Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei PAQATO die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
- sehr gut, wöchentliche Updates für alle Mitarbeitenden
- kurze Kommunikationswege
- Flexible Arbeitszeiten
- Rücksicht auf Freizeit und Urlaub
- Arbeitszeiten/Überstunden halten sich im Rahmen und nur bei Bedarf
- ja, man kann diese insbesondere selbst formen und mit vorantreiben
Full Remote + Möglichkeit an versch. Standorten in den Büros zu arbeiten
- gut, aber viel Remote, was zwischenmenschlichen Austausch zu Kolleginnen, die nicht vor Ort sind, reduziert