Kenne deinen Wert und verhandle richtig.
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Knapp über dem Mindestlohn und der Urlaubsanspruch ist Mindesturlaub.
Die Putzfee muß ihr Gehalt mit Harz4 und Steuergeldern aufstocken.
Ein Tarifvertrag findet hier keine Anwendung.
Positiv sind Weihnachts und Urlaubsgeld nach 6 Monaten betriebzugehörigkeit, dies wird aber von über 90% der Angestellte nicht erreicht, da kaum jemand von außerhalb der Familie länger als 3 Monate betriebzugehörig bleibt.