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Paul 
Parey 
Zeitschriftenverlag 
GmbH
Bewertung

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Kann ich nicht weiterempfehlen!

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hunde können mitgenommen werden
Parkplatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einiges

Verbesserungsvorschläge

Home Office gerechter gestalten
Arbeitszeiten bzw. Stempelsystem verbessern
Mitarbeiter mehr Entscheidungsmöglichkeiten sowie Karriere und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten
Gerechtes Gehalt
Kommunikation fördern
Personalmanagement einführen
Moderner werden

Arbeitsatmosphäre

Bedrückend. Hat das Gefühl dauerhaft überwacht zu werden.

Kommunikation

Katastrophe. Gerüchte gehen rum. Es wird viel gelästert. In Abteilungen ist es noch aushaltbar aber darüber hinaus sehr schlecht. Eigentlich keine Betriebsversammlungen. Es kommt einem manchmal so vor als würden alle ihr eigenes Ding machen und keine Lust haben mit anderen zu kommunizieren nur wenn es über Privatangelegenheit geht.

Kollegenzusammenhalt

Kommt drauf an wie gut man sich mit den Kollegen versteht. Allgemein wer Jagd oder angelt hat hier Vorteile. Wer mit den Themen nicht all zu viel anfangen kann wird es schwer haben hier Anschluss zu finden.

Work-Life-Balance

Naja Home Office wird gar nicht gerne gesehen und nach Sympathie vergeben. Außerdem ist die Aufgaben Verteilung mangelhaft sodass einige Mitarbeiter viel zutun haben während andere fürs Warten bezahlt werden. Die dann teilweise sogar mehr bekommen.

Vorgesetztenverhalten

Ist ganz OK außer das eine starke Hierarchie herrscht.

Interessante Aufgaben

Kommt denke ich drauf an wo man arbeitet aber meistens sind die Aufgaben sehr eintönig.

Gleichberechtigung

Würde sagen ok aber durch das Konservative Denken in der Firma fallen ab und zu gewisse Frauen Witze.
Im Bezug auf Gehalt und Arbeitsbedingungen ist es relativ unfair, manche Arbeitgeber müssen ihre Zeit stempeln andere wiederum nicht.

Arbeitsbedingungen

Firma liegt im Nirgendwo. Für Spaziergänge gut aber außer einem sehr kleinen Supermarkt ist absolut tote Hose.
Abgesehen von den Büros mit Teppichboden bei einer Firma in der es positiver Weise erlaubt ist Hunde mitzunehmen, läuft einiges falsch. Sparmaßnahmen, Obstkorb als Benefit usw. Positiv sind die Weihnachtsfeier sowie das 13. Gehalt

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn. Ungerechte Gehaltsverteilung. Auf Anfrage nach mehr Gehalt wird man abgewiesen. Keine Weiterbildungen.

Karriere/Weiterbildung

Wie bereits erwähnt nicht vorhanden.


Umgang mit älteren Kollegen

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