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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es wird leider nicht besser mit den Jahren =(
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlung
Weihnachtsgeld
Urlaubsgeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider immer mehr verkaufsdruck.
Bei nichterreichen der Zahlen bis 13 Uhr,Anruf bei der Bezirksleitung mit Rechtfertigung, warum und wieso nicht.
Stimmung dadurch in manchen Filialen sehr schlecht
Verbesserungsvorschläge
- 25 % mitarbeiter Rabatt
- Weniger Umsatzdruck
- Mitarbeiter wieder mehr Wertschätzen ,ohne uns auf der Fläche wäre ein Store nichts.
Wir haben den onlinehandel erst zu dem gemacht, was er heute ist.
Als Dank wurden Filialen geschlossen und Mitarbeiter gekündigt,anstatt sie in unterbesetzten Filialen in der Umgebung zu verteilen
Arbeitsatmosphäre
Leider sind die Zeiten vorbei ,wo den Mitarbeitern noch ein wenig Mitentscheidungsrecht eingeräumt wurde.
Bestellungen werden zentral gesteuert,keine Chance individuell zu bestellen. Standortgerechter Einkauf der Ware und Menge würde mehr Umsatz in die Kasse bringen. Reklamationen und Warenumtausch von Kunden darf nicht mehr selbstständig entschieden werden. Hat die Storemanagerin frei ,soll man das ok telefonisch einholen- sollte sie nicht erreichbar sein,Kunden wegschicken und auf den nächsten Tag vertrösten.
Geht gar nicht!!! Kunden sind dann sehr verärgert und lassen es an uns Verkäuferinnen aus. Wo ist das Vertrauen von vor 30,25 oder 20 Jahren nur geblieben?
Inzwischen gibt es auch keinen Dufttester oder ähnliches mehr geschenkt,aus Angst es könnte auf Verkaufsplattformen weiterverkauft werden.
Grundvertrauen in Mitarbeiter gleich 0...sehr sehr schade
Work-Life-Balance
Leider viel zu wenig Mitarbeiter.
Dadurch wird man auch an seinem freien Tag oder sogar im Urlaub angerufen ,ob man einspringen kann,weil jemand krank geworden ist.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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