Guter Arbeitgeber mit sehr guten Verdienstmöglichkeiten und einer hervorragenden Marktstellung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr guter Verdienst und eine Marktstellung, die es dem Vertrieb leichter macht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kaum Weiterbildungsangebote
Kommunikation
Kommunikation seitens des Unternehmens ist gut und läuft über ein Intranet. In diesem kann man sich regelmäßig über Veränderungen, Neuerungen und dergleichen informieren.
Kollegenzusammenhalt
insgesamt eine sehr junge Firma (gefühlt die Hälfte der Mitarbeiter im Alter von 25-35), schnelle und unbürokratische Kommunikation möglich
Work-Life-Balance
Ich arbeite im Home Office und kann daher mein Familienleben sehr gut mit der Arbeit vereinbaren. Da im Vertrieb standardmäßig die Qualität der Arbeit entscheidet und nicht die Quantität (Anzahl der Arbeitsstunden), gibt es häufiger die Möglichkeit von der üblichen "9 to 5"-Regel abzuweichen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind hart, aber herzlich ;-). Und: Im Zweifel immer für den Mitarbeiter. Als Einsteiger profitiert man von der immensen Erfahrung einiger Führungskräfte
Interessante Aufgaben
Als Branchenprimus haben wir im Vertrieb das Glück, in der 1. Bundesliga mitzuspielen und mit vielen große, interessanten Kunden zu arbeiten.
Gleichberechtigung
Jeder, der bereit ist Leistung zu zeigen, hat dieselben Chancen. Unabhängig von Alter, Geschlecht oder Erfahrung. Regelmäßiges Lob (besonders individuelle Stärken und vor dem Team) gibt es regelmäßig.
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen über 45 werden definitiv gut behandelt, da diese überwiegend die Koryphäen auf einem bestimmten Gebiet bei uns (in einem jungen Unternehmen) sind und als unerschöpfliche Informationsquelle geschätzt werden.
Arbeitsbedingungen
Alles top. Technik, Ausstattung und dergleichen ist optimal. Räume und Beleuchtung sind sehr gut. Es gibt Social Locations für die Mitarbeiter, kostenlose Getränke- und Kaffeeautomaten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kann ich nicht beurteilen. Wir entwickeln Produkte, die die Umwelt schonen (z.B. digitaler Versand von Gehaltsabrechnungen anstelle von Papier). Ob wir an anderer Stelle Wert auf den Klimaschutz legen, kann ich nicht sagen.
Gehalt/Sozialleistungen
Für den Vertrieb sprechend ist das Gehalt- und dabei vor allem der variable Anteil - grandios. Wenn man erfolgreich ist, wird das Jahresgehalt ganz schnell sechsstellig.
Image
Die P&I ist in ihrem Betätigungsfeld ganz klar ein Unternehmen, das die Richtung vorgibt. Bei allen Ausschreibungen und Auswahlverfahren sind wir ganz vorne mit dabei. Wir haben einen sehr guten Ruf am Markt. Davon ist jeder Mitarbeiter auch überzeugt.
Karriere/Weiterbildung
Karrierechancen sind da, setzen aber auf Eigeninitiative des Mitarbeiters. Eine gezielte Weiterbildung gibt es in Ansätzen, wird aber leider noch nicht ausreichend verfolgt. Sehr viel Weiterbildung geschieht durch learning by doing und trial & error