26 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 69%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Netter Chef
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Versucht einiges zuregeln.
Ist freundlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vergisst einiges.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter zugehen und mal mehr Dankbarkeit zeigen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nie wieder
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Alles
Gleichberechtigung
Kein Verständnis
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Am besten anderen Arbeitgeber suchen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sein Verhalten gegenüber Mitarbeitern, die er nicht leiden kann.
Verbesserungsvorschläge
Der Chef sieht nur das Geld, alles andere ist ihm egal.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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War richtig zu gehen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sommerfest, Frühstück zusammen, Edenred Karte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Mitarbeiter unterschiedlich Urlaubsgeld bekommen. Mitarbeiter reden ja untereinander darüber.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte seine Mitarbeiter auch mal ernst nehmen. Alle Mitarbeiter gleich behandeln. Als Chef eingreifen wenn eine Mitarbeiterin ausfällig wird siehe Tourenplan.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Meiner Meinung,der meiner Familie und dem Schnitt der Kolleg*innen der Familienfreundlichste Arbeitgeber Deutschlands
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles,ich habe keine Kritikpunkte. Ein Arbeitgeber der es verstanden hat und alles richtig macht in meinen Augen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts!
Verbesserungsvorschläge
Ich bin jemand der sehr offen redet und wenn Kritik vorhanden ist dann habe ich kein Problem diese zu äußern. Ein Punkt an mir der es vorherigen Arbeitgebern auch nicht einfach gemacht hat mit mir. Aber hier an diesem Punkt habe ich einfach keinen. Es ist der perfekte Arbeitgeber für mich und egal wie sehr ich es liebe mich weiter zu entwickeln und neues kennenzulernen,ich möchte dort nicht mehr weg. Es ist wie eine Art zweite Familie und das trotz Arbeit.
Arbeitsatmosphäre
Jeder ist für jeden da,einspringen ist kein Thema,kolleg*innen unterstützen sich,die Führungsebene ist verständnisvoll und unterstützt jeden,geht bei Gesprächen auf die Personen ein und ersucht immer auch im Sinne der Mitarbeitenden eine Lösung zu finden. Bisher wurde niemand im Stich gelassen.
Image
Es gibt auch von außerhalb kaum Kritik und fast alle sind zufrieden. Das man nixht jeden zufrieden stellen kann und irgendjemanden immer ist der etwas zum meckern findet,das ist ganz normal.
Work-Life-Balance
In diesem Fall ist die Bewertung ausschließlich von meiner Seite,da dies jeder anders empfindet und man bedenken muss,dass es ein Pflegebetrieb ist. Hier ist die Sache bei den Pfleger*innen mit der WorkLife Balance ohnehin etwas anders zu betrachten als in meinem Bürojob. Aber ich muss sagen,als ich noch selbst in der Pflege tätig war,da hätte ich mir eine WorkLife Balance wie diese, die versucht wird für alle mitarbeitenden so gut wie möglich zu erreichen,gewünscht .
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden absolut gefördert,sowohl intern als auch extern! Je nach Weiterbildung zählt diese als Arbeitszeit,oder man wird für diese freigestellt. Genaueres ist natürlich immer abzusprechen. Wer in der Pflege eine Weiterbildung im Bereich Bauweisen machen möchte,der darf sich bitte nicht wundern wenn diese nicht gefördert wird. Aber auf so eine Idee ist bisher auch niemand gekommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Vor allem auch für die Branche ganz klasse und fair. Ebenfalls zusatzleistungen gibt es je nach Lebenslage.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird hier überall beachtet und ausgebaut. Ein Thema welches dem Unternehmen sehr am Herzen liegt.
Kollegenzusammenhalt
Bombenfest. Selbst die Kolleg*innen die sich vlt nicht so gut leiden können (man kann nicht jeden leiden) würden nie etwas auf den anderen kommen lassen,man steht füreinander ein und unterstützt sich. Einspringen im Krankheitsfall? Geht klar. Weil eine Hand wäscht die Andere und auch so läuft es miteinander besser als gegeneinander. Das wurde hier erkannt und wird hier gelebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wunderbar,rücksichtsvoll,wie bei allen Kolleg*innen. Allgemein ist das Team altersmäßig gut durchgemischt,das merkt man aber durch den wunderbaren Umgang miteinander erst dann,wenn es zur Sprache kommt. Und meist ist die Reaktion "wirklich? Das merkt man dir garnicht an!" Aber egal ob es um "jung" oder "alt" geht.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe bisher noch keinen einzigen Kritikpunkt erlebt. Maximal, dass der Vorgesetzte statt Kritik zu äußern bei Fehlern und eine Korrektur zu verlangen,den Fehler lieber selbst korrigiert. Lieb das die Mitarbeiter dann keinen "ärger" bekommen,aber die Kritik benötigt ja jeder zum wachsen,sonst passieren die gleichen Fehler immer wieder. Aber auch hier wächst der Vorgesetzte an seinen Aufgaben und dieser Kritikpunkt ist seit meinem Beginn im Unternehmen nur noch sehr wenig vorhanden. Also auch die Führungsebene ist für Kritik immer offen.
Arbeitsbedingungen
Fantastisch. Aber ehrlich gesagt,bin ich auf fast alles ja bereits eingegangen und das Meiste findet sich durch den rücksichtsvoll Umgang wieder. Arbeitsschutz wird hier groß geschrieben und die vorgesetzten achten auf ihre Mitarbeitenden. Und es ist ein Thema an dem immer gearbeitet wird.
Kommunikation
Natürlich geht auch mal etwas unter im Stress,aber das wird hier anders als bei den Erfahrungen die ich bisher gemacht habe auch als etwas erachtet,was eben passieren kann und es wird stetig immer an lösungswegen gearbeitet. Und die Kommunikation findet MITEINANDER statt und nicht übereinander.
Gleichberechtigung
Ich habe noch keinen so offenen Arbeitgeber erlebt. Jede Person ist willkommen,völlig egal welches Geschlecht,welche Herkunft,welche Religion etc. Einzig Hass und hetze werden nicht unterstützt. Aber auch da wird erst mit klärenden Gesprächen reagiert bei bestehenden kolleg*innen. Woher kommt das? Kann man helfen? Etc.
P.s.: Jeder bekommt je nach Arbeitsstelle den für die Arbeitsstelle gleichen Lohn,hier wird nicht geschlechterspezigisch unterschieden,sondern es ist vom Verantwortungsbereich abhängig.
Interessante Aufgaben
Tolle Aufgaben,aber immer auf die Mitarbeiter eingehend. Bspw. : hat jemand eine Katzenhaarallergie? So fährt er die Patienten mit Katze nicht an und übernimmt dafür Dinge die anderen Kolleg*innen evtl zu viel werden könnten.
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Nie wieder ! Wenn du gesund bleiben möchtes, bleib dem fern!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er die Pflegedienstleitung selber abgebegen hat. Sonst finde ich den nicht gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Er ist nicht menschlich. Führt eine Beziehung am Arbeitsplatz. Hat kein Interesse für sein Personal. Sieht nur das Geld. Es wird sich nicht weiter um einen gekümmert.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Interesse am eigenen Personal.
Bessere Gehälter und das nicht nur für auserwählte! Mehr respekt menschen und vorallem Mitarbeitern gegenüber. Die Dollarzeichen aus dem Gesicht nehmen. Gespräche und Warnsignale von Mitarbeitern ernst nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt keine Atmosphäre. Wenn dich die Freundin vom Arbeitgeber leiden kann, hast du Glück.
Image
Es wird nicht besser und hat sich zum negativen entwickelt.
Work-Life-Balance
Was ist das ? Mehr work wie alles andere, dass kommt dann wohl schon eher hin.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ! Nein. / man kann Seminare machen und wird regelmäßig Online Weiterbildungen genervt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt - es reicht hinten und vorne nicht/ Urlaubsgeld/Weihnachtsgeld/ Kitakosten werden übernommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt! / Habe wenige soziale Aktivitäten erlebt !
Kollegenzusammenhalt
In seltenen Ausnahmen ja, sonst wird gelästert was das Zeug hält.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich fand es immer sehr traurig, wie über ältere Mitarbeiter gesprochen wird.
Vorgesetztenverhalten
Furchtbarer Arbeitgeber, nimmt einen nicht ernst und bei persönlichen Gesprächen, könnte man denken, man redet mit einem Kind.
Arbeitsbedingungen
Werde niemals Krank, habe am besten keine Kinder. Habe immer Zeit sonst siehst du in diesem Unternehmen alt aus.
Kommunikation
Vernünftige Gespräche werden leider überbewertet.
Gleichberechtigung
bitte ? Nein ! Auf gar keinen fall. Aber den Lieblingen geht es ganz gut !
Interessante Aufgaben
Die Interessanteste Aufgabe ist eigentlich einspringen und sich anschreien lassen.
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Sehr kulanter und hilfreicher Praktikumsbetrieb
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Durch den Personalmanager, die Verwaltung und die Praxisanleitung gab es Ansprechpartner für jede Situation. Ich wurde als Azubi mit viel Vertrauen durch das Praktikum gebracht und wer etwas Eigeninitiative an den Tag legt, macht hier nichts falsch.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin sehr Zufrieden mit diesem Unternehmen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre finde ich sehr gut ich arbeite sehr gern mit meinem Kollegen zusammen. Zudem gibt es viele Teamaktivitäten in denen man sich noch besser kennenlernen kann.
Die Ausbilder
Ich werde hier sehr gut Behandelt und bin sehr froh in diesem Unternehmen zu sein. Hier hat man immer ein offenes Ohr für mich und meine Fragen.
Spaßfaktor
Ich habe sehr Viel Spaß während der Arbeit und komme auch sehr gern zur Arbeit.
Variation
Ich hatte schon mehrmals die Möglichkeit andere Einrichtungen der Pflegeservice Knoblauch GmbH kennenzulernen dazu zählt der Ambulante Pflegedienst, die Tagespflege und die WG.
Respekt
Alle Kollegen sind sehr Freundlich und haben mich sehr gut aufgenommen.
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Aufgaben/Tätigkeiten
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Sehr lernreiches Praktikum in angenehmer Athmosphäre
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Work-Life-Balance
Die Dienstpläne erschienen mir im Praktikum fair.
Karriere/Weiterbildung
Geschäftsführer fördert und fordert Weiter-und Fortbildunh
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt nach AVR und viele Zusatzleistungen wie Urlaubs-und Weihnachtsgeld, monatliche Zuwendung,Geburtstagsgeld, viele Vergünstigungen bei Anbietern in der Umgebung (fitnessstudio etc),zahlt Kindergartenplatz
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Mülltrennung und Vermeidung von Plastikmüll wird geachtet
Kollegenzusammenhalt
Viele teamfördernde Maßnahmen stärken den Zusammenhalt.
Der Geschäftsführer zeigt seinen Mitarbeitern aktiv seine Wertschätzung durch kleine Aufmerksamkeiten ,wöchentliches Mitarbeiterfrühstück, gemeinsame Ausflüge, Geburtstagszuwendungen sowie monatliche Zuwendungen und viel mehr.
Umgang mit älteren Kollegen
Soweit ich das nach einer Woche Praktikum beurteilen kann...
Vorgesetztenverhalten
Freundlicher und wertschätzender Umgang mit dem Personal, bei Problemen bietet er stets das persönliche Gespräch an um Lösungen zu finden
Arbeitsbedingungen
Arbeitskleidung wird teilweise gestellt und von Firma gereinigt. Arbeitsschutz ist gewährleistet. Keine Teildienste, selten mehr als 5 Tage am Stück Dienst
Kommunikation
Umfangreiche Kommunikation und Übergabe im Team sowie ein freundlicher Umgang miteinander
Gleichberechtigung
Soweit ich das nach einer Woche Praktikum beurteilen kann...
Interessante Aufgaben
Während meines Praktikums,im Rahmen der Weiterbildung zur PDL, wurde sich von allen Leitungsebenen sehr viel Zeit für mich genommen,um meine Fragen zu beantworten und mich in die verschiedenen Aufgabenfelder der jeweiligen Position einzuführen.
Arbeitsatmosphäre
Image
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Zufrieden ist, wer zufrieden sein will!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Auf beeinflussbar Faktoren, die die Arbeitsatmosphäre ausmachen, wird großer Wert gelegt. So achtet man auf ein respektvolles, kollegiales Miteinander, saubere Büroräume, gute Arbeitsmittel, die Erfüllung kleiner und größerer Sonderwünsche und es steht stets frischer Kaffee bereit :-)
Eine gute Arbeitsatmosphäre bestimmt schließlich auch die Laune der Mitarbeitenden, nicht allein der Chef.
Image
Aus meiner Meinung leider absolut unberechtigt schlechte Bewertungen, man sollte sich selbst ein Bild machen und ehrlich bleiben
Work-Life-Balance
Die Bereitschaft, sich für seinen Job einzusetzen, obliegt nicht jedem. Dass jeder Mitarbeitende aber genügend Zeit für private Pläne hat, wird definitiv berücksichtigt - für loyale Kollegen springt man dann im Notfall auch gern ein :-)
Karriere/Weiterbildung
Hier ist alles möglich - der Arbeitgeber erfüllt so ziemlich jeden Fort- und Weiterbildungswunsch :-)
Gehalt/Sozialleistungen
- Weihnachts-, Urlaubs und Geburtstagsgeld
- Mittagessen für kleines Geld
- Getränke zur freien Verfügung
- Sonderkonditionen hier und da
- viele besondere Kleinigkeiten
- und, und, und :-)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
E-Bike-Touren für die Umwelt, Übernahme der Kita-Beiträge für die Mamis und Papis :-)
Kollegenzusammenhalt
Die deutliche Mehrheit aller Kolleginnen und Kollegen hält zusammen, passt aufeinander auf und unterstützt sich gern. Ein Geben und ein Nehmen setzt Fairness beiderseits voraus.
Umgang mit älteren Kollegen
Fair
Vorgesetztenverhalten
Stets höflich, fair, offen, optimistisch und lösungsorientiert.
Arbeitsbedingungen
Tolle Räumlichkeiten und Arbeitsmittel, hochwertiger Fuhrpark, individuelle Wünsche werden berücksichtigt, saubere und gut strukturierte Arbeitsplätze
Kommunikation
Hier fasse sich ein jeder selbst an die Nase - Kommunikation ist in jedem Unternehmen und auf jeder Ebene sicher Grundlage einiger Konflikte, jedoch wird im Pflegeservice Wert auf die Lösung gelegt und Angebote wie etwa eine professionelle Supervision geboten.
Gleichberechtigung
Absolut
Interessante Aufgaben
Absolut abwechslungsreich - langweilig war es noch nie am Arbeitsplatz :-) Wer mit gesundem Stress umgehen kann und gern auch mal über seine eigenen Grenzen hinauswächst, ist hier richtig.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 26 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Pflegeservice Knoblauch durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 60% der Bewertenden würden Pflegeservice Knoblauch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 26 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 26 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Pflegeservice Knoblauch als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.