9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ich gehe gerne in dieses Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
alles Gut!
Verbesserungsvorschläge
keine
Arbeitsatmosphäre
Moderne Einrichtung - technisch auf dem neusten Stand - angenehme helle Räume - eigenständiges Arbeiten
Work-Life-Balance
zum Teil Home-Office, Park, Grünflächen, Fitness-Center, Sportstätten (indoor/outdoor) und toller Biergarten in unmittelbarer Nähe - Firmenevents teilweise mit Partnern und Kindern
Karriere/Weiterbildung
Einige meiner Kollegen haben bereits Weiterbildungsmaßnahmen genossen und einige sind noch in einem begleitenden Studium.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Neue Räume bezogen, sehr innovativ und sozial. Das Unternehmen entwickelt ein eigenes Softwareprogramm um Energie und Umweltressourcen zu erfassen und zu optimieren
Kollegenzusammenhalt
Cooles junges Team - gemeinsame Mittagspausen, Kickern, gegenseitige Unterstützung - teilweise private Treffen
Vorgesetztenverhalten
alle Bedenken und ggf. Probleme werden auf dem kurzen Dienstweg besprochen und zufriedenstellend für alle Beteiligten gelöst. Sehr umgänglicher und familienfreundlicher Vorgesetzter mit klaren Zielen und Visionen
Kommunikation
Sehr guter Austausch und Unterstützung untereinander
Interessante Aufgaben
kein Tag ist langweilig
Image
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sehr kleine Firma, zum Erfahrung sammeln okay.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Nürnberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es sit sehr still im "Großraumbüro" ein Gespräch mit den Kollegen kommt eher selten vor.
Work-Life-Balance
Es gibt nach Absprache Gleitzeit. Das war es auch.
Karriere/Weiterbildung
Sehr kleine Firma, daher so gut wie keine Aufstiegschancen.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist für sich. Man hilft sich zwar untereinander, aber ein richtigen Zusammenhalt gibt es nicht.
Vorgesetztenverhalten
Es hat bei der Einstellung keine Einarbeitung gegeben. Alle Fragen musst aktiv angesprochen werden. Ebenso ist lange nicht klar, was die eigentliche Aufgabe sein.
Feedback gab es keins.
Arbeitsbedingungen
EDV ist schon etwas in die Jahre gekommen.
Kommunikation
Es gibt tägliche kurze Meeting. Alle 14 Tage gibt es größere Meetings, die auch mal den ganzen Tag lang sein können.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist Verhandlungssache
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben in der Stellenausschreibung klangen sehr interessant. Leider hat sich dies nicht in der Realität bestätigt.
Gleichberechtigung
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Guter Lückenfüller, aber unrealistisch für langfristige Karriereplanung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaum Überstunden und Respektvoller Umgang.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unflexible Arbeitszeiten, schlechte Stimmung im Office und Desinteresse an neuen Technologien.
Verbesserungsvorschläge
Kompetenzen sollten auf mehrere Verantwortliche aufgeteilt werden.
Arbeitsatmosphäre
An sich ist die Stimmung in Ordnung, zumindest wenn man auf Stille steht. Es wird wenig geredet und man kann eine Stecknadel fallen hören. Mein Fall ist es jetzt nicht unbedingt.
Die Projektführung ist demotivierend! Große Fluktuation vorhanden. Zuletzt war die IT-Abteilung nicht mehr besetzt.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten werden respektiert. Es wird nicht erwartet "freiwillig" Überstunden zu leisten. Auch zum Arzt gehen stellt, nach vorheriger Absprache, kein Problem dar.
Beim Thema Gleitzeit und HomeOffice wird sich allerdings stark quer gestellt. Wenn gerade Überstunden-Saison ist wird man mit höchster unflexibilität konfrontiert. Präsenz steht hier über Leistung.
Ich muss sagen das ich damals die Work-Live-Balance nicht als so schlecht empfand, allerdings weis ich seit meinem neuen Arbeitgeber wie es richtig geht.
Karriere/Weiterbildung
Wie bei kleinen Firmen üblich schaut es mit dem Aufstieg schlecht aus.
Weiterbildung wird in keinster weiße geboten (leider wird es auch nicht gern gesehen wenn sich Kollegen untereinander über die neusten Technologien austauschen).
Es herrscht eher die Stimmung aus den 8 Stunden möglichst viel Leistung zu bringen. Ich hatte das Gefühl auf Dauer zu verdummen.
Aufstiegschancen aufgrund geringer Mitarbeiterzahl nicht möglich.
Kollegenzusammenhalt
Zu Anfang hat es den Anschein das ein Mega Guter Zusammenhalt untereinander vorhanden ist. Spätere Vorfälle (auf die ich nicht näher eingehen möchte) zeigten mir aber gegenteiliges.
Arbeitsbedingungen
Super Equipment! Tolle Rechner und Monitore. Schönes Büro (Großraumbüro), schlechte Küche, Parkplatz vorhanden aber eng (manchmal wird man von anderen Firmen zugeparkt).
Mit Öffentlichen erreichbar, allerdings wird das letzte Stück mit dem Bus zurückgelegt.
Kommunikation
Zuletzt wurde darauf geachtet Meetings in kürzeren Abständen zu halten, was ich nur begrüßen kann. Die Gespräche waren dabei auch produktiv und respektvoll.
Ich denke hier ist man auf einem guten Weg.
Gehalt/Benefits
Eine gute Bezahlung ist kein Standard, man muss seine Erfolge schon gut argumentieren können um "aufzusteigen". Nur Leistung erbringen wird nicht reichen.
Interessante Aufgaben
Wegen kleiner Teamgröße hat jeder eine große Verantwortung und großen Aufgabenbereich, daher waren auch die Aufgaben interessant.
Uninteressant ist das viele Ideen und Verbesserungen mit dem Totschlagargument "Wir haben keine Zeit" weggeblockt werden. Als Mitarbeiter hat man hier nur eine kleine Stimme. Wenn dann der Fall X eingetroffen ist, vor dem man eh schon lange gewarnt hat, muss alles schnell schnell gehen. Man lernt nicht aus Fehlern! Dies war extremst frustrierend für mich.
Image
Vorgesetztenverhalten
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Kleines Unternehmen mit entsprechenden Vor- und Nachteilen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelle und direkte Wege. Der Kunde steht im Mittelpunkt. Entscheidungen werden meistens kooperativ getroffen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr breites Aufgabenspektrum verlangt von jedem einzelnen Mitarbeiter sich in verschiedenen Unternehmensbereichen wie Support, Vertrieb, Marketing, Schulungen und IT auszukennen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal um die spezifischen Fachbereiche abzudecken
Homeoffice
Bessere Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vertrieb gut, IT weniger
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das die Webseite moden ausschaut, auch wenn Sie nicht das beste CRM nutzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das nicht ehrlich und offen mit Kritik umgegangen wird.
Gleichberechtigung
Da es sich um ein kleines Unternehmen handelt, gibt es hier wenig Aufstiegchancen. Bisher habe ich das nur einmal bei einem Mann mitbekommen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Perfekter Work-Life-Balance! Super Kollegen! Mein bester Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Kollegen und Vorgesetzten. Möglichkeit von zuhause aus zu arbeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt eigentlich nichts zu beanstanden außer jammern auf hohem Niveau! ;-)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannende Projekte, tolles Team, nette Kollegen, professionelle Organisation. Absolut zu empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute Arbeitsklima und interessante Aufgaben. Ein sehr breites und abwechslungsreiches Aufgabengebiet. Ideen und Vorschläge werden mit Vorgesetzten offen diskutiert und umgesetzt. Jeder Einzelne hat eine sehr große Bedeutung für die Firma und kann einen spürbaren Beitrag leisten.
Verbesserungsvorschläge
Firmenkantine, mehr Sozialräume, mehr Incentives und Firmenevents. Weitere innovative Produkte und spannende Projekte.
Work-Life-Balance
Urlaub wird in Absprache mit Team genommen. Die Arbeitzeiten bewegen sich im normalen Rahmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Hauptprodukt der Firma bietet einen Green IT Modul welches den Firmen hilft den Stromverbrauch von Geräten zu reduzieren sowie einen durch die Produktion verursachten CO2 Ausstoß im Auge zu behalten und für die Endkunden Optimierungskonzepte zu entwerfen. Ausbildungsbetrieb.
Kollegenzusammenhalt
Sehr offenes und angenehmes Betriebsklima. Hat jemand Schwierigkeiten eine Problemlösung zu finden, so helfen die Kollegen gerne. Bei Fehlern wird offen über Verbesserungsvorschläge für die Zukunft gesprochen. Tolles Team!
Vorgesetztenverhalten
Aktuelle Projekte werden in den regelmäßigen IT Meetings offen diskutiert. Alle Ziele werden in Absprache mit den beteiligten Teamkollegen klar und realistisch gesetzt. Entscheidungen werden klar und nachvollzierbar begründet. Verbesserungsvorschläge werden umgesetzt. Respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern. Direkter Draht zum Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Neue Räumlichkeiten in einem nagelneuen Gebäude im Nordostpark. Das Silicon Valley von Nürnberg mit einem Teich, kleinem Wald und Essmöglichkeiten. Einen Punkt Abzug für die aktuelle Baustelle wo derzeit ein weiteres Bürogebäude gebaut wird und dadurch teilweise etwas laut ist. Außerdem wären weitere Sozialräume sowie eine Firmenkantine wünschenswert. Alle Computer sind auf dem neusten Stand. Große Tische und viele Ablagemöglichkeiten.
Interessante Aufgaben
Derzeit dreht sich so gut wie alles um das Hauptsoftwareprodukt (eine Web-Anwendung für b2b Kunden) sowie dazugehörige Module (z.B. native App für iPad) welche erfolgreich in Europa, USA und Asia Pacific Region seit mehreren Jahren vertrieben werden. Dadurch, dass bei der in C# entwickelten Software das moderne MVVM-Pattern zugrunde gelegt wurde, wird die UI klar von den eigentlichen Business Logik und dem Klassenmodel getrennt. Alles wird klar, strukturiert und sehr professionell entwickelt um die Qualität der Software stets auf hohem Niveau zu halten. Die Kollegen aus dem Vertrieb und Support unterstützen die Kunden weltweit mit Hilfe einer Webinar Software. Des Weiteren werden Schulungen und Coachings Vorort im In- und Ausland durchgeführt. Sehr abwechslungsreiche und spannende Aufgaben!
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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IT - Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich IT in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schöne Büros, viele Pflanzen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Qualität in der IT Abteilung lässt leider zu wünschen übrig. Es gibt kaum Kenntnisse von OOA, OOD und arbeitet noch wie vor Jahren (prozedural). In einem solchen Umfeld kann man leider weder etwas lernen noch etwas bewegen. Dies fand ich Schade, aber auch Gespräche konnten hieran nichts ändern. Wenn man wegen etwas fragt, herrscht die Meinung vor das man inkompetent ist.
Wir alle wissen das man gerade in der IT ein offenes Arbeitsklima benötigt und Teamarbeit das A und O für Erfolg ist. Leider kann man das hier bei performIT nicht finden, was sich auch in der Qualität der Software spiegelt.
Leider musste ich die Firma verlassen, nachdem ich mit großen Erwartungen und Elan meine Herausforderungen dort gegonnen habe.
Schade ist das von ehemaligen Mitarbeitern außnahmslos negativ gesprochen wird.
Verbesserungsvorschläge
Offener Dialog und als Team agieren, Softskills fördern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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suboptimal
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nähe am Park
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird PerformIT durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umgang mit älteren Kollegen und Kommunikation den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich PerformIT als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.