9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Teamübergreifend funktioniert Kollegialität
Räume wurden erst vor kurzem komplett renoviert und nett gestaltet, höhenverstellbare Schreibtische, Rechner teilweise etwas älter aber noch aktuell
Konnte zumindest nichts anderes feststellen.
Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bei gleichzeitiger relativer Ruhe aufgrund der Randlage. Übrigens mit dem Auto aus dem Westen Hamburgs über die A7 manchmal schneller zu erreichen als die Hamburger Innenstadt, wenn der Tunnel frei ist. Der Stau ist meist in der Gegenrichtung.
Wir haben ein Spannungsfeld zwischen den Terminen für Kunden und der Machbarkeit der geplanten Umsetzungen.
Freundlicher, kollegialer Umgang zwischen Kollegen und mit Management
Diese doch recht kleine Firma schafft es, eine Kernbanken-Software anzubieten, für die andere riese Rechenzentren hinstellen.
Es ist ein Geben und Nehmen. Wer den einen Tag Spät-Service macht, kann an einem anderen Tag früher gehen oder später kommen.
Es gibt Weiterbildungspläne seitens der Konzernzentrale
Die Zahlungen erfolgen pünktlich.
Hier gibt es noch Verbesserungsmöglichkeiten, wie z.B. die Nutzung der Biotonne oder klare Ansagen bezüglich der Mülltrennung
Kollegiales Zusammensein, freundlicher Umgangston
Keine Vorteile oder Benachteiligung aufgrund von Alter oder Geschlecht
Professionelles Auftreten kombiniert mit klaren Kommunikation der erwünschten Ergebnisse.
Sowohl im Büro als auch im home office kann ich auf meine Arbeit zugreifen.
Es wird versucht, alles zu kommunizieren, an einer strukturierten und gleichartigen Kommunikation kann noch gearbeitet werden
Es wird sehr viel Rücksicht auf Kollegen genommen, die zu Hause ihr familiäres Umfeld stärker beachten müssen.
Wenn man Lust hat, sich mit Programmier-Codes auseinanderzusetzen, ist es eine gute Wahl.
Es herrscht eine angenehme und respektvolle Arbeitsatmosphäre, in der es Spaß macht zu arbeiten.
Durch Homeoffice sehr flexible Arbeitszeiten möglich. Familiäre Belange bzw. Notwendigkeiten (z.B. Kinderbetreuung wg Coroana) werden hohe Priorität eingeräumt.
Aufgrund der Größe herrscht eine flache Hierarchie und die Zahl der Führungspositionen ist überschaubar. Weiterbildung wird gefördert, bei der jeder auch gerne Eigeninitiative zeigen darf.
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut und auch notwendig für eine Firma in der Größenordnung.
Erfahrung wird in dem Unternehmen geschätzt. Einstellungen werden unabhängig vom Alter entschieden.
Aufgaben werden klar kommuniziert und im Zweifel können Prioritäten offen ausgetauscht und abgestimmt werden.
Die Büros sind renoviert worden und bieten Platz für eine offene und transparente Kommunikation. Die Arbeitsplatzausstattung für das Homeoffice ist auch gut und lässt ein effektives Arbeiten von zu Hause aus zu.
Es wird regelmäßig und offen kommuniziert. Es herrscht ein transparenter Austausch.
Frauen und Männer haben hier die gleichen Chancen. Die Führungskräfte sind total gemischt.
Aufgrund der Größe der Firma hat jeder Mitarbeiter die Möglichkeit, Einfluss und Gestaltungsmöglichkeiten in seinem Verantwortungsbereich zu nutzen.
Flache Hierarchien und Förderung von effizienter Lösungskultur
Angesehener Dienstleister
Rücksichtnahme auf Familie wird groß geschrieben
Förderprogramme über den Konzern
Erfolgsbeteiligung bei gutem Fixum
Einer für alle, alle für Einen
Wissenstransfers werden rechtzeitig begonnen und Exit-Bedingungen individuell abgestimmt
Respektvoll, fördernd und stets konstruktiv.
Ob Homeoffice oder Büro. Beides wird gleichermaßen unterstützt
Direkter und transparenter Austausch zwischen den Teams und der Geschäftsleitung
Teilnahme an Projekten und Sonderausgaben möglich. Themenzuschnitte nach Bedarf möglich
Einige interne Prozesse sind trotz guter Ansätze noch verbesserungsbedürftig
Offene und positive Atmosphäre
Viele Möglichkeiten werden geboten aber es muss auch ordentlich was abgearbeitet werden.
Gut eingespieltes Team intagriert neue Kolleagen schnell
Offen und ehrlich, auch bei kritischen Themen
Es wird viel für ein positives Umfeld getan
Wegen der Vielzahl der Themen bleibt bei der Kommunikation manches Thema bei allem Bemühen auf der Strecke
Ist besteht ein Geben und Nehmen. Mal wird mehr gearbeitet, aber in ruhigeren Zeiten ist auch ein Ausgleich möglich
Silodenken gibt es hier nicht. Alle helfen einander
DIe Führungsstruktur ist sehr flach. Der Vorstand hat immer ein offenes Ohr und auch Lösungen werden für beide Seiten optimal gefunden.
Räumlichkeiten sind etwas in die Jahre gekommen.
Aber Home Office Regelung vorbildlich, es besteht kein Bürozwang
Trotz Home Office gibt es div. Formate, in denen Themen / Informationen weiter gegeben werden bzw auch Feed Back aufgenommen wird.
Die Firma hat sehr früh auf die Krise reagiert und durch schnelles Handeln und technische Voraussetzungen einen durchgehenden Kundenservice gesichert.