11 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Angehängt am Ströer Kosmos ist Permodo ein kleines Department (ehemals StartUp), welches flache Hierarchien hat und dadurch ein offenes miteinander. Gearbeitet wird in einem kleinen Office in Derendorf, welches 2023 rennoviert wurde und seit her mit super Ausstattung glänzt. Die Küche ist leider keine gemütliche Büroküche (innenliegend) und es gibt keinen Balkon. Die 4 Etagen schafft man es für eine Pause auch vor die Tür. :) Vor der Tür gibt es einen Kaufland, Alnatura, diverse Bäckereien, Kantinen und auch Restaurants. Das non plus ultra wäre noch ein schöner Park, den gibt die Lage allerdings nicht her.
Durch die Anwesenheit Office (2x die Woche) hat man die Flexibilität, wann man ins Büro gehen möchte. Mach deine Arbeit und zeig, dass du auch im Homeoffice produktiv bist. Pausen sind flexibel möglich und Termine werden nicht an die Randzeiten gesetzt. In der Regel arbeiten die meisten von 09:00 - 18:00 Uhr. Natürlich gibt es auch Hochphasen, in denen man mehr arbeitet, in der Regel kann man es gut wieder ausgleichen! :)
Interne Schulungen, durch die Schulungsplattform von Ströer gegegeben (online), 1-3x jährlich auch Team Schulungen - zur Optimierung der Zusammenarbeit, externe Schulungen leider noch zu wenig (z B. individuell zugeschnitten für Mitarbeiter in Richtung Projektmanagement/Produktmanagement...)
Inzwischen SEHR fair! :)
Wie bei Kommunikation erwähnt, ist der Zusammenhalt super! Herausforderungen werden angesprochen und man bemüht sich stets um Lösungen. Natürlich gibt es hier und da auch Knatsch, wenn man jedoch offen für einen Diskurs ist und betreffende Personen offen anspricht, habe ich bislang nur gute Erfahrungen gemacht.
Altersdurchschnitt liegt bei ca. 28-35 Jahren
Die Vorgesetzten sind selbst größtenteils schon lange bei Permodo täglich und haben sich hier hochgearbeitet. :) Sie haben ein offenes Ohr und sind kritikfähig. Natürlich gibt es auch mal Herausforderungen, fehlendes KnowHow, wie man Miarbeiter:innen optimal fördert, doch auch hier ist eine positive Lernkurve zu sehen. Die Zusammenarbeit ist auf Augenhöhe und macht Spaß.
Gearbeitet wird in einem kleinen Office in Derendorf, welches 2023 rennoviert wurde und seit her mit super Ausstattung glänzt. Die Küche ist leider keine gemütliche Büroküche (innenliegend) und es gibt keinen Balkon. Die 4 Etagen schafft man es für eine Pause auch vor die Tür.
Die Kommunikation bessert sich. Zu Beginn meiner Tätigkeit bei Permodo gab es wenige Channel und vieles kam nur durch Flurfunk raus. Die Führungsebene nimmt sich der konstruktiven Kritik an und öffnet sich. Man sieht den Willen und es wird nach und nach besser.
Unter den Kollegen ist eine gute Kommunikation und ein gemeinschaftliches Miteinander. :)
gegeben
Im Accountmanagement/AdOperations Bereich wird der gesamte Kampagnenzyklus ab KundenBEauftragung betreut. Hierzu gehören: Werbemittelabstimmung, SetUp in der DSP, Optimierung und Reporting der Kampagne. Man hat verschiedene Kunden und Werbemittel und einige Ansprechpartner.
Wer einen ultivmativ kreativen Job möchte, ist bei Permodo falsch. Wir sind keine Kreativagentur sondern ein Vermarkter. Es gibt jedoch im Rahmen der Keyvisuals - welche vom Kunden/der Agentur geliefert werden, Möglichkeiten uns kreativ einzubringen.
Permodo lässt viel Freiraum. Aufgrund der flachen Hierarchien kann man sich voll und ganz auf seine Aufgaben konzentrieren. Die Führungskräfte stehen trotzdem IMMER für Fragen zu Verfügung und unterstützen ohne zu zögern.
Da alle MA überwiegend im Home Office arbeiten, finde ich, dass man dafür entsprechend ausgestattet sein sollte z.b. zweiter Bildschirm für zuhause, einwandfrei funktionstüchtige Mobiltelefone. Aktuell nicht der Fall.
Außerdem müssen sämtliche Spesen - ausgenommen von Hotel- und Zugbuchungen - vom MA vorgelegt werden. Teilweise muss man 2-4 Wochen auf die Auszahlung warten, was ich persönlich viel zu lange finde. An der Stelle sollte es Firmenkreditkarten geben.
Grundsätzlich könnte die Kommunikation innerhalb des Unternehmens „reibungsloser“ verlaufen. Informationen gehen manchmal verloren (so der Eindruck von MA außerhalb des Hauptstandortes), dennoch haben alle Kollegen ein super Verhältnis und arbeiten sicher gerne miteinander
Die Firmenhandys sind alle etwas älter weshalb der Akku bei einigen nicht mehr lange hält. Ggf könnte man hier neue Geräte bereitstellen sowie Bildschirme für Home Office
Die interne Kommunikation könnte besser laufen. Ggf liegt es aber auch daran dass die MA in Deutschland an verschiedenen Standorten sitzen.
Top Team! :-) Es wird neben den fachlichen Kompetenzen auch stark darauf geachtet, dass die Mitarbeiter auch als eigene Charaktere gut ins Team passen.
Hohe Flexibilität während der Corona-Hochphase, Test wurden kostenlos zur Verfügung gestellt und Homeoffice ohne "wenn&aber" angeboten.
Das familiäre Verhältnis und den internen Zusammenhalt
Ich glaube Permodo ist auf einem sehr guten Weg. Alle Belange zum Wohlfühlen werden berücksichtigt und immer wieder abgefragt, sodass die Arbeitsatmosphäre nicht leidet.
Familiäre und herzliche Arbeitsatmosphäre. Zu jedem Zeitpunkt fühlt man sich wohl und bestreitet seinen Arbeitsalltag mit viel Freude und Spaß. Es gibt immer was zu lachen und man verliert nie den Spaß an der Arbeit. Die Räumlichkeiten laden ein und bieten alles was ein gutes Büro so bieten sollte.
Lediglich die Klimaanlage / Heizung spielt verrückt
Pari
Kernarbeitszeit ist immer von 9-18 Uhr mit einer Stunde Mittagspause. Das schränkt etwas ein. Schöner wäre natürlich, wenn bspw. Freitags auch mal eher Schluss wäre. Alles aber keine große Sache, da durch die lange Mittagspause genügend Ausgleich da ist.
Es gibt Aufstiegschancen im Hinblick auf Titelveränderungen. Weiterbildungen finden meist intern statt.
Familiäres Verhältnis. Es wird gelacht und sich gegenseitig unterstützt.
Es finden außerhalb Aktivitäten statt und Freundschaften entstehen.
Viele junge Kollegen
Vorgesetzte leben den Leadership und sehen sich selbst nur so gut wie ihre Mitarbeiter. Das wird gelebt. Man kann mit jedem Problem zum Vorgesetzten gehen und muss bekommt immer asap eine Rückmeldung. Für die Mitarbeiter wird sich viel Zeit genommen. Das schätze ich sehr.
Schöne Räumlichkeiten mit guter Ausstattung. Hier wird aktuell noch etwas dran geschraubt und es werden neue Arbeitsmittel angeschafft.
Offene und kollegiale Kommunikation. Regelmäßige Updates sorgen dafür, dass man sich nie im Dunklen bewegt und immer auf dem aktuellen Stand ist. Flache Hierarchie. Man kann mit allen offen sprechen.
Absolut gerechtfertigte und angemessene Vergütung. Wertschätzung spiegelt sich im Gehalt wieder.
Eher größerer Frauenanteil aktuell
Aufgaben sind vielfältig und spannend. Jeder Kunde bringt eine neue Herausforderung. Es kommen immer wieder neue Innovationen dazu und so bleibt es spannend.
Guter Ruf bei Partnern, ein attraktives Produkt und durchaus gute Unternehmenszahlen
Sehr schlechte Work-Life-Balance (Freitags mal früher gehen wenn der Rest der Woche mehr gearbeitet wurde ist nicht). Wenig Unterstützung bzw. kein echtes Onboarding.
Weg von Zahlen, Zahlen, Zahlen hin zu nachhaltigem Unternehmensausbau und Mitarbeiterführung und Unterstützung auch wenn es mal nicht so gut läuft
Ich hatte den Eindruck das viele unter Druck stehen. Gemeinsames Mittagessen oder ähnliches nur bedingt vorhanden.
Hat bei den Agenturen in der Regel einen guten Ruf
Hier wird vorausgesetzt, das an 5 Tagen die Woche von halb 9 bis 19:00 Uhr gearbeitet wird. Vertrauensgleitzeit sieht anders aus.
Leider wurde zu wenig Unterstützung angeboten. Lob ist nicht zu erwarten. Hier zählen nur die Zahlen.
Das nötigste wird gestellt, mehr aber auch nicht.
Bezahlung ist zwar nicht schlecht, jedoch für das was erwartet wird zu gering. Sonstige Benefits leider nicht vorhanden.
+ Perfekt für Berufseinsteiger, da gutes Coaching
+ Tolles Arbeitsklima
+ Gute Aufstiegschancen
Spaß an der Arbeit, Aufstiegschancen, Teamwork, tolle Produkte
Es gibt keine Verbesserungsvorschläge
Ja
Eine offene Kommunikation, starke Hands-On Mentalität, eigenverantwortliches Arbeiten, spannende Produkte
So verdient kununu Geld.