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Pfeifer 
& 
Langen 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Familien Unternehmen mit Schwächen

3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Pfeifer & Langen GmbH & Co. KG in Euskirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das familiäre Umfeld. Kurzfristige Urlaubswünsche meist kein Problem.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Verbesserungen

Verbesserungsvorschläge

Katastrophe ist das Corona Management! Zwar wurden die Leitstände mit Plexiglas und Luftreiniger ausgestattet und von der Unternehmensführung eine sehr genau beschriebene Maskenpflicht eingeführt, aber diese wird vom unteren- und mittleren Kader nicht kontrolliert, geschweige denn sanktioniert! Das gleiche gilt für pausenbedingte Rudelbildungen. Schon gar nicht nach 16.00 Uhr. Das sollte dringend verbessert werden!

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre in der Produktion kann wohl am besten mit "rau" beschreiben. Nichts für zartbesaitete Mitmenschen.

Kommunikation

Kaum Absprachen bei bereichsüberschreitenden Produktionsabläufen. Bis auf den Assistenten scheint jeder Meister sein eigenes Süppchen zu kochen!

Kollegenzusammenhalt

Eigentlich ganz gut.

Work-Life-Balance

Sehr kulant mit kurzfristigen Urlaubswünschen, etc.

Vorgesetztenverhalten

Siehe oben

Gleichberechtigung

Man hat schon den Eindruck, dass alle Mitarbeiter gleich sind... Trotzdem sind manche doch etwas "gleicher".

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Einschränkungen

Arbeitsbedingungen

Teilweise körperlich harte Arbeit und vor ca. 1 1/2 Jahren hat die Belastung nochmal deutlich zugenommen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt finde ich gut. Allerdings fehlen transparente Regelungen zu Gehaltserhöhungen.
Gut finde ich auch die von der Werksleitung entgegengebrachte Wertschätzung, wenn besondere Ziele von der Mannschaft erreicht wurden. Da wird auch schon mal ein Imbisswagen aufs Gelände gebucht, an der sich jeder etwas bestellen kann! Weiter so!

Karriere/Weiterbildung

Sehe ich eher gut - wer viel leistet hat gute Aufstiegschancen


Interessante Aufgaben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Personalmanagement

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung, Ihr differenziertes Feedback und Ihre konstruktiven Verbesserungsvorschläge. Gerne würden wir uns hierzu mit Ihnen persönlich austauschen und würden uns freuen, wenn Sie über feedback@pfeifer-langen.com Kontakt aufnehmen würden. Selbstverständlich werden alle Gesprächsinhalte vertraulich behandelt.

Auf das Thema „Einhaltung der Corona Richtlinien“ möchten wir vorab schon näher eingehen:
Der Schutz unserer Belegschaft und der Mitarbeiter von Fremdfirmen vor einer Ansteckung mit dem Virus hat für uns höchste Priorität. Dieser Verantwortung sind wir uns bewusst und daher haben wir umfangreiche Maßnahmen zur Infektionsvorbeugung eingeleitet, um die Verbreitung des Virus aufzuhalten und weiterhin uneingeschränkt lieferfähig zu bleiben. Dazu gehören etwa eine Maskenpflicht innerhalb der Gebäude, Desinfektionsspender, erweiterte Reinigungszyklen und klare Abstandsregelung. Daneben zählt die Kontaktvermeidung zu den wirksamsten Schutzmaßnahmen, die wir in allen Bereichen des Unternehmens umsetzen. Daher haben wir Richtlinien zur Einschränkung von Dienstreisen und Meetings umgesetzt und arbeiten in einem rollierenden System aus mobilen Arbeitsmöglichkeiten von zuhause und in den Büroräumen. Auch besondere Vorgaben für die Anlieferung und Abholung von Waren sind an unseren Standorten in Kraft gesetzt und ein Aussetzen von Werksbesuchen externer Gäste. Die Maßnahmen werden auf verschiedene Art kommuniziert, einerseits über die Führungskräfte, andererseits gibt es Hinweise auf Infomonitoren, im Intranet, Poster, etc.

All dies dient dem Schutz unserer Belegschaft und wir sind beeindruckt, mit welcher Sorgfalt und Disziplin die Allermeisten die Maßnahmen an unseren Standorten einhalten. Daher nehmen wir Ihren Hinweis sehr ernst, dass es offenbar auch Ausnahmen gibt, und werden diesem auch entschieden nachgehen. Eins ist nämlich klar: Es funktioniert nur, wenn alle mitmachen.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmanagement

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