2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Arbeitsumfeld mit deutlichem Verbesserungspotenzial
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Renningen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben
Verbesserungsvorschläge
Ein Betriebsrat könnte ein sinnvoller Schritt sein....
Vorgesetztenverhalten
Der Führungsstil des Vorgesetzten wird von Mitarbeitenden als stark situations- und stimmungsabhängig wahrgenommen. In belastenden oder zeitkritischen Phasen kommt es wiederholt zu emotionalen und impulsiven Reaktionen, die teilweise als persönlich empfunden werden. Die Kommunikation ist dabei nicht immer sachlich oder wertschätzend, was zu Verunsicherung im Team führen kann. Entscheidungen und Reaktionen wirken mitunter inkonsistent und nicht durchgehend nachvollziehbar, wodurch vereinzelt der Eindruck einer unfairen Behandlung entsteht. Insgesamt zeigt sich, dass die Anforderungen der Führungsrolle nicht in allen Situationen sicher abgedeckt werden. Dies wirkt sich spürbar auf das Arbeitsklima, die Motivation sowie die Zusammenarbeit im Team aus und erschwert eine konstruktive und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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- Professionalität und Genauigkeit wird gross geschrieben - Tolle Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Renningen gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
individuelle Förderung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sehr ausgeprägtes Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird PHD Pflege & Hilfe Daheim durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden PHD Pflege & Hilfe Daheim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich PHD Pflege & Hilfe Daheim als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.