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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 33 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei per4med die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 60 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
per4med
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
per4med
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

33 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    82%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    79%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    76%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    76%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    73%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    73%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationZeitarbeiter/in

Kommunikation wird groß geschrieben, kurze Wege, jederzeit Ansprechpartner.

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5,0
Work-Life-BalanceZeitarbeiter/in

Gestaltung der Dienstpläne selbst, Flexibilität, Urlaub, hervorragend

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer hilfsbereit.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super innerhalb einer Stunde eine Antwort und immer hilfsbereit

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5,0
KommunikationZeitarbeiter/in

Einfache Kommunikation und jederzeit Ansprechpartner

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5,0
Work-Life-BalanceZeitarbeiter/in

Flexible Dienstplangestaltung ohne Einschränkungen

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