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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr viele Freiheiten
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat hat extrem viele Freiheiten, solange die Leistung stimmt. Das werde ich wohl vermissen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider werden zu viele Baustellen aufgemacht, die dann brach liegen. Es gibt super Ideen, die nicht zu Ende gebracht werden, und das immer und immer wieder. Da bleibt sehr viel Potential auf der Strecke.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Schätzung der (langjährigen) Mitarbeiter. Ich habe zu oft gehört, dass es sich "nur" um Kollateralschäden handelt, wenn gute MA das Unternehmen verlassen haben.
Arbeitsatmosphäre
Der Kollegenzusammenhalt in den einzelnen Niederlassungen ist sensationell. Leider gibt es ein enormen Konkurrenzkampf zwischen den NL`s und keiner gönnt dem anderen etwas. Echt schade, da die Firma ein riesiges (ungenutztes) Potential hat.
Image
Leider schlechter, als es sein könnte. Da muss sich die GF selber "an die Nase fassen"
Karriere/Weiterbildung
Wer was leistet, kann auch weiterkommen
Gehalt/Sozialleistungen
Ich habe nach 3,5 Jahren gemerkt, dass mein Gehalt weit entfernt von marktüblichen Konditionen liegt. Aber evtl. habe ich einfach nur falsch/schlecht verhandelt. Ich weiß, dass andere Kollegen viel mehr verdient hatten als ich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr Schein als sein. Nachhaltigkeit geht soweit, wie es nichts kostet...
Arbeitsbedingungen
In den jeweiligen Niederlassungen unterschiedlich. Bergkamen und Wörth a.d. Isar sind supermodern. Pfullingen und Dresden hingegen, müssten sich echt eine neue Behausung suchen...
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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