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Bewertung

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Schlechte Vorgesetzte und schlechte Behandlung und Doppelschichten sind das A und O

1,4
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kunden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung, Umgang mit den Mitarbeitern, keine Sonderzahlungen wie Weihnachts oder Urlaubsgeld

Verbesserungsvorschläge

Der komplette Führungsstil sollte überarbeitet werden. Bessere Arbeitszeiten. Respektvoller! Umgang. Wertschätzung. Kein Rumgelüge. Ruhezeiten sollten eingehalten werden.

Arbeitsatmosphäre

Wenn die Kollegen gut sind ist die Atmosphäre gut. Leider gibt es einen großen Wechsel im Personal.

Kommunikation

Von den Vorgesetzten wird man je nach Laune behandelt. Da es ein Familienbetrieb ist, wird man automatisch benachteiligt, wenn man nicht dazugehört. Gefragt wird man nicht, es heißt 'du musst'... Man bekommt wichtige Infos von anderen mit.

Kollegenzusammenhalt

Je nachdem, ob das Team noch besteht.

Work-Life-Balance

Doppelschichten ohne Ende. Gesetzlich gar nicht erlaubt. Ruhe-und Pausenzeiten werden nicht eingehalten.

Vorgesetztenverhalten

Wenn es keinen Stern geben würde, würde ich keinen geben.

Gleichberechtigung

Hier gibt es keine Gleichberechtigung.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterirdisch wenig

Image

Die Vorgesetzten haben einen sehr schlechten Ruf nach außen hin. Die Kunden reden nur schlecht.

Karriere/Weiterbildung

Nur wenn es dem eigenen Nutzen dient


Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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