5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Parkhotel Bayersoien PH Hotelbetriebsgesellschaft mbH Bewertungen
Parkhotel
Bayersoien
PH
Hotelbetriebsgesellschaft
mbH
Bad Bayersoien
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Als Anfänger gutes zu tun und viel Spaß mit freundlichen Kollegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Behilflich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel Kritik
Verbesserungsvorschläge
Auf Wünschen beobachten
Karriere/Weiterbildung
Erfahrungen wert
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich kann nur abraten...
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Generationenwechsel!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Dieser Betrieb verdient die Note 6-!!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts!
Verbesserungsvorschläge
Hier muß entlich ein Wechsel in der Führung statfinden! Es gehört ein junges dynamisches Führungsteam her, welches mit der Zeit mitgeht und dringend notwendige Veränderungen veranlasst und durchführt, Mitarbeiter die über andere hetzen oder gar mobben entlässt und nicht wie es jetzt ist tatkräftig unterstützt! Vorallem muß eines bewußt sein:
Es gibt nichts wichteres als zufriedene und mutivierte Mitarbeiter, denn ohne all diese fleißigen Hände ist der Hoteleingang ein Bretterverschlag!
Arbeitsatmosphäre
Eine Katastrophe!! Ich habe schon so manches erlebt, aber was hier abgeht ist.....
Kollegenzusammenhalt
existiert nicht! Hier wird man
durch den Dreck gezogen.
Umgang mit älteren Kollegen
Geschätzt werden nur die die über andere reden und hetzen!
Vorgesetztenverhalten
Es werden vollendete Tatsachen geschaffen. Mitarbeiter werden nicht in Entscheidungen einbezogen-Mitspracherecht was ist das?
Arbeitsbedingungen
Katastrophal!
Kommunikation
In den Meetings wird man vor versammelter Manschaft runter geputzt, dabei spielt es keine Rolle ob man anwesend ist oder nicht! Anerkennung kennt man nicht!
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist eine Frechheit!!
Interessante Aufgaben
keine
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Wo arbeiten auch wohlfühlen heißt...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es einfach so entspannt ist, hier zu arbeiten. Freundlich, ruhig, ein tolles Büro, faire Arbeitszeiten...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe noch keine wirklichen Kritikpunkte gefunden - aber ich bin ja erst ein Jahr hier :)
Arbeitsatmosphäre
Das Parkhotel ist ein Wellnesshotel - und so ist auch die Arbeitsatmosphäre: Ruhig, entspannt - ich könnte mir nicht vorstellen, wo es besser wäre.
Image
Ich bin sehr stolz, hier zu arbeiten, denn das Unternehmen genießt - vor allem auch in der Region - einen ausgezeichneten Ruf. Jederzeit würde ich Freunden empfehlen, hier zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Absolut. Überstunden werden nie verlangt, hin und wieder ergibt es sich aus meiner eigenen Entscheidung heraus, dafür kann ich auch jederzeit sagen, dass ich mal früher weg muss, zum Arzt o. ä. Urlaub war noch nie ein Problem, im Gegenteil, wird sehr genau darauf geachtet, dass er auch genommen wird.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt am Anfang jeden Jahres einen Katalog mit Weiterbildungsmaßnahmen, bei dem jeder Arbeitenehmer angehalten ist, an mindestens einer Maßnahme teilzunehmen. Es gibt aber keine Beschränkung, eigene Vorschläge sind darüber hinaus erwünscht. Die Kosten trägt immer das Hotel, dafür nimmt der Arbeitnehmer seine Freizeit für die Maßnahme.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist ja immer Verhandlungssache - es liegt also an einem selbst, ob man zufrieden ist oder nicht. Darüber hinaus gibt es VWL, einen Abend in der Woche können Schwimmbad und Sauna kostenfrei genutzt werden, es gibt hohe prozentuale Ermäßigungen auf Übernachtungen (auch für Familienmitglieder), Speisen, Getränke und Wellnessleistungen. Arbeitskleidung für Azubis - und teilweise auch für andere Mitarbeiter - wird gestellt.
Mehr geht natürlich immer - und 4 statt 5 gibt´s nur deshalb, weil das System nicht zulässt, dass man alles mit fünf bewertet...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja, u. a. Mitgliedschaft bei Rotary und Zonta. Jährliche Spenden; Unterstützung von Benefiz-Veranstaltungen. Im Haus wird sehr auf das Einsparen von Ressourcen geachtet, z. B. wird Papier grundsätzlich zweimal verwendet.
Kollegenzusammenhalt
Natürlich gibt es hier und da mal Reibereien, manchmal hat eben jeder einen schlechten Tag, aber wenn´s drauf ankommt, hält das Team zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Natürlich, auch in Führungspositionen. Diese Erfahrung ist mit Geld kaum zu bezahlen...
Vorgesetztenverhalten
Das Hotel wird von den Eigentümern selbst geführt und eigentlich fühlt man sich mehr wie in einer großen Familie: man kennt sich und weiß um die Stärken und Schwächen jedes einzelnen. Es gibt nicht das typische Chef/Mitarbeiter-Verhältnis sondern man ist sehr herzlich und offen im Umgang miteinander.
Arbeitsbedingungen
Ich habe ein tolles Büro unter dem Dach mit eigenem Balkon, luftig und hell, große Arbeitsflächen und absolute Ruhe - Herz, was willst Du mehr?
Kommunikation
Ja - ich habe jeden Tag eine Viertelstunde meine Chefin "nur für mich" um alles durchzusprechen, was anliegt. Bei Bedarf auch länger, aber durch den Tagesrhythmus reichen die 15 MInuten meist.
Gleichberechtigung
In der Gastronomie ist Diskriminierung ohnehin selten, im Parkhotel auch kein Thema. Menschen unterschiedlichster Nationalitäten arbeiten hier zusammen, auch in Führungspositionen. So sind z. B. Küchenchef und Restaurantleister französischer Abstammung. Mamas werden besonders unterstützt, dürfen die Kleinen auch mal mit zur Arbeit bringen etc.
Interessante Aufgaben
Sehr geregelte Arbeitszeiten, kaum Überstunden - und wenn doch, so wird für Ausgleich gesorgt. Fair für beide Seiten.
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Schönes Hotel aber schwierige Eigentümer
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Parkhotel Bayersoien PH Hotelbetriebsgesellschaft durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Parkhotel Bayersoien PH Hotelbetriebsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Parkhotel Bayersoien PH Hotelbetriebsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.