Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
32 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Kümmert sich um Mitarbeiter, agiert strategisch langfristig
Agiert in manchen Dingen nicht immer professionell bzw. effizient
Strategie besser kommunizieren und formulieren. Evtl. mit Beteiligten entwickeln. Mehr Ressourcen für Mitarbeiterführung reservieren.
Familiär, inhabergeführr
Leistung ist gefragt
Kann man selbst beeinflussen
Branchenüblich
Ethik ist wichtig
Mal mehr mal weniger. Insgesamt gut.
Inkl. gesundheitsfördernden Maßnahmen
In meinem Fall gut.
Meist gut
Kurze Wege
Kleine Firma, großes Spektrum
Es wird nicht argwöhnisch gesehen wenn man mal früher weg muss um sich um seine Kinder zu kümmern, sofern man seine Arbeit macht.
Entwicklungsmöglichkeiten in bestimmten Abteilungen bzw Bereichen.
Um gute Arbeitnehmer nicht weiterhin zu verlieren sollten die internen Entwicklungsmöglichkeiten verbessert werden.
Man geht für gewöhnlich gerne zur Arbeit. Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist bisher nicht getoppt.
Die Firma ermöglicht einem später zu kommen sowie früher zu gehen.
Weiterbildung ist gern gesehen und wird nach Möglichkeiten gefördert.
Karriere zu machen hängt stark davon ab ob der Vorgesetzte gewillt ist oder nicht. Bei vielen Abteilungen durchaus möglich und praktiziert.
Die Möglichkeit der internen Bewegung wird geboten.
Könnte nicht besser sein.
Einwandfrei ältere Kollegen werden geschätzt und weiterhin sinnvoll eingesetzt bei Bedarf angepasst an eventuell nicht mehr vorhandene Fähigkeiten.
Meistens fair teilweise emotional.
Jeder hat seinen eigenen Arbeitsplatz mit Schreibtisch Rechner oder Notebook. Bis auf wenige Ausnahmen ist die Bürogröße auf ca 3 Personen begrenzt.
Zwischen gleichberechtigten Kollegen sehr gut. Zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern teilweise einseitig und ausbaufähig.
Hält sich in Grenzen durch die Unternehmensstruktur
Eigene Freiheiten, gute Kommunikation und netter Vorgesetzter.
Auszubildende werden nicht als billige Arbeitskräfte angesehen, sondern werden professionell ausgebildet. (Nach Aussagen meiner Mitschüler an der Berufsschule leider die Ausnahme.)
Flexible Arbeitszeiten auch als Auszubildender
den Standort, die Unternehmensgröße, die interessanten Aufgaben und die Arbeitsatmosphäre
teils undurchsichtige strategische Ausrichtung; etwas dünne eigene Pipeline
Die Mitarbeiter an der langfristigen strategischen Planung besser einbinden
Jeder Mitarbeiter zählt. Jeder wird gehört. Das Management kennt fast jedem beim Namen.
Konnte bisher nichts finden.
Momentan keine.
Tolle Kollegen und Klasse Betriebsklima, wo man gerne in die Arbeit kommt
Kann ich noch schwer beurteilen, aber bisher alles sehr positiv.
Abwechslung, Vielheit an Geräten/Abteilungen die einem während der Ausbildung zur verfügung stehen. Sehr flexible Arbeitszeiten
Flexibilität, Atmosphäre
Interessante Aufgaben
Aufstiegsmöglichkeiten; sehr hierarchische Struktur
Verbesserung der offenen internen Kommunikation
Verbesserung der Aufstiegsmöglichkeiten
Mitarbeiter bitte von Beginn an einbeziehen, nicht hinterher
Viele Freiräume, finanziell gesundes UN
So verdient kununu Geld.