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Pfeifer & Langen GmbH & Co. KGals Arbeitgeber

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Pfeifer & Langen GmbH & Co. KGPfeifer & Langen GmbH & Co. KGPfeifer & Langen GmbH & Co. KG

Bewertungsdurchschnitte

  • 21 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (10)
    47.619047619048%
    Gut (3)
    14.285714285714%
    Befriedigend (6)
    28.571428571429%
    Genügend (2)
    9.5238095238095%
    3,53
  • 5 Bewerber sagen

    Sehr gut (2)
    40%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (3)
    60%
    2,60
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,67

Firmenübersicht

Pfeifer & Langen ist mit rund 2.400 Mitarbeitern und über einer Milliarde Umsatz ein führendes Zuckerunternehmen in Europa. Wir leben von Innovationsgeist und stehen für Tradition und Qualität – dabei leiten uns die Werte und die Kultur eines Familienunternehmens seit 1870. Wir wachsen. Deshalb suchen wir Menschen mit Ideen, Mut und Tatkraft. Köpfe und Kräfte, die unsere Mission teilen: Zucker neu, anders und besser zu machen. Bei uns finden Sie eine Welt der Vielfalt, Freiheit und Sicherheit. Kommen Sie weiter: zu uns.

Unsere Standorte sind ein Statement. Für Europa. Köln ist unser Zuhause, Europa unsere Heimat. Klicken Sie sich zu unseren Standorten.


Seit 1870 erfindet Pfeifer & Langen Zucker neu. Deshalb suchen wir Menschen mit Ideen und Mut. Köpfe und Kräfte, die unsere Mission teilen. Erfahren Sie mehr über Ihre Zukunft in unserem Familienunternehmen: Stellenangebote.


Werden Sie Teil unserer Familie.

Pfeifer & Langen steht für die Verlässlichkeit eines Familienunternehmens. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt durch Respekt, Zusammenhalt und Ehrlichkeit. Mit uns können Sie planen. Chancen auf persönliche Weiterentwicklung sind für uns ebenso selbstverständlich wie eine betriebliche Altersvorsorge. Sie werden sich bei uns zuhause fühlen. Erfahren Sie mehr über Ihre Möglichkeiten und aktuelle Jobs.


Meinen Sie auch, Mut braucht Sicherheit?

Bei uns erhalten alle Freiheiten, Ihr Talent zu entfalten – in einer Kultur des Fortschritts, der Vielfalt und der Offenheit. Jeder kann bei uns Dinge verändern und verbessern. Unabhängig davon, ob er Führungskraft oder Azubi ist, in der Forschung oder Fabrik arbeitet. Sie werden bei uns Erfüllung finden.


Denken Sie auch, die Zukunft gehört den Mutigen?

Unsere Standorte sind ein Statement. Für Europa. Köln ist unser Zuhause, Europa unsere Heimat. Klicken Sie sich zu unseren Standorten.


Durchstarten ­– mit Sicherheit!

Bei Pfeifer& Langen atmet der Spirit des Aufbruchs. Wir verändern die Welt des Zuckers. Absolventen, Werkstudenten, duale Studenten, Trainees oder Praktikanten werden Pioniere unserer Branche. Mit der Sicherheit von Pfeifer & Langen


Zukunft als Heimat.

Pfeifer & Langen sucht Leute, die jung sind – im Kopf. Und die vielleicht trotz langjähriger Expertise und umfassender Vita immer noch eines wollen: eine Aufgabe, die sie erfüllt. In einem Traditionsunternehmen, das solide in die Zukunft blickt. Auch inIhre.


Generation Z gesucht.

Z wie Zucker. Und Zukunft. Für beides steht Pfeifer & Langen. Jedes Jahr bilden wir rund 20 Schulabgänger aus. Werden Sie Mechatroniker/in, Mechaniker/in, Industriekaufmann oder -frau, Elektroniker/in oder Lagerlogistiker/-in: unsere Generation Z.


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Kennzahlen

Mitarbeiter

2400

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Wofür wir stehen und was uns treibt.
Pfeifer & Langen steht und lebt für Zucker. Mit rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und über einer Milliarde Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Zuckerherstellern in Europa. Weit über eine Million Tonnen Zucker und Agrarprodukte haben wir 2016 hergestellt – in hochmodernen, umweltschonenden Anlagen und Verfahren. Nachhaltig und im Einklang mit der Natur.

Leidenschaftlich und innovativ.

Zucker bereichert unser Leben auf vielfältige Weise. Er ist wichtiger Energielieferant, versüßt unsere Speisen und Getränke und konserviert Lebensmittel. Unser Antrieb ist es, neben klassischem Zucker auch immer wieder neue natürliche Zucker und Spezialitäten zu entwickeln. Dabei leitet uns die Idee der Manufaktur: Gutes immer besser zu machen – in hoher Qualität, maßgeschneidert und partnerschaftlich mit und für unsere Kunden. Allein für die Lebensmittelindustrie haben wir mehrere Hundert Produktspezifikationen entwickelt. Passgenau für die Anforderungen und Anwendungen unserer Kunden. Und tun dies jeden Tag aufs Neue.


Zum Beispiel in unserem Innovation Center in Elsdorf. Hier forschen wir an neuen natürlichen Zuckern aus der Rübe. So haben wir zum Beispiel die Cellobiose entwickelt. Heute sind wir das erste Unternehmen, das Cellobiose aus Rübenzucker im Tonnenmaßstab herstellen kann. Cellobiose ist Lactose sehr ähnlich und kann sie sogar ersetzen – was sie unter anderem besonders attraktiv für die Lebensmittelindustrie macht.


Spezialzucker in allen Variationen.

Unser Produktspektrum im Industriebereich deckt alle erdenklichen Bedürfnisse ab. Es reicht von Kristallzucker unterschiedlichster Körnungen über Flüssigzucker, Puderzucker, Karamellzuckersirupe, Kandisfarine, Bio-Zucker, Gelierzucker, Kulöre, Fondants, farbige oder aromatisierte Zucker bis hin zu vielen weiteren funktionalen Zuckern für verschiedenste Anwendungen.


Die Produktpalette im Einzelhandelsbereich der Marken Diamant Zucker und Kölner Zucker ist so vielfältig wie beliebt. Neben den bekannten Zucker-, Gelier- und Kandisspezialitäten für den Haushalt beinhaltet das Sortiment einzigartige Dessertprodukte wie Eiszauber und Zimtzucker.



Perspektiven für die Zukunft

Erst ankommen. Dann weiterkommen.
Bei Pfeifer & Langen arbeiten, heißt auch, an sich selbst zu arbeiten. Um weiterzukommen, bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten zur Fortbildung und individuelle Karrieregestaltung.

Denn Ihre Förderung hat bei uns Kultur.

Die Kultur bei Pfeifer & Langen ist geprägt von Werten wie Offenheit und Respekt. Was das mit Ihrer Entwicklung bei uns zu tun hat? Sehr viel! Denn Offenheit bedeutet, Ihnen Freiräume zu geben, uns zu gestalten. Wer sich engagiert, kommt weiter.


Sie treffen auf offene, durchlässige Strukturen.

Pfeifer & Langen bietet Ihnen dabei zahlreiche Karriereoptionen. Respekt bedeutet, dass wir Ihre Leistung objektiv wertschätzen. Jeder hat bei uns die Chance aufzusteigen. Jeder, der gerade auch an sich selbst arbeitet, fachlich und persönlich.


Dafür bieten wir vielfältige Fortbildungsmaßnahmen.

Zum Beispiel gezielte Entwicklungsprogramme für Nachwuchsmeister, Nachwuchsingenieure oder Schichtführerassistenten. Hinzu kommen unternehmensweite Schulungen in Soft Skills wie Kommunikation, Projekt- und Zeitmanagement, Verhandlungsführung, Prozessgestaltung oder Change Management.


Dabei bedeutet Aufstieg, dass wir Positionen möglichst mit eigenen Kräften besetzen.



Benefits

  • Eine tariflich festgelegte 37 Std. Woche
  • Gleitzeit
  • Die Vorteile des Zuckertarifvertrages
  • Überstundenzulage
  • 30 Urlaubstage & diverse Brückentage
  • Div. Sonderurlaube
  • Unterstützungskasse
  • Jubiläumsleistung
  • Tarifliche Altersvorsorge
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
  • Altersfreizeit
  • Bistro/Kantine
  • Vergünstigte Produkte aus der Unternehmensgruppe
  • Parkplätze
  • Weiterbildung für alle
  • Betriebsarzt
  • Gute Verkehrsanbindung via Bahn und Auto
  • Mitarbeiterevents
  • Firmenwagen (funktions- und positionsabhängig)
  • Firmenhandy (funktions- und positionsabhängig)


7 Standorte

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Marketing & Public Relations, Finanzen, Finance, Controlling, Buchhaltung, Einkauf, Vertrieb, Verkauf, Forschung & Entwicklung, Landwirtschaft, Agrarwissenschaften, Recht, Allgemeine Verwaltung, Personal, Projekt- und Prozessmanagement, Qualitätssicherung, Produktion, Veredelung, Supply Chain Management, Logistik, Arbeitssicherheit, Ingenieurswissenschaften, Elektronik, Mechatronik, Industriemechanik, Legal, Recht, Tax, Steuern, Import & Export, Produktion, Innovation, Quality, Qualitätsmanagement

Erfahren Sie mehr über Ihre Möglichkeiten und aktuelle Jobs.




Gesuchte Qualifikationen

Wir suchen Menschen mit Ideen, Mut und Tatkraft. Köpfe und Kräfte, die unsere Mission teilen: Zucker neu, anders und besser zu machen. Bei uns finden Sie eine Welt der Vielfalt, Freiheit und Sicherheit. Kommen Sie weiter: zu uns.


Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Bei uns erhalten alle Freiheiten, Ihr Talent zu entfalten – in einer Kultur des Fortschritts, der Vielfalt und der Offenheit. Jeder kann bei uns Dinge verändern und verbessern. Unabhängig davon, ob er Führungskraft oder Azubi ist, in der Forschung oder Fabrik arbeitet. Sie werden bei uns Erfüllung finden.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Pfeifer & Langen steht für die Verlässlichkeit eines Familienunternehmens. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt durch Respekt, Zusammenhalt und Ehrlichkeit. Mit uns können Sie planen. Chancen auf persönliche Weiterentwicklung sind für uns ebenso selbstverständlich wie eine betriebliche Altersvorsorge. Sie werden sich bei uns zuhause fühlen. Erfahren Sie mehr über Ihre Möglichkeiten und aktuelle Jobs.


Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Pfeifer & Langen und Langen bietet spannende Stellen in allen Bereichen – ob in unserer Verwaltung oder einem unserer Produktionsstandorte. Informieren Sie sich.



Bewerbungstipps

Bevorzugte Bewerbungsform

Pfeifer & Langen GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,53 Mitarbeiter
2,60 Bewerber
4,67 Azubis
  • 08.Aug. 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

unterschiedlich in den einzelnen Abteilungen, aber im großen und ganzen gut

Kommunikation

Es wird viel dafür getan diese zu verbessern

Gleichberechtigung

wenige Frauen in Führungspositionen

Karriere / Weiterbildung

lange Zeit vernachlässigt worden, derzeit ändert sich hier vieles zum positiven

Verbesserungsvorschläge

  • Im Rahmen des Change-/Kulturveränderungsprozesses sollte das Unternehmen darauf achten seine Identität als Familienunternehmen nicht zu verlieren. Der eingeschlagene Weg ist aber auf jeden Fall der richtige um auch in Zukunft ein erfolgreicher, attraktiver Arbeitgeber zu sein.
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Pfeifer & Langen GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung
  • 02.Apr. 2018 (Geändert am 26.Apr. 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Kein Team, Kein Vertrauen jeder hintergeht jeden

Vorgesetztenverhalten

Absolut Parteiisch und Feige entweder wird immer der gleiche attackiert oder man haut ab

Kollegenzusammenhalt

Nur bis man die "bösen" aussortiert hat

Interessante Aufgaben

Nein absolut monoton immer das gleiche

Kommunikation

Es wird nicht geredet direkt aussortiert

Gleichberechtigung

Frauen und Männer werden generell gleich behandelt vorausgesetzt sie sind der Liebling

Umgang mit älteren Kollegen

Müssen genauso ran und das mit Überstunden im vollen Schichtprogramm

Karriere / Weiterbildung

Keine Weiterbildungen,Karrierechancen gleich null

Gehalt / Sozialleistungen

Sehr gutes Gehalt und Weihnachtsgeld

Arbeitsbedingungen

Zustand der Räume eher Mittelalter, seit 50 Jahren nicht mehr renoviert worden. Soll sich ändern erste Bauarbeiten wurden gestartet

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Nein eher das Gegenteil

Work-Life-Balance

Viele viele Überstunden

Image

Viel zu gut nach außen

Verbesserungsvorschläge

  • ALLEN Mitarbeitern zuhören und glauben. Objektiv an Probleme rangehen nicht persönlich.

Pro

Gute Bezahlung

Contra

Alles andere. Es macht keinen Spaß mehr ständig hintergangen zu werden..!

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Pfeifer & Langen GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Euskirchen
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2018
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 14.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Derzeit viel im Umbruch: viele Projekte, teilweise nicht richtig koordiniert oder überreglementiert. 2 Jahreszeiten

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich

Kollegenzusammenhalt

Absolut Top.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich, spannend und herausfordernd.

Kommunikation

Derzeit ist sehr vieles im Wandel, was dazu führt das Änderungen manchmal etwas spät kommuniziert werden. Die Vorgesetzten sind jedoch stark bemüht Transparenz herzustellen und die Mitarbeiter mitzunehmen.
Es wurde ein Briefkasten eingeführt in dem man anonym Kritik und Fragen äußern kann - das ist ausgesprochen positiv.
Die Geschäftsführung nimmt sich die Zeit und versucht aktuelle Entwicklungen zu erklären und die Perspektiven aufzuzeigen.

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeiter gleich welchen Geschlechts, Alters oder Herkunft werden gleich behandelt. Kollegiales Du.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorbildlich. Der Arbeitgeber stellt sich darauf ein, dass die Belegschaft älter wird und bietet Hilfestellungen an.

Karriere / Weiterbildung

Interne und externe Weiterbildungen, strukturiertes Wissensmanagement, Vorschlagswesen

Gehalt / Sozialleistungen

Sehr gutes Tarifgehalt, zusätzliche Leistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Zusätzlich betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterevents.

Arbeitsbedingungen

Die IT und das Projektmanagement könnten besser sein. die Büros sind sehr gut ausgestattet. Engagierter Betriebsarzt.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Sehr hohes Umwelt- und Sozialbewusstsein.

Work-Life-Balance

Gleitzeit, 30 Tage Urlaub, 37 Stunden Woche in der Kampangnenfreien Zeit. Überstunden können wahlweise abgefeiert oder ausbezahlt werden. In der Kampagnenzeit schon stressiger.

Image

Zuckerindustrie hat derzeit keinen so guten Stand in der breiten Bevölkerung. Viele kennen das Unternehmen nicht.

Verbesserungsvorschläge

  • Einführen von Erfolgsbeteiligungen, wie in anderen Großunternehmen üblich
  • bessere Kantine
  • kostenlose Getränke
  • Einführen von internen Praktika zum Kennenlernen von anderen Bereichen

Pro

- Vorschlagswesen mit Erfolgsbeteiligung
- Möglichkeit und Umgang mit Kritik
- Sehr gute betriebliche Altersvorsorge
- Umgang mit alten und neuen Kollegen
- Tarifbindung und Betriebsrat unterstützen den Einzelnen ggü. dem Arbeitgeber

Contra

- Absehbare Entwicklungen wurden zu lange ausgesessen und müssen nun zeitnah nachgeholt werden - Investitionsstau und Stress
- Schade das P+L noch kein so gutes Image hat, wie es angemessen wäre
- Manche Mitarbeiter wissen gar nicht wie gut es ihnen geht und jammern auf sehr hohem Niveau

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Pfeifer & Langen GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion

Bewertungsdurchschnitte

  • 21 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (10)
    47.619047619048%
    Gut (3)
    14.285714285714%
    Befriedigend (6)
    28.571428571429%
    Genügend (2)
    9.5238095238095%
    3,53
  • 5 Bewerber sagen

    Sehr gut (2)
    40%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (3)
    60%
    2,60
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,67

kununu Scores im Vergleich

Pfeifer & Langen GmbH & Co. KG
3,40
27 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Nahrungsmittel / Land / Forstwirtschaft)
3,09
39.407 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,32
2.903.000 Bewertungen