Mehr Schein als Sein!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Tübingen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre zielführender intern qualifizierte Mitarbeiter aufsteigen zu lassen als die Stellen extern zu besetzen.
Arbeitsatmosphäre
Jeder gegen Jeden…
Image
Nach Außen eine tolle Firma, doch im Inneren
Work-Life-Balance
Wegen der wechselnden Schicht, sehr schwierig
Karriere/Weiterbildung
Sehr viel Vetterwirtschaft. Wenig bis gar keine Chancen aufzusteigen.
Gehalt/Benefits
Gehalt passt. Sicherer Arbeitsplatz
Kollegenzusammenhalt
man benötigt ein dickes Fell und starke Ellenbogen
Vorgesetztenverhalten
Unqualifizierte Führungskräfte…oft niedrigerer Bildung als manch ein Arbeiter darunter
Arbeitsbedingungen
Es ist alles gepflegt neu und sauber…
Interessante Aufgaben
Meist stupides Arbeiten in Schichtarbeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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