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PANORAMA3000 
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KG
Bewertungen

20 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 95%
Score-Details

20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nahbar, ehrlich und vielfältig

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Gesunde Atmosphäre
- Verantwortungsvolle Vorgesetzte
- viel Gestaltungsraum
- Hybrides Arbeiten

Verbesserungsvorschläge

Noch aktiver das Thema Personalbindung angehen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sven ZimmermannGeschäftsführung

Vielen Dank für das positive Feedback, das freut uns sehr zu hören :-) Gerade die von dir genannten Punkte sind uns als Arbeitgeber sehr wichtig. Liebe Grüße und dir alles Gute weiterhin.

Tolles Team, coole Atmosphäre, interessante Aufgaben

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Hab selten in so einem harmonischem Team gearbeitet, selbst wenn es mal ruckelt, findet man immer eine Lösung und es herrscht ein respektvoller Umgang miteinander.

Work-Life-Balance

War bei mir top, aber ich habe auch nur eine Teilzeitstelle gehabt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit wird groß geschrieben und viele soziale Projekte werden unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Großartiger Zusammenhalt unter Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Immer auf Augenhöhe, immer respektvoll

Arbeitsbedingungen

Tolles Büro, Home Office Möglichkeit

Kommunikation

War gut.

Interessante Aufgaben

Kommt immer darauf an, in welcher Abteilung man arbeitet, denke ich.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Sven ZimmermannGeschäftsführung

Hallo, vielen Dank für das tolle Feedback, das freut uns wirklich sehr :-) Dir alles Gute und liebe Grüße.

Wir sind eine Familie

4,4
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hier geht der Arbeitgeber auf Arbeitende und ihre Bedürfnisse zu. Es wird sehr viel Verständnis gezeigt für das Privatleben, sei es Familie oder Patnerschaft. Hybride Arbeit wird einen angeboten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sven ZimmermannGeschäftsführung

Vielen lieben Dank für dein positives Feedback. Das freut uns sehr zu hören :-)

Super Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Jeder versteht sich gut. Es finden oft Teamevents statt.

Work-Life-Balance

Man musste in stressigen Zeiten oft Überstunden machen.
Ansonsten konnte man sich seine Zeit super einteilen.
Urlaub konnte auch relativ spontan, flexibel und lang genommen werden.
Auch arbeiten aus dem Zug/ aus einem anderen Land war möglich.

Karriere/Weiterbildung

Alle zwei Wochen fand ein interner Workshop statt, bei dem man über alles mögliche gelernt hat: Rassismus, Tik Tok, Pinterest, Character Design etc.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt kam immer pünktlich und war angemessen. Gehaltsverhandlungen fanden regelmäßig statt.
Das Unternehmen versuchte auch immer die Mitarbeitenden miteinander zu verbinden, indem man regelmäßig zusammen essen ging etc.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

P3000 gibt ihr Bestes, um nachhaltig und sozial zu handeln. An Arbeitstagen dürfen wir zum Klimastreik gehen oder Flüchtlingen aus der Ukraine helfen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen verstanden sich alle gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich kenne nur wenige alte Kolleg*innen in dem Unternehmen. Doch diejenigen, die ich kenne, waren schon lange dabei und wurden sehr wertgeschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Die Chefs waren stets nett und zuvorkommend. Man konnte sich regelmäßig mit ihnen austauschen - zu Weiterbildungsmöglichkeiten, Verbesserungen etc.

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist sehr hipp und hell.
Bei technischen Problemen kann man sich immer an unseren Techniker wenden.

Kommunikation

Die Kommunikation war stets gut, schnell und einfach. Entweder per Slack, Meeting oder einem spontanen Anruf.

Gleichberechtigung

Unser Unternehmen besteht aus vier Teams. Drei davon werden von einer Frau geführt. Die Führungsebene besteht aus zwei Männern und einer Frau.
Frauen sind im Unternehmen völlig gleichberechtigt.

Interessante Aufgaben

Wenn man mit einem Kunden überhaupt nicht zurecht kam, konnte man das sagen und es wurde einem ein neuer Kunde zugeteilt.


Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas PrausGeschäftsführer

Vielen herzlichen Dank für dieses tolle Feedback!

Viel Eigenverantwortung mit toller Unterstützung

4,7
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Atmosphäre eines lockeren Großraum Büros. Durch die gemeinsame Nutzung der Küche und des Essbereiches, kommt man automatisch mit Kollegen aus anderen Abteilungen in Kontakt.

Work-Life-Balance

Wie bei allen Jobs, die mit viel Eigenverantwortung kommen, kann es manchmal sehr stressig sein und den Stress nimmt man ungewollt mit nach Hause. Vor allem im Marketing. Das ist nicht nur in diesem Unternehmen so, sondern in der ganzen Marketing Branche. Social-Media schläft nie.

Kollegenzusammenhalt

Die Team-Stärke ist definitiv das größte Plus am Job. Egal wie stressig dir Arbeit manchmal sein kann, das Team steht hinter einem und versucht zu unterstützen und zu entlasten wo es nur geht.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Arbeitsumfeld ist eher jung, darum hier keine Probleme.

Vorgesetztenverhalten

Transparent, hilfsbereit und vor allem auch schützend. Ich habe selten das Gefühl gehabt, dass Vorgesetzte sich so für meine Arbeit interessieren und mir den Rücke freihalten.

Arbeitsbedingungen

Modernes Großraumbüro mit vielen kleinen Räumen für Meetings oder einfach Rückzugsorte. Elektronik an sich völlig ausreichend aber beide Laptops die ich hatte haben rumgesponnen.

Kommunikation

Gute und transparente Kommunikation wird hier sehr großgeschrieben. Es gibt regelmäßige Gespräche zwischen den Kollegen und Personen mit Führungsfunktionen. Es wird versucht Entscheidungsprozesse transparent zu halten und offen über Gutes wie schlechtes zu reden.

Gleichberechtigung

Absolut keine Probleme, jeder ist willkommen.

Interessante Aufgaben

Wenn die Aufgaben zu langweilig werden, kann man immer nach mehr Abwechslung fragen. Es werden stets weiterbildenden Workshops für alle zugänglich gemacht und abteilungsübergreifende Weiterbildung ist sehr gewünscht.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas PrausGeschäftsführer

"Social Media schläft nie" - das ist wohl wahr. Vielen Dank für alles und für dieses schöne Feedback!

Offen, freundlich, familiär, fair und professionell.

4,3
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Zeitgemäß, kollegial, fair. Die Atmosphäre ist gut.

Work-Life-Balance

Die Geschäftsführung ist offen für mobile Arbeit. Wer vom Home Office aus arbeiten will, kann das tun.
Hauptsache die Arbeit wird getan.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut. Man hilft sich, denkt mit und lässt niemanden hängen.

Vorgesetztenverhalten

Freundlich, sozial, offen, angenehm.

Kommunikation

Es gibt immer den Anspruch transparent und strukturiert miteinander zu sprechen und StatusUpdates gehaltvoll zu teilen. Hängt natürlich trotzdem von der Kommunikationsfähigkeit einzelner Kollegen ab, sonst hilft auch das beste Chattool oder der beste Prozess nicht.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Auf lange Sicht keine Aufstiegsmöglichkeiten, nicht genug gefordert, Unternehmensziele unklar

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

freundlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Planlos, ohne Entscheidungskrafg

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter fördern, Entscheidungen treffen, Unternehmensziele festsetzen und verfolgen, Struktur, Aufstiegsmöglichkeiten, Gründe für Kündigungen erfragen und ggfs. Anpassungen schaffen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sven ZimmermannGeschäftsführung

Vielen Dank für dein Feedback. Gerne nehmen wir die Gelegenheit wahr, hier zu antworten.

Wir wissen, dass unterschiedliche Charaktere auch sehr unterschiedlich auf unsere Kultur reagieren.
Wo die einen die Freiheit schätzen und die Eigenverantwortung, die Agentur mitzuentwickeln, wünschen sich die anderen mehr klare Anweisungen und Arbeitsaufträge.

Was die vermeintliche fehlende Strategie angeht: Wir geben dem Gesamtteam klare Ziele für das Unternehmen vor und vereinbaren mit den Teams und auch einzelnen Personen pro Quartal Entwicklungsschritte und gewünschte Resultate, die unsere Ziele unterstützen. Auch diese angestrebten Resultate entwickeln und formulieren wir zusammen und sie sind transparent für jeden Mitarbeiter einsehbar.

Das heißt wir versuchen die Firma sehr demokratisch zu führen, bei Entscheidungen so viele wie möglich einzubinden. Wir haben sogar einen Betriebsrat, der ja qua Gesetz auch viel mitbestimmt. Mit diesem Ansatz fahren wir sehr gut und arbeiten nicht nur erfolgreich, sondern auch mit einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit. Wir wollen daran auch nichts ändern.

Dass das nicht für jedeN funktioniert, ist in Ordnung und wir wünschen dir viel Erfolg bei deinem weiteren Berufsweg.

Viele Grüße vom P3000 Team.

Hier fühl man sich schnell wohl

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Work-Life-Balance

Der Betriebsrat und die Teamleads achten sehr darauf, dass Pausen eingehalten werden und möglichst keine Überstunden anfallen. Agenturtypisch kann das natürlich mal passieren, aber das ist nicht weiter schlimm.

Gehalt/Sozialleistungen

Branchentechnisch und für Berlin ist das Gehalt sehr gut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

P3000 tut viel, um umweltbewusster zu sein. Einiges könnte schneller umgesetzt werden

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten reden ständig auf Augenhöhe mit anderen MA

Arbeitsbedingungen

Das Office Management ist sehr bemüht, dass die Umgebung perfekt zum Arbeiten ist. Zum Beispiel werden ergonomische Mäuse gestellt, Tische individuell verstellt usw. damit alles passt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas PrausGeschäftsführer

Vielen Dank für das nette Feedback!

Familiäre Atmosphäre, vielfältige Projekte und flexible Arbeitsbedingungen

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

entspannt, offen und kollegial

Image

positiv und der Realität entsprechend

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten und Homeoffice nach individueller Absprache

Karriere/Weiterbildung

Angebote vorhanden, von Chefs befürwortet

Gehalt/Sozialleistungen

könnte mehr sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wird berücksichtigt

Kollegenzusammenhalt

unterstützend und wohlwollend

Umgang mit älteren Kollegen

kaum ältere Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

freundlich und rücksichtsvoll

Arbeitsbedingungen

modernes Büro mit Küche und engagiertem Office-Management

Kommunikation

könnte an manchen Stellen noch optimiert werden

Gleichberechtigung

durchweg gegeben

Interessante Aufgaben

abhängig von Projekten und Kunden

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Social Media und Entertainment

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kreativität, Stimmung im Team, offene und kritikfähige Zusammenarbeit, vielfältige Projekte


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 26 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird PANORAMA3000 durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 100% der Bewertenden würden PANORAMA3000 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 26 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 26 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich PANORAMA3000 als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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