peters 

gute 

backstube

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider immer weniger

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Immer mehr

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht sollte man die älteren erfahrenen Mitarbeiter auch mal zu Wort kommen lassen

Arbeitsatmosphäre

Geht besser

Image

Nimmt immer mehr ab

Work-Life-Balance

Katastrophe

Karriere/Weiterbildung

Versprochen wird viel

Gehalt/Benefits

Viel versprochen wenig gehalten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wie es Ihnen grad so passt

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Filial abhängig

Vorgesetztenverhalten

Enttäuschend

Arbeitsbedingungen

Ältere Läden werden nicht renoviert wenn nötig

Kommunikation

Könnte besser sein

Gleichberechtigung

Naja

Interessante Aufgaben

Wenn man machen dürfte wie man denkt

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsmoral

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aggressives verhalten

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf den Arbeitnehmer achten und auf seine Bitten eingehen

Arbeitsatmosphäre

Kein Streit man kann miteinander Kommunizieren

Image

Recht gut. Jedoch gab es Beschwerden wegen Tieren im Essen

Work-Life-Balance

Ganz ok

Karriere/Weiterbildung

Mann kann eine Ausbildung machen

Gehalt/Benefits

Sonntagszuschuss und über Mindestlohn Garantiert

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt wird benachteiligt

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Probleme Kollegenverhältnis sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Teilwiese aggressiv und nicht tolerant man fühlt sich nicht angehört

Arbeitsbedingungen

2 Klimaanlagen auch bei heißem Wetter, Top

Kommunikation

Ganz Okay man hat manchmal angst Die Arbeitszeiten genau zu besprechen

Gleichberechtigung

Jeder wird Gleichberechtigt

Interessante Aufgaben

Vielfalt an aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das umweltbewusstsein

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zuviel

Verbesserungsvorschläge

Da gibt es einiges aber fangt bei kleinen Sachen an wie z.b. Gehaltserhöhung für langjährige Mitarbeiter die weniger bekommen als die Neulinge.

Work-Life-Balance

Man kann nichts in der Freizeit planen da man nie weiß ob man einspringen muss.

Karriere/Weiterbildung

Man bekommt zwar angeboten sich weiter zu entwickeln und gefördert zu werden wird dann aber ausgebremst von der Firma wenn man es tut

Gehalt/Benefits

Ich kann davon nicht leben

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

:(

Kommunikation

Meiner Meinung nach mit Büro und vorgesetzten eine Katastrophe

Interessante Aufgaben

Jeden Tagneje Kunden und andere Herausfroderungen. Eines der wenigen positiven Sachen was jedoch eher am Beruf liegt als an der firma.

Gut am Arbeitgeber finde ich

jeder wird genommen
es gibt auf die Artikel Rabatte und am Arbeitstag kann man bestimmte Anzahl frei essen (Mittagsessen), wenn man zum Essen kommt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

mhm zu viel

Verbesserungsvorschläge

Man sollte mit dem Arbeitnehmer, deren Bedingungen auch einhalten, aber das ist fast schon Wunschdenken
immer wieder neue Artikel ins Sortiment hineinzufügen ist nicht immer gut.
Mit dem Mindestlohn kommen viele halt nicht weit

Image

es gibt immer wieder Erneuerungen, aber wer sagt, das es gut ist..

Work-Life-Balance

Urlaub kann problemlos genommen werden, Freizeit tia vor und nach Ende der Arbeitszeit

Karriere/Weiterbildung

also für alle die nicht Vollzeit arbeiten wollen, ist dieser Job gut

Gehalt/Benefits

fast alle auf dem normalen Status bekommen Mindestlohn

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

sehr wünschenswert

Arbeitsbedingungen

kommt auf die Filiale an, grundsätzlich sind alle auf dem gleichen Standart

Gleichberechtigung

der Mensch wird hier nur schwer geschätzt

Interessante Aufgaben

kommt auf die Filiale an, nach Vorgabe umzusetzen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben

Verbesserungsvorschläge

Mehr Wertschätzung für die "kleinen " Mitarbeiter, gerechtere Bezahlung, weniger Druck - Es sind alles Menschen

Image

So lala

Work-Life-Balance

Viele Überstunden, freie Tage werden wegen Personalmangel gestrichen

Karriere/Weiterbildung

Schulungen werden angeboten, ein Aufstieg schwierig

Gehalt/Benefits

Für das was man leisten muss zu gering

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Regional Lebensmittel und.z.B Milch

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht beurteilen

Vorgesetztenverhalten

Kaum Lob, keine konstruktive Kritik, viel Druck

Arbeitsbedingungen

Ganz ok

Kommunikation

Schwierig

Verbesserungsvorschläge

Endlich Mal anerkennen, was die Mädels im Verkauf leisten. Und nicht nur fordern.

Arbeitsatmosphäre

Mit Arbeitskollegen, gut

Karriere/Weiterbildung

Wird ausgesucht

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Null mit Geschäftsleitung

Gehalt/Benefits

Mindestlohn auch nach 10 Jahren und mehr. Mann muss kündigen und wiederkommen, dann bekommt man mehr.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die schulung, auch wenn ich konnte nicht gehen wegen meine filial leitung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die filial leitung und die obere chef von sie.

Verbesserungsvorschläge

Achtung mir wer ist die filialleitung

Arbeitsatmosphäre

Jetzt sind alle neu

Work-Life-Balance

Ich musste sehr spät machen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

War keine mehr als 3 jahre in der firma

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein Gesprächspartner mehr vorhanden!

Arbeitsatmosphäre

Man bekommt nur noch Feedback was man besser machen soll!

Image

Als ich anfing war es ein Betrieb in dem man gerne arbeitet, nun ist es anders. Kollegen gehen!

Work-Life-Balance

Personalmangel

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Regionale Produkte und Vortagsverkauf!

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Andere Generation andere Erziehung, wird nicht akzeptiert!

Vorgesetztenverhalten

Hört eigentlich nur sich gerne !

Arbeitsbedingungen

Kein Personal, wir machen alles alleine und haben nur noch Stress!

Kommunikation

Wir bekommen kein Gehör, nur Anweisung!

Gehalt/Benefits

Wenn du dich bemühst wird es nicht anerkannt!

Gleichberechtigung

Woooooooo?

Interessante Aufgaben

Ich liebe es meine Kunden glücklich zu machen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hübsche Farben im Logo? Ne, eigentlich is da nix gutes.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles. Die Bezahlung ist Katastrophal und passt damit hervorragend zu den Arbeitsbedingungen in der Produktion. Ja, die Arbeit ist hart und das weiß auch jeder, der sich auf so eine Stelle bewirbt.
Aber was ich hier erlebt hat, glaubt einem ja keiner, der nicht dabei gewesen ist. Hinweise der Mitarbeiter auf Insekten und andere Tiere im Produktionsbetrieb werden ignoriert. Arbeitskleidung soll getragen werden, aber dass man das dann während der Arbeitszeit machen soll, wird hier direkt unterbunden, weil die Stempeluhr hinter der Hygieneschleuse liegt. Produktionsmitarbeiter müssen dann zwischendurch an den Toiletten das Verbrauchsmaterial tauschen, also diese Klobrillenüberzüge. Natürlich wird das in der gleichen Kleidung gemacht, mit der man danach wieder an die Lebensmittel geht. Mitarbeiter waschen sich nach dem Toilettengang nicht die Hände, hier gibt es keine Schleuse. Was solls, wieder ab zum Brezeln legen. Sexuelle Belästigung wird geduldet. Schichtleiter lassen ihren Lieblingen alles durchgehen während andere deren Arbeit noch mit machen dürfen.
Das lässt sich hier noch ewig fortsetzen...

Verbesserungsvorschläge

Die, die jeden Tag für minimales Geld da stehen und die harte Arbeit machen, sollten nicht wie so schlecht behandelt werden. Die Arbeitsbedingungen und auch die Hygiene im Betrieb sind ganz dringend ausbaufähig

Arbeitsatmosphäre

Lob? Eher Druck und Vorwürfe, wenn man nicht schnell genug ist.

Image

Zu Recht.

Work-Life-Balance

Bei der Menge an Work ist die Frage, ob das überhaupt gesetzlich so zulässig war....

Gehalt/Benefits

Leiharbeiter haben teilweise mehr verdient als Festangestellte.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Tolle Firmenphilosophie: Bis zum Feierabend müssen die Regale gut gefüllt sein, damit jeder Kunde noch zufrieden ist. Dafür wird jeden Tag massig weggeschmissen. Minimale mengen werden an die Tafeln gespendet, aber das ist lächerlich wenig im Vergleich.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Hier wird die Fachkraft hoffiert, auch wenn derjenige die Frauen in der Produktion betatscht. Die Frauen weren dann eher abgemahnt oder dürfen das Unternehmen verlassen.
Ein mitarbeiter verletzt sich bei der Arbeit und bekommt vorgeworfen, dass es Absicht war um krank zu machen. Nur um zwei Beispiele zu nennen

Arbeitsbedingungen

Vielleicht wurde es ja geädert, aber die waren sehr Grenzwertig. Die negative Liste ist sehr lang!

Kommunikation

Immerhin wird wenig nettes gesagt

Gleichberechtigung

Nicht mal annähernd.

Interessante Aufgaben

Nein, einfach nein!