Basierend auf Daten aus 21 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei PCS Systemtechnik die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 47 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
21 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Offene, transparente Kommunikation – man weiß immer, woran man ist.
Starker Teamgeist – Kollegen unterstützen sich gegenseitig.
Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten – Work-Life-Balance passt.
mangelhafte Kommunikation, keine Wertschätzung
Das ist natürlich teamabhängig, im großen und ganzen denke ich aber, es halten alle zusammen
Familiäre Atmosphäre, man fühlt sich schnell im Team wohl.