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Pharmaserv 
GmbH
Bewertung

Nicht perfekt aber mit Potenzial

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pharmaserv GmbH in Marburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Nicht perfekt, da viele Positionen einfach wild hin und her getauscht werden.

Kommunikation

Zu viel über E-Mails, Teams oder sonstige Medien. Müsste persönlicher werden, da das zwischenmenschliche verloren geht.

Kollegenzusammenhalt

Noch nicht perfekt aber besser wie noch vor ein paar Monaten. Das Team ist näher zusammen gerückt.

Work-Life-Balance

War im alten Schicht Modell wesentlich besser.

Vorgesetztenverhalten

Hier wurden teilweise neue Personen eingestellt, die nicht nur ein Auge auf Arbeit sondern auch bemüht sind, dass zwischenmenschliche wieder zu kitten.

Interessante Aufgaben

Eintönig

Arbeitsbedingungen

Ist besser geworden aber noch viel Luft nach oben

Image

Nicht mehr so gut wie es früher mal war.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Management
HR-Management

Herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um ein Feedback auf kununu zu hinterlassen.
Wir freuen uns über jeden Mitarbeitenden, der uns durch seine konstruktive und ehrliche Rückmeldung Verbesserungspotentiale und konkrete Ansatzpunkte aufzeigt.

Wir bedauern es sehr, dass Sie Ihre Aufgaben als eintönig wahrnehmen. Gern laden wir Sie an dieser Stelle ein, hierzu mit Ihrem Vorgesetzten oder uns als HR ins Gespräch zu kommen, um eintönige Aufgabenbereiche zu identifizieren und ggf. mit weiteren Tätigkeiten anreichern zu können.
Auch die Kritik hinsichtlich der Kommunikation nehmen wir uns zu Herzen und werden dies mit unseren Führungskräften besprechen.

Sollte es darüber hinaus Gesprächsbedarf geben, laden wir Sie herzlich zu einem offenen Dialog mit uns, Ihrer Führungskraft oder dem Betriebsrat ein.
Wir freuen uns, gemeinsam mit motivierten Mitarbeitenden stetig an einem optimalen Arbeitsumfeld zu arbeiten und sind über konstruktive Kritik sehr dankbar.

Viele Grüße,
Ihr HR-Management

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