2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Wie in einer Diktatur.......
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Jöhstadt gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles.
Arbeitsatmosphäre
Jeder will gut gut beim Chef dastehen, wenn nötig auch auf Kosten anderer
Work-Life-Balance
Gibt es nicht. Die Produktion hat oberste Priorität, egal wie. Samstags arbeiten sollte selbstverständlich sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Arbeitnehmer ist zum Arbeiten in der Firma.
Karriere/Weiterbildung
Sind Absolute Fremdwörter.
Kollegenzusammenhalt
Solang man nicht den Rücken zudreht, sind alle die besten Freunde, aber wehe man dreht sich um.......
Vorgesetztenverhalten
Theoretisches Wissen gibt es etwas, Praxis ist nicht vorhanden. Zumal Diskussion nicht erwünscht sind.
Arbeitsbedingungen
Stellenweise ist die Zeit stehen geblieben. Es ging doch Früher auch, warum geht es jetzt nicht mehr? Der berühmte Spruch wenn man technolische Fortschritte anbringt.
Kommunikation
Gibt es nicht. Es gibt Anweisungen die man zu befolgen halt, mehr nicht.
Gehalt/Benefits
Wie früher, noch oben buckeln, dann klappt es auch mit der Karriere. Auch ohne fachliche Eignung.
Interessante Aufgaben
Eintönige monotone Arbeit. Ja keine Veränderungen.......
Image
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Geografische Abgeschiedenheit mit all seinen Nachteilen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Jöhstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein Betriebsklima wie Früher, jeder passt auf jeden auf, negativ zu sehen.
Image
Unter den Mitarbeitern gibt es nur sehr wenige die ein positives Image sehen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist nicht erwünscht, einfach nur die Arbeit erledigen.
Kollegenzusammenhalt
Jeder versucht sich bestmöglichst beim Vorgesetzten zu positionieren, auch auf Kosten anderer.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt nur eine richtige Meinung........
Arbeitsbedingungen
Wenn es Früher so ging, warum jetzt nicht mehr?
Gehalt/Benefits
Auch bei den Gehältern ist die Zeit stehen geblieben.
Interessante Aufgaben
Nicht denken, mit Scheuklappe arbeiten.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird PF Pumpen und Feuerlöschtechnik durchschnittlich mit 1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich PF Pumpen und Feuerlöschtechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.