24 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Pünktliche Bezahlung
Stabiles Netzwerk
Gute Programme
Vertrauens Arbeitszeit
Die Möglichkeit auf Homeoffice
Firmenfahrzeug
Geschäftsführer hält sich aus allem raus
Gute Kollegen verheizt oder müssten gehen
Kaum erfahrene Gebietsleiterkollegen,
Weil alle paar Monate 1-2 fliegen lernen.
Inkompetenz der Führungskräfte.
Lernen vom Lehrling oder Kollegen der 2 Monate vor dir anfängt. Es wird eine Einarbeitungsstruktur und Einarbeitungsphase angestrebt. Die Null mit der Praxis zu tun hat. Man muss sich alles selbst beibringen außer man versteht sich mit paar netten Kollegen.
Augen auf bei der Vorgesetzten Suche, Empathie fehlt, Kompetenz fehlt. Nicht nur Leute herausfordern sondern fördern und auch mal etwas honorieren. Wertschätzung und Respekt wäre mehr als angebracht. Als Drohungen auszusprechen.
Grossraumbüro, deutlich ausbaufähig. Geschäftsführer und Vorgesetzte hocken mit den Mitarbeitern in einem Raum. Austausch mit Kollegen oder Probleme besprechen sollte man vermeiden. Augen und Ohren sind überall ist auch keine schöne Atmosphäre so.
Durch Mindestlohn, für die Zusteller sehr schwierig Personal zu finden, es wird gerne mit Nachtzuschläge argumentiert und was bringen die für die Rente. Gar nichts. Deutlich unterbezahltes Personal, für das was geleistet wird und oder werden muss.
Also als Gebietsleiter Top, Vertrauensarbeitszeit, die Arbeit macht auch Spaß mit den Zustellern und Kollegen.
Wer auf mündliche Freistellung steht und gerne knapp 6 Monate in ein Unternehmen reinschnuppern möchte, wo die linke Hand nicht weiß was die rechte tut. Seit ihr hier richtig. Für Ja-Sager und wer diese Firmenkultur liebt und lebt, ist hier gut aufgehoben.
Unverschämte Recruiting Taktik, 3500-3700 wenn du anfängst und nach oben nach Verhandeln möchtest. Sind die Gehaltsangaben gedeckelt bei 3500 erst nach einer Betriebszugehörigkeit von 1 Jahr darf nach verhandelt werden. Durch das ins Koma Sparen, vergiss es.
Deutlich mehr Einsparpotential, wer nicht mit der Zeit geht, der geht mit der Zeit.
Man hat das Gefühl das sich überall Grüppchen bilden. Was sehr schade ist. Könnte deutlich besser laufen wenn der Zusammenhalt und die Bereitschaft dafür gegeben wäre. Aber die Leute werden lieber verheizt. Weil keiner mehr dem anderen trauen kann, zusätzlich hocken dort insgesamt quasi 3 Gesellschaften aufeinander jeder horcht den anderen aus und richtet einen aus.
Den respektvollen Umgang habe ich stets gepflegt.
Menschliche Tiefflieger unterwegs, Vorsicht geboten. Probezeit-Joker wird öfters gezogen, bist du kein Ja-Sager kriegst du die Empathielosigkeit zu spüren. Du bist nur eine Nummer und austauschbar. Menschlichkeit bekommst du nur bei deinen Zustellern zu sehen.
Wäre deutlich besser, wenn der ein oder andere Vorgesetzte keinen Kontrollzwang hätte
Mit Innendienst und Azubis, sowie Gebietsleiterkollegen funktioniert das richtig Top, große Hilfsbereitschaft unter den Kollegen ist gegeben.
Gleich und gleichere, passt das Gesicht nicht bist du schon unten durch.
Aufgabengebiete sind breit Gefächert, viele Online Weiterbildungs Möglichkeiten, aber du wirst nie Zeit dafür finden und in meiner Freizeit habe ich besseres zu tun. Nämlich Leben
Nachtzuschlag von staat
Zeiten werden nicht original übernommen, Zeitvorgabe schlimmer wie Akkord Arbeit, kein Arbeitsmaterial
Mal was sinnvolles für die Zusteller tun
Firmen-feste und die Wertschätzung gegenüber den Mitarbeiter/innen
Gehaltsanpassung aufgrund der hohen Belastung durch nächtliche Arbeit
Vorgesetzte sind nett und nehmen sich den Anliegen der Mitarbeiter an
Es finden regelmäßig Veranstaltungen wie ein Sommerfest oder eine Weihnachtsfeier statt. Dies ist sehr positiv
Durch die Arbeit in der Nacht habe ich am Tag mehr Zeit für die Familie
Als Zusteller/in gibt es keine Möglichkeit zu steigen, war aber ebenso klar
Gehalt könnte für die Tätigkeit in der Nacht höher sein
Die Absprache mit meiner direkten Vertretung ist sehr gut
Wie unter Atmosphäre beschrieben
Man muss mit jedem Wetter zurecht kommen ;)
Stets freundlich und wertschätzend
Tätigkeit als Zusteller/in ist nicht abwechslungsreich, war mir aber bewusst
Faire Möglichkeit sich zu entwickeln
Weniger Umverpackung
Sehr entspannt
Sehr ausgewogen
Noch ausbaufähig
Noch ausbaufähig
Super
Super
Super schnelle Kommunikation
Freie Zeiteinteilung
meine direkte Ansprechpartnerin
schlechte Kommunikationsmöglichkeiten mit dem Vorgesetzen
Erwachsene und Kinder bei der Bezahlung gleichbehandeln
Löhne nicht einfach runtersetzen - durch neues Routen der Straßenpläne
Unabhängig zu arbeiten
Planung und Einteilung der bezirke
Verdienst anpassen
Du bist nur eine Nummer
So verdient kununu Geld.