der Zwischenzeit hat sich vieles in der Panke-Pflege getan. Hinsichtlich der Arbeitszeiten, der Dienstplanung und die Umsetzung bzw. Behebung von angesprochenen Problemen.
Ich hoffe dieses zeichnet sich heute in Ihrer Arbeit aus und macht sich bemerkbar?
Über ein erneutes Feedback freuen wir uns sehr.
Mit besten Grüßen - Das Team der Panke-Pflege
Eher nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 bei Panke-Pflege GmbH in Berlin gearbeitet.
Work-Life-Balance
Eigentlich kein Stern verdient
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich kein Stern verdient
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 26 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Panke-Pflege durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Panke-Pflege als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 26 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 26 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Panke-Pflege als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.