Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

passcon 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

12 von 33 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Work-Life-Balance
kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Teilweise wird hoher Druck auf die Mitarbeiter ausgeübt

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei passcon GmbH in Hamburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Arbeitgeber sollte einmal über sein Demokratieverständnis nachdenken:

Im Sommer 2020 fand eine Abstimmung darüber statt, wie in Zukunft gearbeitet werden soll, zur Auswahl standen: Heimarbeit, Arbeit von einem zentralen Büro aus, Arbeit in den Büros des Kunden oder einem Mix aus verschiedenen Elementen.
Die Mehrheit hat sich für ein hybrides Modell aus Heimarbeit und einem zentralen Büro entschieden.
Trotzdem wurde die Regel innerhalb des darauffolgenden Jahres Stück für Stück wieder kassiert. Es ging sogar so weit, dass im Januar 2021 entschieden wurde, das Homeoffice einzuschränken, trotz Delta-Variante und zweiter Pandemie-Welle. Argumentiert wurde mit den Hygienevorschriften in den Büros. Wie viele Kontakte ein Mitarbeiter morgens und abends z.B. in der S-Bahn hatte, war zunächst zweitrangig.

Ich frage mich daher: Warum wurde überhaupt abgestimmt, wenn das unliebsame Ergebnis auf derartige Weise wieder einkassiert wurde?

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen waren nett und es herrschte ein guter Zusammenhalt. Die einzelnen Mitarbeiter sind nicht immer von den Vorgesetzten gleich geschätzt worden.

Work-Life-Balance

Die Dienstleistungen wurden den Kunden zu sehr günstigen Konditionen angeboten. Im Zweifel mussten die Mitarbeiter am Wochenende antreten, um die vertraglichen Vereinbarungen zu erfüllen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmaßnahmen mussten aus eigner Tasche gezahlt werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gab nur wenige ältere Kollegen. Meine Beobachtung war, waren diese weniger affin zu den IT-Systemen, blieben sie auf der Strecke.

Vorgesetztenverhalten

Die einzelnen Mitarbeiter sind nicht immer von den Vorgesetzten gleich geschätzt worden.

Arbeitsbedingungen

Ein hybrides Modell aus Heimarbeit und Arbeit vor Ort wurde versprochen. Im Januar 2021 wurde versucht die Regelung, auf dem Höhepunkt der 2. Pandemiewelle, durch die Hintertür zu kassieren. Argumentiert wurde mit den Hygienevorschriften in den Büros. Wie viele Kontakte die Mitarbeiter auf dem Weg zu Arbeit hatten (z.B. in der S-Bahn), war weniger relevant.

Interessante Aufgaben

War man mal auf einem Projekt, konnte man davon ausgehen, für den nächsten Zeitraum die gleichen Aufgaben monoton zu wiederholen.


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Insgesamt sehr stimmig

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei passcon GmbH in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

weitestgehend gut, ab und zu stressige Phasen auf Projekten, aber wo gibt es die nicht.

Work-Life-Balance

hier wurde sich meiner Meinung nach auch verbessert

Karriere/Weiterbildung

wer sich reinhängt, kann schnell aufsteigen

Gehalt/Benefits

sehr gut

Kollegenzusammenhalt

sehr gut, wirklich ein tolles Team

Vorgesetztenverhalten

kommt ganz auf das Team an, ich war jedoch zufrieden

Kommunikation

ausbaufähig


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wer Arbeitnehmerüberlassung als KYC/AML getarnt. Überstunden, Druck und skurrile Managemententscheidungen

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei passcon GmbH in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Druck, Überstunden und nochmals Druck. Keine Förderung. Management gibt Zahlen vor, die nicht realistisch sind. Zumindest der Umgangston stimmt, aber dafür muss man aufpassen, dass man bei Kleinigkeiten nicht gekündigt wird. Hire and fire sowie Befristungen sind normal.

Work-Life-Balance

Überstunden sind normal

Karriere/Weiterbildung

Keine Förderung, viel Druck und Befristung. Soll wohl mal anders gewesen sein. Graue Überstunden führen zu unbefristeten Verträgen. Alle bekommen aber zu hören, dass sie super als Teamlead oder SME geeignet wären. Komisch, dass kaum einer das wird.

Gehalt/Benefits

Für mich gut, aber ich weiß, dass es auch anders geht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird sehr berücksichtigt

Kollegenzusammenhalt

Gut, alle sind in einem Boot

Umgang mit älteren Kollegen

Welche älteren Kollegen?

Vorgesetztenverhalten

Teamleads sind ok, Management ist da schon anders

Arbeitsbedingungen

Homeoffice oder beim Kunden. Büros sind zur Zeit von Corona ok

Kommunikation

Umgangston ist ok von Teamleads. Aber es gibt Manager und Managerinnen die Emails schreiben, die man so deuten darf, dass man XY zu tun hat oder man auf der Straße steht. Leider kommt es auch ab und an so.

Gleichberechtigung

Alle werden gleich behandelt, Frauen bevorzugt

Interessante Aufgaben

Tolle Projekte zum Teil


Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Analyst - STARK UNTERBEZAHLT !!! Exponentieller Druck & STÜNDLICHE Rechtfertigung bei Vorgesetzten bzgl. Zielvorgaben.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei passcon GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Organisation als auch leider nur die Zwischenmenschlichkeit unter Kollegen der selben Hierarchie.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Definitiv unterbezahlt! Gehälter stehen in keinem Vergleich zum
Wettbewerb und vor allem in keinen Verhältnis zur Leistung. Dabei enorm hoher Druck bei stündlichen quantitativen Reports des Status quo und den Zielvorgaben.

Zudem wurden selbst die stark unterbezahlten inländischen (DE) Mitarbeiter als zu hohe finanzielle Last angesehen, sodass ca. 70% dieser vollständig durch ein Outsourcing nach Polen, Bulgarien etc. ersetzt werden.

Die Menschlichkeit bleibt auf der Strecke und die Hierarchie ist alles andere als Flach.

Verbesserungsvorschläge

- Mindestens marktübliches Gehalt
- Work Life Balance
- Transparenz
- Ehrlichkeit
- Flachere Hierarchien

Arbeitsatmosphäre

PRODUKTION anstatt Wunscharbeitgeber!
Eingeschüchterte Kollegen vom "upper" Management. Druck und Stress lassen so gut wie keine zwischenmenschliche Interaktionen zu.

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden.

Karriere/Weiterbildung

Keinerlei Weiterbildung angeboten.

Gehalt/Benefits

Definitiv außergewöhnlich unterbezahlt 10k-20k unter
Marktdurchschnitt) !!!

Gehälter stehen in keinem Vergleich zum Wettbewerb und vor allem in keinen Verhältnis zur Leistung. Dabei enorm hoher Druck bei stündlichen quantitativen Reports des Status quo und den Zielvorgaben.

Zudem wurden selbst die stark unterbezahlten inländischen (DE) Mitarbeiter als zu hohe finanzielle Last angesehen, sodass ca. 70% dieser vollständig durch ein outsourcing nach Polen, Bulgarien etc. ersetzt werden.

Die Menschlichkeit bleibt auf der Strecke und die Hierarchie ist alles andere als Flach.

Kollegenzusammenhalt

Dennoch sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Schüchtern Mitarbeiter ein und machen stündlich Druck durch calls und mehrmalige Wasserstandsmeldung.

Arbeitsbedingungen

Druck, Druck, Druck und stetig steigende Zielvorgaben bei
außergewöhnlich schlechter Vergütung (10k-20k unter
Marktdurchschnitt).
Außerdem musste man sich für Überstunden rechtfertigen und dafür kämpfen, dass diese überhaupt honoriert werden. Absolut unglaublich.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Aufstrebendes Unternehmen mit fehlenden Strukturen

3,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei passcon GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt und den Team Zusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Führungskultur

Verbesserungsvorschläge

Fortbildungen für das Management ermöglichen. Die Führungsebene ist zu 110% ausgelastet, da kommen die wichtigen Arbeiten der Teamführung leider zu kurz...

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb des Teams läuft es sehr gut. In den Führungsebenen gilt noch das klassische Hierarchie denken

Image

Intern gibt es teilweise kein gutes Bild ab - extern scheint es noch ganz ok wahrgenommen zu werden

Work-Life-Balance

Montag bis Freitag beim Kunden

Karriere/Weiterbildung

Muss selber eingefordert werden - dann ja

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittliches Gehalt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Einer Beratung entsprechend nicht so gut - es wird aber auch nicht wirklich versucht, entsprechend zu kompensieren.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt war sehr gut!

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt wenige ältere Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Es gab teilweise keine Führung

Arbeitsbedingungen

Für die Arbeit wurden alle benötigten Dinge bereitgestellt - teilw. erst auf Nachfrage

Kommunikation

Heute ja, morgen nein -> sehr schwierig. Muss man etwas vorsichtig sein

Gleichberechtigung

Wirkte meist sehr Ausgeglichen - für mich schwer zu beurteilen

Interessante Aufgaben

Wenn man Glück hat, gibt es sehr interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Super Klima

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei passcon GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Team , Atmosphäre und Zielstrebigkeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Höchstens das Geld aber das ist Nebensache

Verbesserungsvorschläge

Alles tuti

Arbeitsatmosphäre

Top

Image

Top

Work-Life-Balance

Top

Karriere/Weiterbildung

Top

Gehalt/Benefits

Top

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Top

Kollegenzusammenhalt

Top

Umgang mit älteren Kollegen

Top

Vorgesetztenverhalten

Top

Arbeitsbedingungen

Top

Kommunikation

Top

Gleichberechtigung

Top

Interessante Aufgaben

Top

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Arbeitgeber ist ein tolles Team war immer sehr zu frieden gewesen.

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei passcon GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

freundlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

da fand ich nichts schlechtes

Verbesserungsvorschläge

garnichts

Arbeitsatmosphäre

tolles arbeitsklima

Work-Life-Balance

einfach top

Kollegenzusammenhalt

tolles team

Vorgesetztenverhalten

einfach top

Kommunikation

top kommunikation

Interessante Aufgaben

interesannte aufgabenverteilung


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Unternehmen!

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei passcon GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Arbeitsklima

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Eigentlich alles Perfekt

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatomsphäre in diesem Unternehmen ist Weltklasse.

Image

Die Firma hat ein sehr gutes Image

Work-Life-Balance

Urlaub wurde eigentlich immer Genehmigt.

Karriere/Weiterbildung

Es gab immer Möglichkeiten aufzusteigen.

Gehalt/Benefits

Gehalt war immer gut und fair verteilt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma achtet auf ihr Bewusstsein.

Kollegenzusammenhalt

Es wurde immer stark zusammengehalten.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen wurden immer Wertgeschätzt

Vorgesetztenverhalten

Sehr angenehm und vor allem sehr Fair gegenüber jedem

Arbeitsbedingungen

Alle Räume sind modern und gut ausgestattet.

Kommunikation

Die Kommunikation lief immer ohne Probleme ab.

Gleichberechtigung

Lief alles Perfekt ab so wie es sein sollte wo jeder gleich behandelt wurde.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben wurden realistisch und unterschiedlich gehalten.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Tolles Unternehmen, was einem Entwicklungsmöglichkeiten bietet

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei passcon GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass meine Arbeit gewertschätzt wird

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

eigentlich nichts

Verbesserungsvorschläge

Aus meiner Sicht nichts.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine sehr entspannte Arbeitsatmosphäre

Image

Firma hat ein gutes Image

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitzeit und Urlaub, soweit sich die Kollegen absprechen, kann auch jederzeit genommen werden

Karriere/Weiterbildung

Ist gegeben, man hat die Möglichkeit die Leiter zu erklimmen

Gehalt/Benefits

Gutes Gehalt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soweit ich das beurteilen kann achtet die Firma darauf

Kollegenzusammenhalt

Ein sehr guter Zusamenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden sehr geschätzt bei uns

Vorgesetztenverhalten

Verhalten sich fair in Konfliktsituationen, die Ziele sind so gesteckt, dass man sie ohne weiteres auch erreichen kann man kann Verbesserungsvorschläge einbringen

Arbeitsbedingungen

Die sind sehr gut, moderne und gut ausgestattete Räume.

Kommunikation

Meetings finden regelmässig statt

Gleichberechtigung

Gar kein Problem

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist sehr interessant

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

junges, dynamisches Unternehmen mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei passcon GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

passcon ist ein Unternehmen, dass dir die Option gibt dich komplett zu entfalten.
Es ist vor allem für Leute interessant, die mehr als nur arbeiten wollen, ihre Ideen einbringen und wie Welt sehen möchten.

Arbeitsatmosphäre

Toller Teamspirit und viele sympathische, natürliche Leute

Image

Passcon ist zwar noch jung aber hat sich innerhalb von 2.5 Jahren eine guten Namen gemacht. Hier ist noch viel Potential

Work-Life-Balance

Je nachdem wie ehrgeizig man ist, kann man mehr abreiten und seine Ziele schneller erreichen. Ist man nicht besonders karrierefokussiert findet man aber ebenfalls seinen Platz im Unternehmen. Trotzdem sollte man sich darüber im klaren sein, dass das Berater-Leben kein 9 to 5 job ist.

Karriere/Weiterbildung

Das High Talent Programm bietet Mitarbeitern gezielte Förderung. Passcon geht dabei sehr individuell vor, das heißt jeder bekommt die Förderung die er braucht.

Gehalt/Benefits

Passion zahlt mehr als viele vergleichbare Unternehmen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

As Beratung ist es fast unmöglich 100% umweltbewusst zu sein, da Fliegen und Bahnfahren einfach dazu gehört. Allerdings wird es bei passcon durch die remote Option so umweltbewusst wie möglich gestaltet.

Kollegenzusammenhalt

Das Team spielt besonders im Consulting eine hervorgehobene Rolle, da man durch das viele Reisen sehr viel Zeit mit seinen Kollegen verbringt. Die Leute bei Passion sind jung, motiviert und sehr hilfsbereit. Es gibt kein Konkurrenz denken, was eine angenehme Atmosphäre schafft.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungsebene ist offen für Kritik und Ideen und fördert motivierte Leute sehr stark.

Arbeitsbedingungen

Wir arbeiten vorwiegend mit Appleprodukten und können komplett remote arbeiten.

Kommunikation

Es wird viel in interne Kommunikation investiert, um trotz starken Wachstums für Transparenz und einen guten Informationsfluss zu sorgen

Interessante Aufgaben

Im Gegensatz zu den großen Beratungen kann man bei Passcon früh viel Verantwortung übernehmen, sich einbringen und wachsen.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.