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perma-trade 
Wassertechnik 
GmbH
Bewertung

TopCompany6 Jahre
Mehrfachbewertung

Kaum schlechte Bewertungen und zu viele "perfekte", die nach einer solchen sofort erscheinen!

2,3
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Leonberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich fand mal alles gut, hatte eine top-Bewertung abgegeben, leider....
wie eine schöne Pflanze, die im Laufe der Zeit durch zu wenig Wasser und Dünger und Nichtbeachtung eingeht. ..

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn man nicht dem Mainstream entspricht, bekommt man Probleme, wird ignoriert, es gibt Getuschel, läuft stark unter dem M-Wort raus. Große Verunsicherung. Dann Gespräche mit dem GF alleine, natürlich ohne Betriebsrat. Unterirdisch!

Verbesserungsvorschläge

Es gibt viele Mitarbeiter, die sehr viel können, aber bekommen keine Wertschätzung, werden einfach nicht gesehen, kündigen dann erst mal innerlich, bevor sie das nach außen umsetzen.
"Human resources" wachsen nach, aber es geht um gute Mitarbeiter, die sich für die Firma einsetzen und nicht immer wieder "ersetzt" werden.

Arbeitsatmosphäre

jeder hat funktioniert und vor sich hin gearbeitet, aber echter Einsatz wurde gar nicht gesehen, keinerlei Wertschätzung

Image

nach außen! Vor allem spannend: immer wenn mal eine ehrliche ausführliche Bewertung kam, wurden gleich danach mehrere Top-Bewertungen geschickt, die so bei kritischem Nachdenken gar nicht sein können. Schlecht für Bewerber, die sich danach orientieren und enttäuscht sind.

Karriere/Weiterbildung

Ja, gewünscht. Aber man konnte sie nicht anwenden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nach außen, innen sieht es anders aus

Kollegenzusammenhalt

relativ gut, aber man sollte am besten "zur Familie" gehören. Aber es gibt auch wirklich sehr gute Kollegen!

Umgang mit älteren Kollegen

ganz gut

Vorgesetztenverhalten

nicht kompetent, unehrlich, viele Gespräche die nur verängstigen wollen. Wer nicht funktioniert im Sinne der Firma, wird gebeten zu gehen.

Arbeitsbedingungen

Büros okay, Programme unterirdisch, Kollegen wurden schlecht geschult und wer gut war und sie verstand, wurde ignoriert.

Kommunikation

unehrlich, wer sagt was gewünscht wurde, hatte keine Probleme

Interessante Aufgaben

langweilig, neue Ideen interessieren nicht


Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.