Ihr Unternehmen?

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Peter 
Perzl 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Da ist noch Luft nach oben

3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Leutenbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer ein offenes Ohr. Kleiner familiärer Rahme mit stets bemühten Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die zunehmende Kluft zwischen Leistungserbringern und Leitung

Verbesserungsvorschläge

Seit neustem ist eine Tendenz zur Grundlagen-Stabilisierung zu erkennen. Genau wie eine ausgedehnte Führungsriege. Dennoch sollte man die leistungserbringende Kolbenschaft nicht aus dem Blick verlieren.

Arbeitsatmosphäre

Unter Kollegen ist alles ok, (Reibereien gibt es überall) doch zunehmend macht sich der Unmut Raum, und die Kluft zwischen Angestellten und Leitung wird größer.

Image

Im Rathaus sicherlich vorzüglich angesehen. Aufgrund des eingeschränkten Tätigkeitsfeldes, am Netz der Deutschen Bahn, geht das Unternehmen allerdings in der Öffentlichkeit unter

Work-Life-Balance

Längerfristiges Planen kaum möglich. Hier wird das Personal von Woche zu Woche geplant.

Karriere/Weiterbildung

Zum Wohle der Firma sind Fort- und Weiterbildungen möglich. Ausbildungshinweise/Ausbildungsinteressen werden dagegen eher stiefmütterlich behandelt

Gehalt/Benefits

Das Gehalt/Lohn geht schon in Ordnung. Dennoch werden auffällige Mitarbeiter teilweise besser vergütet. Verbal auffällig geht vor Nützlichkeit

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Aufgrund der Tätigkeiten im Rahmen der Deutschen Bahn ist hierbei kein Spielraum

Kollegenzusammenhalt

In den einzelnen Bereichen sicher unterschiedlich. Meinerseits ist jedoch alles gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Unter den Arbeitern werden Kollegen mit gesetztem Alter respektvoll und mit Würde behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Zunehmend egoistischer.

Arbeitsbedingungen

Maschinen und Arbeitsmittel sind aufgrund eines ausgezeichneten Service auf dem Firmengelände zufriedenstellen. Mögliche Arbeitserleichterungen sind, steht's willkommen und werden ökonomisch umgesetzt

Kommunikation

Betriebliche Abläufe werden schnellstmöglich bearbeitet, doch zwischenmenschlich vergehen gefühlt Jahre

Gleichberechtigung

Ist nach wie vor eine Männerdomäne. Frauen sind im Büro. Mir ist nicht möglich, das Verhältnis innerhalb der Büroabläufe zu beurteilen.

Interessante Aufgaben

Ständig neue und wechselte Aufgaben und Gebiete rund um das Netz der Deutschen Bahn → hier möglich. Eintönige und gleichbleibende Abläufe auch kein Problem.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.