Solider Arbeitgeber auch in schwierigen Zeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Büro überzeugt durch seine zentrale Lage und die ausgezeichnete Verkehrsanbindung. Besonders bereichernd ist die Zusammenarbeit mit Fachplanern aus verschiedensten Disziplinen – man profitiert vom gegenseitigen Austausch, und das soziale Umfeld ist dabei sehr vielfältig.
Verbesserungsvorschläge
Die zentrale Lage bietet zahlreiche Optionen für ein schmackhaftes Mittagessen, allerdings sind diese häufig recht kostenintensiv. Kooperationen mit lokalen Gastronomiebetrieben könnten hier Abhilfe schaffen und sollten daher weiter ausgebaut werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg positiv – Feedback erfolgt konstruktiv, und gute Leistungen werden anerkannt und wertgeschätzt.
Image
Die Mitarbeitermeinungen zum Unternehmen sind überwiegend positiv, allerdings prägen negative Erlebnisse oft den Eindruck und werden daher intensiver kommuniziert. Bei betriebsbedingten Kündigungen ist ein tendenziell negativeres Feedback verständlich, dennoch wäre eine objektivere Betrachtung wünschenswert.
Work-Life-Balance
Die Branche erfordert mitunter Mehrarbeit, da der Wettbewerb unter Planungsbüros hoch ist. Um am Markt konkurrenzfähig zu bleiben, sind Überstunden gelegentlich notwendig – gerade vor dem Hintergrund der derzeit stagnierenden Baukonjunktur.
Karriere/Weiterbildung
Wer mit Leistung überzeugt, sich kontinuierlich weiterbildet und Karriere anstrebt, dem eröffnen sich hier alle Möglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Die Firma orientiert sich bei den Gehältern an den tariflichen Standards der Baubranche – auch ohne gesetzliche Verpflichtung. Zusätzlich werden Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld gewährt. Insgesamt liegt das Gehaltsniveau im Branchenvergleich auf einem guten Stand.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird aktiv gefördert: Alle Mitarbeitenden nehmen regelmäßig an entsprechenden Schulungen teil – zuletzt stand die EU-Taxonomie im Fokus.
Kollegenzusammenhalt
Der kollegiale Zusammenhalt ist durchweg positiv – das Miteinander ist respektvoll und frei von Sticheleien oder Hierarchieproblemen. Seit der Pandemie zeigt sich auch hier, dass viele Kolleginnen und Kollegen das Homeoffice dem persönlichen Miteinander im Büro vorziehen. Das ist verständlich, aber mitunter bedauerlich, da es vermehrt zu Online-Meetings und weniger direktem Austausch führt.
Umgang mit älteren Kollegen
...ist wie mit allen anderen Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung agiert zielorientiert und behält dabei stets auch soziale Gesichtspunkte im Blick.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsumgebung ist modern und sauber, mit qualitativ hochwertigem Mobiliar. Software wird zur Verfügung gestellt; allerdings besteht bei der IT-Ausstattung hin und wieder noch Optimierungsbedarf.
Kommunikation
Die Kommunikation erfolgt auf angenehme und transparente Weise. Mitarbeiter werden regelmäßig über den Stand laufender sowie geplanter Projekte informiert. Neu eingeführte ‚Coffee Breaks‘ bieten Raum für einen gemeinsamen Rückblick auf vergangene Projekte – gestaltet von Mitarbeitern für Mitarbeiter.
Gleichberechtigung
Im Büro wird Gleichberechtigung gelebt – unabhängig von Geschlecht oder Hierarchieebene.
Interessante Aufgaben
Als Generalplaner innerhalb eines großen Bauunternehmens betreut man nicht ausschließlich Leuchtturmprojekte – die Aufgaben bleiben jedoch fachlich anspruchsvoll.