Spannende Themen - Top Team
Arbeitsatmosphäre
Freundschaftlich und gemeinschaftsorientiert.
Work-Life-Balance
Durch die Gleitzeit hat man gut die Möglichkeit sein Privat- und Arbeitsleben zu organisieren.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt kein Gießkannenprinzip sondern es wird viel Wert auf die persönliche Entwicklung jedes Einzelnen gelegt. Man muss es nur wollen.
Gehalt/Benefits
Es gibt unterschiedlichste Incentives, die man nutzen kann: Getränke, Mittagessen, Corporate Benefits Zugang, E-Bike Abo für Aachen, bav, Firmenevents, usw.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Manch ein Kollege könnte seine Pflanze im Büro regelmäßiger gießen.
Kollegenzusammenhalt
Könnte besser nicht sein - offene Teamkultur - jeder hat ein offenes Ohr.
Vertrauter Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt besonders auf Grund ihrer hohen Erfahrungswerte.
Vorgesetztenverhalten
Lässt Freiraum und beteiligt sich situativ. Unterstützt bei Herausforderungen und stellt sich im richtigen Moment loyal zu einem.
Arbeitsbedingungen
Mobiles Arbeiten oder am Standort arbeiten ist beides möglich.
Man bekommt dazu die nötige Ausrüstung von Tag 1 an.
Kommunikation
Informationsfluss wird durch regelmäßige Teammeetings gefördert, man kann aber auch auf jeden Kollegen offen zugehen und erhält dann auf informelle Art Infos.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich und vielfältig - führt zu einer steilen Lernkurve.