Fader Beigeschmack...
Bewerber/inHat sich 2014 als keine Angabe beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Sehr einseitige Gesprächsführung, Erfahrungen welche sehr weit zurückliegen waren von größerem Interesse als die der letzten 3-5 Jahre.
Details zur Stelle nur auf Nachfragen und faktisch nur grob angerissen.
75% der Zeit hat man als Bewerber zugehört...aktives Bewerben nur eingeschränkt im Gespräch möglich.
Atmosphäre leicht unterkühlt bis reserviert
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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